この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員の比率は悪いが女性は管理職になりやすい傾向
【気になること・改善したほうがいい点】
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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小田急不動産の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、小田急不動産株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に小田急不動産株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
小田急不動産の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.7
- スキルアップ
-
1.3
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
2.6
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
3.8
- 退職理由
-
3.0
小田急不動産の 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 入社難易度
-
3.3
- おすすめ度
-
3.4
カテゴリから評判・口コミを探す
小田急不動産の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
3
件
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
小田急電鉄グループ全体の特色かもしれませんが、人に優しい会社なのではないでしょうか。
女性社員も多く活躍していて、とても働きやすい環境だと思い...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
事務職ですので女性であるから働きにくいということは特に感じませんでした。ただ不動産業界ですので通常の会社に比べると休みが少ないことと、土日は出社、水曜日が...続きを読む(全159文字)
全3件中3件表示
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小田急不動産を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2023年頃
投稿日：2023年11月11日- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代後半
- 男性
- 1年前
- 不動産管理・プロパティマネジャー
- その他
- 正社員
【良い点】
どのセクションに異動しても給与がほぼ一定、また業績が賞与に反映されにくい為、安定的な給与を得られる。転職者とプロパーに大きな差はなく、比較的フ...続きを読む(全116文字)
在籍時期：2018年頃
投稿日：2020年6月14日- 回答者：
-
- 30代前半
- 男性
- 6年前
- 営業マネージャー・管理職
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
リロクラブのようなサービスを利用でき、スポーツジム等の割引サービスが受けられる。会社都合による転勤の場合は家賃補助もある。ただし、期限があるた...続きを読む(全185文字)
在籍時期：2012年頃
投稿日：2023年3月21日在籍時期：2020年頃
投稿日：2024年1月9日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 4年前
- 不動産企画・用地仕入れ
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
異動や初めて配属された部署ではOJTの先輩社員につく形で仕事を覚えていく。配属される部署にもよるが、自分の裁量で業務を進められるが故に、独り立...続きを読む(全178文字)
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沿線沿いはかなり開発が進んでしまったため、外に出なきゃいけないこと、住宅開発がメインであり、他の事業は厳しいということが将来が暗いなと思いました。続きを読む(全73文字)
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【社員から聞いた】ゼネラリストを育てる文化がある。そのため、自身の大学での専攻分野にかかわらず営業・企画など、すべての部署に配属される可能性がある。続きを読む(全74文字)
【社員から聞いた】ある方は、穏やかで頭の回転の速い社員の方々の雰囲気に惹かれ、入社を決めたとお話しされていた。建築や土木の出身でも、関係なく部署の配属の可...続きを読む(全98文字)
【イベントや選考を通して感じた】小田急沿線での土地もあるため、小田急グループとしての資産を活用できる点は強み。もちろんほかの地域や地方にも進出しているが、...続きを読む(全105文字)
【本・サイトで調べた】インターネットサイトで調べている限りでは、他の鉄道デベロッパーと比較してもやや低い印象。行っている業務は他のデベロッパーと変わらない...続きを読む(全104文字)
サービス(不動産)の女性の働きやすさの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休・時短をとっている女性が多いため、ママさんにやさしい職場である。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすい環境ではなるが、...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも結果を残せば、早期に課長まで昇進している人もいた。ただプライベートの時間はほとんどなく、若いうちに集中して稼ぐのにはとても良い環境のよ...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックス制度が始まりとても働きやすくなりました。今は男性育休も100パーセント取得しているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
有給は前日でも申請出来るため、子供の行事等には参加しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代で稼ぐ傾向が強い為、結婚している方で...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性社員でも活躍している方は多い。本人のやる気に寄るところだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の体調不良に対するサポー...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性の施工管理がほぼいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理でも女性を積極採用すべきだと思います。女性目線での意見も出てくる...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
就業する現場毎に雰囲気が違うと思うが、休みなどはきっちりとるようにという指示があったのはよかった。有給は事前申告でしっかりとれる。月初にチーム...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
営業職はなかなか厳しい。
足を使って営業することが多いため、体力的にもタフな人が向いていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
支配人は男性でしたが副支配人は男女一名ずついました。女性でもキャリアアップがしやすいのかなと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
産休、育休はとても取りやすい環境でした。過去に産休に入り職場復帰された女性社員もいました。女性でも働きやすい環境です。
【気になること・改善し...続きを読む(全94文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
小田急不動産の 会社情報
| 会社名 | 小田急不動産株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オダキュウフドウサン |
| 設立日 | 1964年12月 |
| 資本金 | 21億4000万円 |
| 従業員数 | 389人 |
| 売上高 | 435億5700万円 |
| 代表者 | 五十嵐秀 |
| 本社所在地 | 〒151-0061 東京都渋谷区初台1丁目47番1号 |
| 電話番号 | 03-3370-1110 |
| URL | https://www.odakyu-fudosan.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1137205
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