小田急不動産の正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全44件）

【良い点】
無。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションと採用でうたっていたがそんなことは無い。希望の部署に行けている人もごく一部で...続きを読む(全95文字)

【良い点】
月給が低い。会社業績が良いため今はボーナスが多くそれなりにもらえているが、月給だけで見れば入社5年間は家庭教師をしていた方が稼げるのではないか...続きを読む(全263文字)

【良い点】
近年事業フィールドを少し広げられたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
強みの事業が全くない。小田急だからと言えるものがないため業界...続きを読む(全96文字)

【良い点】
仕事を頑張りたくない人にとってはとても居心地が良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
俗にいう窓際族が多くいる。年齢を重ねればそ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
ある程度の会社であれば普通のレベル。特段良くもなく悪くもない。続きを読む(全37文字)

【良い点】
良い意味で古き良き日本の会社。残業は20時間ほどで、上司によっては早く切り上げるように考慮してくれる。おっとりした人柄の社員が多く、販売だった...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
第３者の視点を入れるのはいいが、あまり納得感はない。
自分の会社は自分の会社で決めるべきと思う派である。
少し残念に思う続きを読む(全80文字)

【良い点】
個人情報などの処理方法をきちんと説明してくれ、ありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
説明がきちんと行ってくれるが、どうしても機械...続きを読む(全86文字)

【良い点】
常に勉強会を実施している。勤勉化やｽｷﾙ向上する方には向いている。
年一回の昇級試験には上司も前向きに協力してくれて文化は素晴らしい。
出張な...続きを読む(全389文字)

【良い点】
親会社頼み
親会社の存在感
【気になること・改善したほうがいい点】
自社では何もできないしできる人間がいない続きを読む(全60文字)

【良い点】
何一つない。
強いて言うなら親会社から天下ってきた呑気な経営層しかいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロパーの総合職とそれ以外...続きを読む(全131文字)

【良い点】
正社員の教育はしっかりしている感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員の教育はなく社内情報も断絶されている印象。続きを読む(全69文字)

【良い点】
大企業であるような福利厚生はしっかりある。
財形貯蓄制度や確定拠出年金制度などなど
【気になること・改善したほうがいい点】
上記に記載した内容...続きを読む(全102文字)

【良い点】
プロパーの総合職は仕事しなくて良い
定時退社できる
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員に業務を押し付けてプロパーの総合職だけで飲...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性社員の比率は悪いが女性は管理職になりやすい傾向
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全56文字)

【良い点】
年功序列で管理職になる。
実力がなくても管理職になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の半分が管理職は改めたほうがいい続きを読む(全73文字)

【良い点】
努力して報われるのは総合職社員だけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員はどんな成果をあげても最低評価
評価されたいなら総合職になれ。続きを読む(全80文字)

【良い点】
残業時間もそこまで多くなく、固定給が安定している点。また会社の知名度が高いので、営業がやりやすい。グループ会社で色々な分野の事をやっているので...続きを読む(全183文字)

【良い点】
大手電鉄系ということもあり、色んな意味で安定している。成果を出した分も評価して反映される。その反面、地場の不動産などのフルコミッション経験者か...続きを読む(全182文字)

【良い点】
良くも悪くも普通。
ただし、業務量が多いわけでは無いのでバランスは良いと思う。
部署により残業が多い人もいるが、残業代は全て出る。

評価制度...続きを読む(全185文字)

【良い点】
グレード制を採用しており、新卒入社のから約6年間はほとんど上がらない。6年目過ぎあたりからグレード昇格試験を受ける事ができ、合格すれば基本給プ...続きを読む(全207文字)

【良い点】
小田急グループ共済組合の福利厚生が充実している。保養所の他、グループが経営するホテルやゴルフ場が安く利用出来る点が大変嬉しい。独自の制度として...続きを読む(全192文字)

【良い点】
優しい人が多い。
昔は管理職は仕事をしない伝統会社といったイメージが今の管理職に根強くあるせいか（それが相当嫌だったか、もしくはそれでは会社が...続きを読む(全167文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常に充実している。逆にワーカホリック的人材は少ない。残業や休日出勤の多い社員は前向きな仕事のためではなく、一部の業務量...続きを読む(全195文字)

【良い点】
非常に社員同士が仲がよい。ぎすぎすしておらず働きやすい。
評価制度があり、半年に一度上司と面接を行う。昇給にかんしては試験をうけ（論文、面接）...続きを読む(全194文字)