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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井化学の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全107件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井化学株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に三井化学株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三井化学の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.1
やりがい
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4.1
年収・評価
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4.3
スキルアップ
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福利厚生
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4.0
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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3.6

三井化学の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.8
やりがい
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3.9
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.6
ワークライフ
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3.8
社風・文化
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4.0
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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3.9
入社難易度
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おすすめ度
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三井化学の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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107件中26〜50件表示

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

脱炭素・環境対応が進んでおり成長が期待されますが、海外競合との競争が課題です。続きを読む(全39文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年5月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

スマホのレンズの素材を使っていたりと我々の生活に欠かせない素材を作っています。そのことからも非常に魅力的であると言えるでしょう。また、メガネのレンズの素材...続きを読む(全112文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年4月23日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

これまで培われてきた独自の技術力で幅広い事業領域を展開しており、今後もメガネレンズなどの分野で事業拡大が見込める。続きを読む(全57文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年4月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

根幹事業に加え先端領域なども手がけており、幅広いため将来性もあると思う。続きを読む(全36文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年4月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

総合化学メーカーの中で最も機能性材料に注力しており、今後の伸びは十分に期待できると思います。続きを読む(全46文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年4月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

IT分野やヘルスケア分野など今後需要のある分野に積極的に投資する姿勢があるが、外国の低単価に有利をとっていない印象が強い。続きを読む(全61文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年4月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

モビリティやヘルスケアなど成長領域に注力し将来性は高い。一方で、環境対応や新規事業創出、人材育成が今後の重要な課題だと感じた。続きを読む(全63文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年4月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

海外売上比率が約47%であるなどグローバルに企業規模を拡大しており、将来性のある企業だと感じた。続きを読む(全48文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年4月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

総合化学メーカーということで石化事業も扱っているが、お世辞にも良好とは言えない。しかし、他の事業範囲が広いので、会社として潰れることはなさそう。続きを読む(全72文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年4月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

環境技術やエコ製品の需要が拡大しており、新技術開発への投資が求められています。原材料費やエネルギーコストの高騰が課題です。続きを読む(全61文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年4月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

社会で使われる様々な製品の原料を作っているほかに、機能性製品などモノづくりの上流から下流まで携われる。続きを読む(全51文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年3月31日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

安定していると言われている化学業界だが、石油からの脱却による事業再編が課題だと思う。続きを読む(全42文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年3月31日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

旧財閥系三社の中では、現在もっとも業績が安定しているのが三井化学である。しかし、三菱ケミカルのようなM&Aの推進力や、住友化学のような積極的な海外展開力に...続きを読む(全185文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなり石化事業に特化しているが、急につぶれたりはないだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い労働力が定着し辛いことに対して早急...続きを読む(全99文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年3月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

基板事業のみならず、次世代事業にも積極的に投資を行い、エネルギー・メディカル・IoTなど、幅広い事業で新たな技術開発に挑戦していると聞きました。そのため、...続きを読む(全116文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年3月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

社会の変化に素早く対応した製品開発を行っている印象があり、将来性は高いと感じる。課題としては、ベーシック&グリーンマテリアルズ事業の収益性が悪く、かつての...続きを読む(全101文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年3月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
選考

石油化学事業を有しており、その再編がうまくいくか次第で今後が決まると思う。続きを読む(全37文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年3月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会

財閥系ということで事業領域も広く海外展開も進んでいるので将来性は問題ない。続きを読む(全37文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年2月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

近年社会課題を解決するバイオマス由来のプラスチックなどのベーシック&グリーンマテリアルに力を入れており、将来性は大いにある。続きを読む(全62文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年2月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

石化事業を扱っているが、現在石化事業の再編を行っており、これがうまくいき、機能性材料に注力できれば将来性はあると思う。続きを読む(全59文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年2月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

自動車の軽量化や環境対応、医療・ヘルスケア分野の拡大など、化学メーカーにとっては成長の余地がまだまだある分野が多いという印象を受けました。三井化学は国内外...続きを読む(全118文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年1月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

「VISION 2030」をもとに、社会課題解決型の事業ポートフォリオへの変革を目指していると説明会で述べられていた。原料価格の変動や環境規制の強化への対...続きを読む(全88文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年1月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 経理 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会貢献性の高い事業を行っており、ニッチではあるが、世界シェアをたくさん持っていたことは印象的。メガネのレンズや歯科材料、その他不織布など、...続きを読む(全198文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月30日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

伝統ある企業として確立された販売ネットワークを持っており、既得権益が多い点によって、今後も成長を続ける可能性が高いと感じた。続きを読む(全62文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問
選考

