ＮＣＤの非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
わりと社員へのフォローがされています。例えば資格取得のための書籍購入費用を会社が負担してくれます。資格試験の受験費用も会社が負担してくれます。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
業績が安定しており、あまりギスギスしていなく、福利厚生関係も社員重視だった。
休みの日が割と多かった。車内の事務関係の人が優しかった。派遣先に...続きを読む(全193文字)

【良い点】
派遣から契約社員でコールセンターで働いていました。
研修は丁寧で定期的に行ってくれ、未経験でしたが
お蔭様で上達することが出来ました。
皆、仲...続きを読む(全169文字)

働く部署によってバランスは様々、給料面は良い
私の居た部署では担当地区によっては残業が月200時間を超えることもしばしばあった。
残業によって給料が保...続きを読む(全159文字)

ここの、会社は、PCソフトも開発しているが、そのほかにも、最近は駐輪場事業にちからをいれている。この駐輪場事業は、最近、テレビにもとりあげられたり、各新聞...続きを読む(全187文字)

ワークライフバランスはとても良いです。
残業もあまりありません。
ただ、残業をしないと給料が少ないので、無理やり残業をしている人は結構います。
有給...続きを読む(全172文字)

給料は契約社員なので、時給制。
時給制なので、休めばその分給料に反映されてきてしまいます。
そして、賞与もないので、日々頑張らないと、たくさん稼げませ...続きを読む(全199文字)

有給休暇は比較的取りやすい。
残業もほとんどなく、ワークライフバランスが取りやすい。
契約社員から正社員になるのは結構難しい。
長く働き、ランクが上...続きを読む(全186文字)

入社を決めた理由
IT業界が未経験で入社できる会社だった為。
不安に感じた点。
雇用が契約社員で入社しましたが、入社時に時期が着たら正社員と登用すると...続きを読む(全171文字)

安定志向になり、上昇志向がない為案件数が少ないためキャリアアップしずらいです。
また、最初は契約社員として入社して半年位たったら、正社員として登用すると...続きを読む(全155文字)

新人の研修制度はある程度充実しているが
情報処理試験のための勉強がほとんどで現場で役にたつものではない
部門に配属されたら、さらにその部門で研修が待っ...続きを読む(全163文字)

JISAの標準報酬をベースに給与体系を考えているため
会社規模・同業他社などに比較して少なくもなく多くもなくといったところ
ただ、最近では新卒採用も減...続きを読む(全165文字)

駐輪場事業は以前から業界NO1であったが、最近ではライバル企業も多くなり
いろいろな場面で苦戦を強いられることもある
それでも、古くから全国で積極展開...続きを読む(全156文字)