この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の担当エリアが決定されると、時間の使い方が一任されるため、
慣れてくれば仕事と趣味の両立ができます。
【気になること・改善した方が...続きを読む(全169文字)
グラクソ・スミスクライン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、グラクソ・スミスクライン株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にグラクソ・スミスクライン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の担当エリアが決定されると、時間の使い方が一任されるため、
慣れてくれば仕事と趣味の両立ができます。
【気になること・改善した方が...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・営業所にもよるが基本的に自分でスケジュールをコントロールできるので、早く帰りたければ帰ることが可能
・休みはとりやすい
【気になること...続きを読む(全155文字)
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基本的に残業や休日出勤はありません。一般職には労働組合もあり、正しく機能しています。休暇も非常に取りやすく、年間で5日の特別休暇も付与され、基本的にいつで...続きを読む(全166文字)
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残業が多く、上が帰らないため、帰りにくいです。残業も厳しく管理され、サービス残業になるケースがしばしばあります。土日や深夜も働いている上司の下にいると、出...続きを読む(全160文字)
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残業はそれなりにあったが、残業代はきちんと支払われていました。報酬がそれなりにあると、忙しくても気持ちのバランスは取りやすかったです。平日の忙しさは割り切...続きを読む(全173文字)
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会社として、在宅勤務の推進を進めていたりなど、自分のペースで仕事ができ、残業なども全て自分次第な気がしています。このように、ワークライフバランスは非常によ...続きを読む(全153文字)
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接待も無くなったし、現場もワークライフバランスを取りやすくなったらしい。
今の部署はなおさら自分でコントロールをしやすい。
出産後のママさんMRも最近よく...続きを読む(全166文字)
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有給休暇は取りやすかったと思う。上司も趣味をもっている方が多く積極的に休みを取るので、部下も遠慮なく取得することができた。
休日に仕事をすると仕事の種類...続きを読む(全197文字)
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どの位働くかを決めるのは自分。自分の自己コントロールが求められる。有給も取りやすいが、暗黙のルール的な雰囲気もあり、有給消化率は低い。仕事とプライベートの...続きを読む(全188文字)
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ワークライフバランスが浸透してきており、働きやすい環境が整ってきている。例えば、在宅勤務を取得することができるようになったため、上手に活用して仕事と育児の...続きを読む(全162文字)
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多忙な時期と暇な時期との差が激しい。またその時期も読めないため、プライベートの予定がたてづらい。
また、業務は与えるものではなく、自らとってこなくてはなら...続きを読む(全229文字)
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他社を知らないため、何とも言えない部分もあるが、この会社以上にいい意味で自由な会社は存在しないのではないかとすら思える。有給は基本的に好きな時に取れ、コア...続きを読む(全187文字)
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営業で現職。
会社として重要視している項目に挙げ、様々な検討を行っているが、一部の対象の方へのワークライフバランスを優先し、全体としてはバランスが現状欠け...続きを読む(全226文字)
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出産・育児・介護に関しては非常に優れている会社。
女性は辞めずにもどってくる率がかなり多い印象。
有給休暇に関しては他社が分からないので何とも言えない...続きを読む(全157文字)
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製薬の開発部門で見られるような残業が恒常的になっているような様子はなく、プロジェクトの波で各自調整している。ワークライフバランスも取り組みが前向きで、長期...続きを読む(全161文字)
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プライベートとのバランスについては、現在は、不満だらけです。休日出勤のため、子の学校行事にもいけず、かなり泣かれました。
個人が特定されるので、詳しくは...続きを読む(全213文字)
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担当地区、担当Drによりだいぶ変わってくるとは思いますが、比較的土日は結構休めますし有給も非常に取りやすいです。
出産についても妊娠時からワークバランス...続きを読む(全157文字)
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業界においてMR自体が自分の生活に合わせやすい職種だと思う。
各自のスケジュールに合わせて業務を組むことができるのでバランスはとりやすい。
但し、病院...続きを読む(全191文字)
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所属部署や上司にもよりますが、フレックス制があるため就業時間をコントロールしやすかったです。出産・育児・介護休暇も充実しており、また女性管理職も多かったた...続きを読む(全205文字)
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管理職は非常に仕事の量が多く、ワークライフバランスは決して良いとは思えなかった。ただし一般職については残業時間の短縮が掲げられており残業はかなり減っている...続きを読む(全162文字)
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有給休暇や残業の軽減に関しては、会社として上長から積極的に進められているのでワークライフバランスはとりやすいです。また、業務に関しても半期ごとに個人で課題...続きを読む(全155文字)
