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株式会社京三製作所

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京三製作所の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全18件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社京三製作所の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京三製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京三製作所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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2.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

京三製作所の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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京三製作所の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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18件中18件表示

株式会社京三製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は特にないが、敢えて手当関連を挙げると、住宅手当は数千円程度で無いに等しい。家族手当は1人目18000円、2人目以降12000円程度で...続きを読む(全293文字)

この投稿でわかること
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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    食堂が割と安い。ただ味はあまり美味しく無い。温かくなく冷めたご飯を食べさせられます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当は廃止...続きを読む(全126文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2024年8月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    全国に事業所がある。最近はインドなどの海外にも赴任する人がいるようだ。転勤は割と多そうで少し負担そうな印象。続きを読む(全54文字)

    株式会社京三製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年4月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・少ないながら住宅手当、在宅勤務手当があり、フレックス制度、時間単位休暇、リフレッシュ休暇など整備されている。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全236文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般的な手当や福利厚生は揃っている。可もなく不可もなし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当や借り上げ、社宅などお金がかかると...続きを読む(全109文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2024年2月7日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    家賃補助が物足りない(一律5000円程度)が、寮(1万程度)はあるらしい。綺麗さはあまり期待しないほうがいいだろう。続きを読む(全58文字)

    株式会社京三製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によるが福利厚生や休暇の取りやすさはしっかりしている。
    安定思考な方は向いていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署に...続きを読む(全115文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年8月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業代はしっかり出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当はなし。基本給も決して高いわけではないので、残業しないと手取りは少ない。続きを読む(全78文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の借り上げ社宅は比較的綺麗であるため、価格の安さも伴い充実していると思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    遠方から入社した...続きを読む(全250文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年3月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 制御設計(電気・電子) その他 正社員

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    住宅手当はありますが、5000円程度です。金額としては低いと思いますが、借家の方、持ち家の方などを問わずに全員一律で支給しているためこの金額になったと聞...続きを読む(全213文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はしっかりしています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    健康診断でメンタルケアのアンケートがありますが何を書いても反映されな...続きを読む(全109文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休日は年間130日程度あるのでメーカーの中でも多い方と思う。
    有給休暇以外に毎年2日ほどFV休暇と呼ばれる休暇が別途支給される。
    【気になる...続きを読む(全182文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は比較的充実していると思います。暦通りの休日で夏季冬季の休みもきちんと取れました。
    部署によるところもありますが、有給も比較的取りや...続きを読む(全200文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年10月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    組合が強くて簡単には解雇しない会社です。長期間働けない人でも居続けることのできる会社です。そのため様々な事情で休んでいる人が多い会社です。い...続きを読む(全169文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 その他の半導体関連職 非正社員

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    【良い点】
    大きい企業なので体力があり、福利厚生に不足はありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若い外注さんが多いため、担当者の正社員が一...続きを読む(全261文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は充実しているが、サービス委託先がリロクラブからウェルボックスに変わり、充実度は若干落ちた気がする。しかしながら若手社員の寮や借り上...続きを読む(全187文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    同じ業種のほかの会社と比べるとゴールデンウィークやお盆休みは比較的長め。上司もそこそこ有給を取るので部下が遠慮して取りにくいといったことはな...続きを読む(全192文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年5月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 正社員

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    有給はしっかりとれます。
    (客先と接点のある部署だと休暇中にも仕事の電話がかかってきます。)
    寮や借り上げ住宅を使用しない人へ支給される住宅補助は雀...続きを読む(全246文字)

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    18件中18件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    京三製作所の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社京三製作所の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員の人柄が良い人が多く自身のやる気次第では親身に仕事を教えてくれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プロパー社員で勤続年数が長...続きを読む(全147文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年功序列で右肩上がりに上がっていく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    1人暮らしなら普通に生活はできる程度である。
    家族や自動車を持...続きを読む(全126文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    半導体機器を扱う事業部は、業界そのものが盛り上がってはいるものの事業部の展望としては不安要素が強い。続きを読む(全70文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フレックスタイム制、テレワーク可能
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務量が多い部署と少ない部署の差が激しく、多い部署だと残業は36...続きを読む(全312文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本給は年齢級と能力給で構成されているので、一定の年齢までは昇進しなくても少額ではあるが確実に給料は上がっていく。
    【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    夜間や大変な作業などは女性を外しているので、そのような特別扱いを求めているのであればメリットだと言える。
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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料は安く、歳を重ねてもほぼ横ばいのため、20代後半〜30代の退職が激しい。
    管理...続きを読む(全180文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップは望めません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ジョブローテーションという素晴らしい人事制度を導入しており、本人の意思と...続きを読む(全373文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年4月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    在宅勤務とコアタイム8:30〜17:00のフレックスタイム制度があり、社員食堂が安いこと
    【気になること・改善したほうがいい点】
    斜陽産業で...続きを読む(全188文字)

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    株式会社京三製作所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    庶務は暇そうにしてます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性は少ないので、働きにくいかと思います。夜勤もあるので、事務方志望以外の...続きを読む(全121文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の福利厚生、社内制度の口コミ

    京セラ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    硬い企業というイメージが強いと思いますが、ここ数年でその雰囲気は大きく変わっています。有給も取りやすくなっており、また男性の育児休暇について...続きを読む(全245文字)

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    京セラ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社販がときどきあって、セラミックナイフを安く買えることは楽しみの一つだった。京都本社の従業員食堂は安くて美味しかった。当時は残業の人のために...続きを読む(全115文字)

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    株式会社デジタルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リモートワークが自由だし、フレックス制度を採用しているので、非常に働きやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生はほとんどな...続きを読む(全81文字)

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    株式会社PFUの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は大手グループらしく安定しています。
    住宅补助や各种手当、休暇制度など、基本的な制度は一通り揃っています。
    派手さはありませんが、安...続きを読む(全94文字)

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    株式会社エキスパートパワーシズオカの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    寮があること、資格試験はお金を出してくれます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    寮費用は安いが、レオパレスなのでそこが嫌な人は不向き
    ...続きを読む(全91文字)

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    株式会社ツインバードの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本社のみ社員食堂があり、味も良い。また、利用料も約300円/1回と優しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土曜出勤日など、大多数の...続きを読む(全122文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 6年前 法人営業 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇進機会は、普通だが、上長との相性が大事。
    福利厚生はしっかりしている
    教育の機会が多い、教育の体系がしっかりしている続きを読む(全65文字)

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    株式会社デンソーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は素晴らしく、自動車保険や健康保険が団体割引を使えて加入できらかなりお得だったと思う。カフェテリアプランというものもあり、昼飯の補助...続きを読む(全126文字)

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    スタンレー電気株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    子供手当あり、住宅手当ありで手厚い福利厚生だと思う。
    チャージ休暇で5年毎に大型連休が取れる所は良いと思う。続きを読む(全60文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社デンソーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 評価・テスト(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般的なものは揃っていると思います。最近は量もかなり綺麗です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助が少なめだと感じます。まだ変...続きを読む(全85文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    京三製作所の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社京三製作所
    フリガナ キョウサンセイサクショ
    設立日 1917年9月
    資本金 62億7000万円
    従業員数 2,097人
    売上高 853億6700万円
    決算月 3月
    代表者 國澤 良治
    本社所在地 〒230-0031 神奈川県横浜市鶴見区平安町2丁目29番地の1
    平均年齢 44.1歳
    平均給与 808万円
    電話番号 045-501-1261
    URL https://www.kyosan.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1133198

    京三製作所の 選考対策

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