石油化学事業は厳しいが、機能化学品や電子機器など事業が多角的であるため、収益のバランスはとれていると感じた。続きを読む(全54文字)

107件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三井化学の 他のカテゴリの口コミ

三井化学株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応土日祝休みである。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格するにつれ、業務と責任が増える。
当たり前であるがその増え幅は多いきがする。続きを読む(全78文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修や資格取得の補助はある。
また部署にもよると思うが、難しい資格は勉強会なども行っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
2回目...続きを読む(全148文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

やりがいとしては、メーカーの最上流である素材に関われると言う所。様々な業種に影響を与えることができ、大きな仕事だと言うふうに感じる。続きを読む(全66文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

化学業界はホワイトだと言うふうに聞いたが、実際社員の人に聞いてみると働いている量は商社等とそこまで変わらないのかなと言うふうにおっしゃっていた続きを読む(全71文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

事務職は基本的にはじめの3年ほどは現場の工場に勤務することになる。その後、東京の本社に異動になったりすることが多い。続きを読む(全58文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

とても人当たりが良い人が多い。面接においてもエピソードというより人物がとても重視されているのかなと感じた。続きを読む(全53文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は安定しており、在籍し続ければ年功序列的に少しずつ上がる仕組みでした。
一方で、昇給幅は非常に控えめで、個人の努力や成果が大きく評価に反...続きを読む(全167文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年11月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

基盤素材から機能材料・ヘルスケアまで幅広い分野に関われ、社会課題解決に貢献できる実感が得られる。続きを読む(全48文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年11月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

住宅手当・社宅など制度あり。休暇取得しやすいとの声も一方で、部署によって環境の差がある。続きを読む(全44文字)

三井化学株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年11月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

フレックス勤務やリモート導入例あり。だが製造・研究部門では残業や休日出勤の可能性が残る。続きを読む(全44文字)

メーカー・製造業(化学・石油)の事業の成長・将来性の口コミ

花王株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 その他の保育関連職 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定して人気企業なのでよい
今後も経営は、よい状況が、続くとおもう
将来的にも女性中心に人気のある商品を次々と売り出す予定があり楽しみな会社...続きを読む(全81文字)

アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平均年齢が若いので勢いがある。
変化に対応している。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅層がまったくいない。みんな辞めていく。悲しい。続きを読む(全78文字)

株式会社エフピコ中部の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界No.1なのでそこが強み。
今後もシェア率は抜かれる事はないと思われる。
良くも悪くも業績は上下しにくい。続きを読む(全61文字)

株式会社デンソーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:1987年頃

投稿日: 2026年2月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 39年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新規事業に対するチャレンジ意欲が高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車のEV化に対する製品開発が苦戦していると思われる。続きを読む(全77文字)

株式会社積水化成品滋賀の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月10日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手の子会社のため、基本的には安心して働いていくことができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
徐々に需要が減ってきており生産...続きを読む(全139文字)

福助工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 物流、購買、資材調達 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
包材という世の中にはなくてはならないもので競合も少なく今後も安定した業績となりそう。大きな成長はないと思う。続きを読む(全60文字)

タキロンシーアイ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 経営企画 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部門が複数あるため、業績が良い部門が悪い部門をカバーしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プラスチック業界の将来性に不安がある。続きを読む(全78文字)

関西ペイント株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 その他の素材・化成品関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
国内の塗料製造量は日本経済の成長性と強く相関しているため、今後の大きな伸びは期待しにくいと考えています。
また、...続きを読む(全161文字)

東洋インキ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
もう、印刷業界は終わっています。会社の人数も随分減り、かなり活気がなくなってしまった。設備も古いので若い人が積極...続きを読む(全128文字)

ミライアル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
FOSBの世界シェア20%
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からの課題だが、FOSB以外の収入の柱、成長のタネがなかなか見つからない。続きを読む(全78文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

三井化学の 会社情報

基本データ
会社名 三井化学株式会社
フリガナ ミツイカガク
設立日 1955年7月
資本金 1257億3800万円
従業員数 17,261人
売上高 1兆8091億6400万円
決算月 3月
代表者 橋本 修
本社所在地 〒104-0028 東京都中央区八重洲2丁目2番1号
平均年齢 40.0歳
平均給与 850万円
電話番号 03-6880-7500
URL https://jp.mitsuichemicals.com/jp/index.htm
採用URL https://jp.mitsuichemicals.com/jp/career/newgraduates/
NOKIZAL ID: 1130920

三井化学の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。