Ａｉｍｉｎｇのゲームプランナーの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全105件）

【良い点】
経験が少ない人でも名乗りをあげればそれなりのポジションを任されることもありやりがいはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にス...続きを読む(全134文字)

【良い点】
人によっては年収が高い人もいたようだ。新卒の年収もそれなりにあったが中途採用は入社時の交渉によって大きく変わる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全249文字)

【良い点】
福利厚生はそれなりに充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人間とそうでない人間に勤務時間に差がありすぎ、勤務時...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に過労文化

コロナ禍に合わせ時差出勤とした文化が今でも継続されており、基本勤務時間が11:00-20:0...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては半年に1度、年2回の360評価を基とした上で昇給及び昇格の機会があるとされているが、実情としては年1...続きを読む(全132文字)

【良い点】
些細な内容でもタイトルに関わったものは皆クレジットに名前が記載され、人にもよるがはそれが誇りに感じる人は多いと思う
【気になること・改善した...続きを読む(全136文字)

【良い点】
在宅補助があり、会社近くに住めばそれなりな額の補助金が出るため首都圏に住みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
リモート(在宅)対...続きを読む(全148文字)

【良い点】
若手の社員がリーダーとして活躍している姿が印象的で、年齢や経験に関係なくキャリアアップのチャンスがある環境だと感じました。意見を言いやすい雰...続きを読む(全335文字)

【良い点】
上位役職の方が優しく、学生にも丁寧にやり方や評価を伝えてくれる。1週間のインターンでは最終日にプレゼンがあり、フィードバックも的確で学びが多い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
評価制度はとても良いです。
360°評価によって部下、同僚、上司からそれぞれ評価されます。様々な視点からの自分の評価が見えてきます。
【気に...続きを読む(全133文字)

【良い点】
次世代よ育成をしっかりしようと言う気は見える為良いと思います。
若手を次のステップに進ませるためのチャレンジなどを積極的に行わせていた印象が...続きを読む(全192文字)

【良い点】
ゲームという業界自体が博打のような要素が強い部分があるので仕方ないとは思うので、安定性等はあまり見込めないと思います続きを読む(全64文字)

【良い点】
女性が多く働いています。特にデザイナーは女性社員も多く、管理職にも女性が存在します。育休なども取りやすいため良いと思います。続きを読む(全68文字)

【良い点】
フレックス制度を採用しているため、働く時間を自分でコントロールしやすいです。有休も取りやすい環境となっているため非常によいもおもいます。続きを読む(全74文字)

【良い点】
良い点はあまりありません。360度評価システムを取り入れてるようでしたが、点数だけを見ていて、あまり意味はなかった気がします。
【気になるこ...続きを読む(全237文字)

【良い点】
グラフィック、ルックス部分には評価出来るし、高水準なものを扱えるだけで、それ以外にやりがいなどは特にない印象です。
【気になること・改善した...続きを読む(全158文字)

【良い点】
大型アニメIPを取り扱うことが多く、それだけ大きな母体で仕事をすることができると言うことは大きいと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全157文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間もコミュニケーションが取れず
責任を押し付けあっており、まともなコミュニケーションは...続きを読む(全486文字)

【良い点】
リードやディレクターも若い方がつくことが多くあり、自分の意見は拾ってもらえるような環境。時期によっては社内コンペなども行っている様子。
【気...続きを読む(全161文字)

【良い点】
基本的なものはそろっているし自販機やオフィスコンビニ、社内弁当もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
決算賞与はほとんど出ないと思...続きを読む(全84文字)

【良い点】
当日の急用などでの休暇や有休消化も比較的取得しやすく、残業も繁忙期を除けばコントロールしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
属...続きを読む(全127文字)

【良い点】
育休も問題なく取得でき、女性のリードも多く在籍する。デザイナーに女性が多くエンジニアはほとんどいない。続きを読む(全57文字)

【良い点】
上司のみの評価ではなく自分で自分を評価してくれる人を選ぶことができる点
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で評価してくれる人を選ぶ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
定期的に社員が勉強会を開催しており、任意で参加できる。ビデオ録画されナレッジとして蓄積されているので参照可能。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全107文字)

【良い点】
定期的に勉強会など、自身の学びをアウトプットできる場などがあり知識吸収などのスキルアップにはつながります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全132文字)