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国内外の拠点と連携しながら働ける環境や、研修・サポート体制が整っている点が特徴です。続きを読む(全42文字)
東芝テック株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東芝テック株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に東芝テック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
国内外の拠点と連携しながら働ける環境や、研修・サポート体制が整っている点が特徴です。続きを読む(全42文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は三島事業所で9000円の補助なのでもう少しほしいと感じた。新入社員や30歳未満に関しては25%負担なの...続きを読む(全86文字)
東芝グループの安定基盤があり、制度面はかなり整っていると伺った。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
毎年ポイントがもらえ、利用できる。結構な、額になり使用しなければ繰り返し積み立てされる
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに、なしです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
家賃補助が単身だと17,000円支給される。毎年6万円分のカフェテリアポイントが支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
大手と比べると、平均並み。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職につくと、9割はそのまま営業としてのキャリアを送っているイメージがある。続きを読む(全79文字)
健康保険や企業年金は東芝グループと共通で充実続きを読む(全22文字)
東芝グループの福利厚生制度を享受でき、社員の健康や生活支援に力を入れている印象。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
実家から通えない範囲であれば、住宅補助が手厚いです。自己負担25パーセントだったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤...続きを読む(全93文字)
年間休日や有給休暇が多く、育休復帰率が高いので女性が働きやすい環境だと思う。続きを読む(全38文字)
フレックスタイム制や裁量労働制、在宅勤務制度があり柔軟な働き方が可能とのこと。
PCシャットダウンシステムで長時間労働を防ぐことや退職金制度や選択型福利...続きを読む(全126文字)
住宅補助が3割ほど出るため、一人暮らしにはいい企業だと思う。また、ポイントを現金換算し、物を買ったり、サービスを体験できる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
地方出身の人や通勤時間が2時間以上の人は住宅補助が出る点。
新卒入社の場合はプログラミングの研修やITパスポート取得支援があり、1週間ほど学...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
実家通勤圏外であれば、借り上げ社宅に居住できる。30歳までは8万円程度の物件に自己負担4万円前後で居住できる。LinkedInラーニング等の...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
住宅補助があり、条件をみたせば社宅もあるので標準的な福利厚生制度を受けられる。東芝のグループ企業なので、大企業の福利厚生制度が受けられる続きを読む(全74文字)
健康保険や企業年金などは東芝と同じものであるため。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
普通に福利厚生はあります。
特に他社と比べて、劣るとは思いませんでした。
平均点数以上だと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
ポイントを毎年もらえて家電の購入が出来、家族に喜ばれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
服装もあまり堅苦しくない。
営業は基本的に...続きを読む(全92文字)
フリーアドレスなどが普及していて働きやすい。また綺麗なオフィスである。キャリアリターンといった制度があって、事情があってやめることになった人の再雇用制度が...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
抜群にいいと思います。
大手でもトップクラスの福利厚生、退職金があります。
また、研修も充実しており、スキルアップにもつながります。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
カフェテリアポイントが40,000円程毎年もらえます。
持ち家の住宅補助はありますが、微々たる物です。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅費補助を含めた福利厚生としては平均的。特に都内勤務とそうでないかで殆ど手当に差がなく、給料も一緒。
田舎住み...続きを読む(全152文字)
本社は大きなビルの中にあり、近くに飲食店も豊富なため、昼休憩などは充実してそうだと思った。家賃補助は少ない。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
福利厚生は他の大企業と大差ないかと思います。社宅では、家賃の7割ほどを会社が負担してくれるので、若手の頃の生活水準向上に貢献してくれます。続きを読む(全75文字)
社内の雰囲気つくりやポイント制度など充実している。続きを読む(全25文字)
リテール業界のDXを通じて、店舗運営の効率化や顧客体験の向上に直接貢献できる点にやりがいを感じます。続きを読む(全50文字)
無人化・省人化ニーズの拡大で成長性がある一方、競争激化とシステム高度化への対応が課題です。続きを読む(全45文字)
成果やプロセスが評価に反映され、経験を積みながらキャリア形成できる仕組みだと感じています。続きを読む(全45文字)
業務状況に応じた変動はあるものの、チームで調整しながら働ける環境だと考えています。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
年収などは全体的に高く、東芝製品が購入できるポイントなどもあるのでどちらかというと高い部類に当たると思う
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
退職などするときには気持ちよく送ってくれるところなので人としては素晴らしい方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
将来の不透明性が強い。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり古い東芝の名残が残っている方は若干いるのでそこは注意が必要であると感じた。でも最近はほとんど、いなくなった...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
研修は東芝関連の研修がいくつかあるので、そこは良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
研修場所に関して、横浜にあるので少し遠いの...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今いろんな事業が他社と合併したり、事業譲渡したら、将来に関しては不透明な部分が強い。勤務地などもどうなるかわからない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
正直部署などによりけりだと思うが、最近は遅くまで残る人はだいぶ減ったように感じる。有給消化に関しては基本とらないとむしろ指摘が入るので、大分...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
・住宅支援制度や社員食堂、各種保養施設など福利厚生が充実しており、生活面の負担を軽減しながら働ける点。
・育児・介護支援制度や短時間勤務制度...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
福利厚生はとてもいいと思う。会社内も綺麗だし食堂や自販機、有給、生理休暇などもしっかりしている。仮眠室などもあり夜勤の休憩はそこで寝る人もお...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
入社してから8年間、会社の近くに住む(2キロ以内、徒歩圏内)と住宅手当が月2万円程でていたと思います。自分は独身で、実家ではなかったのであり...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
福利厚生として温泉地などの旅館に格安で泊まれる。(定員があるので抽選にはなるが)
本社には食堂がついてる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
単身赴任手当は手厚い。こんなにもらっていいのかという額がもらえる。一方で頻繁に帰宅する場合は流石に持ち出しになる。
【気になること・改善した...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
中小企業にはない福利厚生がしっかりとあり、残業代もしっかり出ていました。
有給も比較的取りやすかったように思います。
ベネフィットプランも...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年ごとに福利厚生ポイントが付与される。用途がTOEIC受験などの自己啓発である場合、高いポイント比率が設定されている。また、予防接種や体組成...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
ディズニーリゾーと優待券などがあり良かった
自社商品を割引購入できる機会もあった
リフレッシュ休暇があった続きを読む(全59文字)
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【良い点】
新入社員に対する住宅手当がかなりあつい。それ以外はとくになし。一般的な福利厚生。
【気になること・改善したほうがいい点】
そのかわり30代か...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
家賃補助や借り上げ住宅制度が整っていて、家賃はかなり減らせます。
基本的な福利厚生は揃っていると感じます。休みも通常の有給以外に、リフレッシ...続きを読む(全220文字)
| 会社名 | 東芝テック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウシバテック |
| 設立日 | 1950年2月 |
| 資本金 | 399億7000万円 |
| 従業員数 | 15,275人 |
| 売上高 | 5692億6500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 錦織 弘信 |
| 本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目11番1号 |
| 平均年齢 | 46.0歳 |
| 平均給与 | 785万円 |
| 電話番号 | 03-6830-9100 |
| URL | https://www.toshibatec.co.jp/ |
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