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プライベートと仕事の両立はとてもしやすかった。実際、みなし労働な部分が営業にはあるので、自分の体調に合わせて営業時間の調節をすることが各個人で可能だったこ...続きを読む(全199文字)
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比較的ワークライフバランスには恵まれている方だと思います。他社のMRの話を聞くと,土日も勉強会で潰れることが多いという話を聞きます。グラクソ・スミスクライ...続きを読む(全169文字)
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・平日は外勤と内勤で時間がとられプライベートの時間はあまり無いが土曜、日曜は自身で 調整すればプライベートの時間はとれる。ただ、時期によると講演会・研究会...続きを読む(全167文字)
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とにかく社員には優しい社風だったと思います。業界全体がそうだからということもあると思いますが、やはり基本的に企業体力があるからでしょう。営業は基本的に直行...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
製薬会社内では中の中。ベンチマークを業界平均レベルに合わせているので高給と言ったイメージはない。仕事量と勘案すると妥当な金額であるかのように思える。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性だからで差別されることは一切ない。女性の方が優遇もされる。子育てに対する理解を持った社員が多いので、権利ばかり主張する社員以外はかなり働き...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
手を挙げることができる環境。自分が主体的になると様々な経験を積めるが、受け身であれば何の可能性もないところが国内企業と違う点である。
【気にな...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
部下の特性に合わせたマネジメントを行っている管理職が多かった。社風として様々なバックグランドを持った社員が多いので、変な派閥などがなく中途社員...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
新卒・中途ともに、とても優秀な方が多く、働きやすい。チームに関わらず誰に質問しても親切に教えていただける。外資系だけあって英語が堪能な方が多い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
英国本社が巨大企業で、競争力のある新規薬剤も扱えます。会社としても卸との関係を見直すなど、以前ではできなかった大胆な経営を行っているようです。...続きを読む(全259文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は8時から22時頃まで働くことが常でした。評価方法についても過渡期であり、様々な細かい指標が立てられ、社員...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
自分の部署では有休をとれた
【気になること・改善したほうがいい点】
月に1度、社長の話を聞くが19時まで強制的に残される&残業代が出ないためと...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについてはかなり良かったと思う。ベースの年間休日が125日前後あるのに加え、有給休暇とは別に消化必須の特別休暇が年間10日...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
フレックスタイム制で働きやすい。
急な用事にも対応しやすく良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスタイム制が採用されているぶ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
有給もとてもとりすく、お給料もそれなりにいただけていたので同僚と一緒に1週間の海外旅行に行ったりもしました。皆んなとても仲が良かったので会社主...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
フルフレックスリモート可なので、子供が帰宅してくることに一度業務を中断して自宅に帰り、夜に業務再開している方も多い。また、休みもいつでもとれる...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
テレワーク、フルフレックス制度の充実により、時間調整がしやすく働きやすい。
部署にもよるが、生産部は年休も取りやすかった。営業は取りにくそうでした。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
大手企業の為、年間休日数が多く、年末年始に出勤すると別途手当てが貰えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
お誕生日休暇という名で無理矢...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
休暇をとることについて、後ろめたさは全くない。
むしろ休暇数を日々見られている。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、多忙の為な...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
残業にはかなり気を使っており、年間ほぼ0の人もいる。最大でも25時間しか残業できないないように組合と取り決めがあるため、何か理由がない限り長時...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
有給は取りやすい環境だったが、その分休出も多かった。お金が欲しい人は休出して稼ぐ人も少なくないと思う。続きを読む(全57文字)
会社名 | グラクソ・スミスクライン株式会社 |
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フリガナ | グラクソスミスクライン |
設立日 | 1953年8月 |
資本金 | 20億6700万円 |
従業員数 | 2,800人 |
売上高 | 3026億9300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 高橋希人 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号 |
電話番号 | 03-5786-5000 |
URL | https://jp.gsk.com/ja-jp/ |
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