回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日出勤はあれど、振替休日はしっかりもらえる。
ノー残業デーが毎週1日あり、その名の通り残業せずに帰宅するように促される。
【気になること・...続きを読む(全185文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ライクスタッフィング株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ライクスタッフィング株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にライクスタッフィング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日出勤はあれど、振替休日はしっかりもらえる。
ノー残業デーが毎週1日あり、その名の通り残業せずに帰宅するように促される。
【気になること・...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出向先によって業務量は大きく変わるが、比較的休みも多く仕事に関しては個人に対してはそこまで多量の業務は無いので休みは満喫できる。
販売業なの...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
・配属先の配慮で5連勤はなかった。
・どうしても定時上がり希望の日は朝一で伝えれば可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
・残業がど...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
ある程度休みの融通はききやすいと感じる。人がいないときはどうしてもとお願いされることはありますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
シフト制で月21日勤務のため月辺り9-10日の公休がある。
そして6連勤以上は絶対にない。
勤務時間は10-19時の為、朝も夜もかなりゆっく...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
シフト制なので、予定が立てやすいです。休日、平日に関係なく休みの希望が出せたので働き易い会社だと思います。ただし繁忙期は同僚との休みの希望と...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
業務中は割と自由な時間が多く、どこに行って何をするかは本人の計画に任せられている部分が多いため、時間に追われるストレスとは無縁だと思う。
【...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
平日休みなのでいろいろなところがすいてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
火曜日水曜日休みなので土曜日、日曜日祝日は仕事なのでまわ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
派遣先にもよりますが、残業もとくになく、かといって残業をたくさんしてもなにも言われなく働いた分はしっかりお給料に反映してくれてくれるのでいい...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
基本的に配属先に合わせての休暇ですが、事前に希望すれば希望通りになるので働きやすいです。ただ、携帯販売などの職種では土日は稼働必須なので原則...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
契約がなく、店内が忙しくなければ定時で上がることは可能なので、早番の時は18時半には退勤できる。
契約になりそうな場合、一緒に働くスタッフに...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
土日祝日休み、夏季休暇、年末年始、冬季休暇と休みは充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
登録希望者との面談や派遣スタッフと...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに関して良い点は全く無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯販売の週末キャンペーンの担当になると大変な...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
事前研修があり、研修中にも給料が出ます。
雰囲気も良く、担当の方もこちらのお話を聞いてくださり、気兼ねなく接してくださいます。シフトにも融通...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
担当する派遣社員と良い関係性であれば、そのまま業務自体もスムーズに進み、割りと時間を上手く使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
シフト勤務なので、予定の融通は利くところは良かったかと思います。希望の休日が月に3日指定でき、会社側の人員都合での事情がない限りは希望通りに...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
現場仕事の場合、勤務地を考慮される為、自分の時間を作りやすい。また、勤務職によって時給が変わってくるが希望給を伝えるとそれに見合った派遣先を...続きを読む(全191文字)
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携帯電話会社キャンペーンのスタッフをやっておりました。
仕事に関しては、基本的には好きな日に入れますので、予定の調整はしやすいかと思います。入れる日を...続きを読む(全223文字)
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休みの日でも携帯電話が手放せず、延々と電話が鳴り響きます。それで自律神経をやられて退職していった仲間も多く居ましたし、私も一時期心療内科にお世話になりま...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
私は通販サイトのチャットサポートをしておりました。
担当してくださった人事の方は話しやすく、月に1回程は仕事前などにちょっとした面談を挟ん...続きを読む(全648文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、本社勤務を希望していても携帯販売の為にまずは出向になります。
人数の多い店舗なら強く志望すれば、何年かか...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は殆どなく、賞与も微々たるものでした。残業代で稼ぐ同僚もちらほらいた印象。
日頃から...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
一般的なものは揃っていたと思う。有給も取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
当然かもしれないが、休職する際の期間は勤務年数によ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
簡単な単純作業が多い。
派遣社員に複雑で責任のある仕事は回ってこない
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアは積み上がらない。一生...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
まだスマホが出始めの時期だったので、端末の進化を肌で感じることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗で販売すべき商品などが定...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
10年以上前ですが、正社員の求人が見当たらず、派遣社員として働いていました。良い点はスキルや知識がなくても働けるところかと思います。
【気に...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
派遣の営業の方は結構女性の方も多い印象を受けた。
派遣営業自体ハードな職種(派遣している人が突然離職するようなことも当然ある)が定着率も高そ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
担任の先生が振替休日の時は、担任の様に子供をまとめ、それ以外の日は、支援が必要なお子さんの補助をする仕事を任せてもらったので、お子さんをしっ...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
元から、子供が中学になったらフルタイムで働く予定だったので、家庭の事情ということで、退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
休みはそこそこあるのでプライベートの充実ははかれます。周りを見ていた印象ですが、有給休暇も取りやすそうでした。人によってはリモートワークを活...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
ココカラファイングループの販売スタッフは店舗によっては、シフトの柔軟性や希望休取得のしやすさといった面でプライベートと両立しやすいです。
【...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
かなり人によるが休みや有休は全然取得できる 強制の飲み会なども無いため時間外は比較的ゆったりできる
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
自動車ディーラーの中では休みが多く、土日休みも取りやすい。また、事前に申請すれば有給も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく働く時間が長い。今は改善されていると思われるが、当時はきつかった。
そのため、なかなかプライベートの時間...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年間休日の多さ、在宅勤務の多さが魅力的。基本的にどの部署においても休みの取りやすい環境づくりがされている印象。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
休みたい日に自由に休める。派遣先に休む旨を連絡すれば特に問題は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベート時に連絡なども一切...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
私の部署では、パソコンの持ち帰りや時間外業務の際は上司への承認が必須でした。
家で仕事はさせない、という意識は上司の中でもあったと思います...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
休み希望は出しやすいです。祝日や年末年始は出勤協力頼まれます。遅番早番があるので出勤後も予定を入れやすい。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
有給はかなり消化率が良いと思います。有給を決まった期限で使わなければ強制的に有給を消化するよう促されます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全170文字)
| 会社名 | ライクスタッフィング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ライクスタッフィング |
| 設立日 | 2009年6月 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 340人 |
| 売上高 | 162億3767万4000円 |
| 代表者 | 宮郷剛士 |
| 本社所在地 | 〒530-0017 大阪府大阪市北区角田町8番1号 |
| 電話番号 | 06-6364-6000 |
| URL | https://www.like-gr.co.jp/staffing/ |
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