ＮＥＵＳＯＦＴ　Ｊａｐａｎの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
NEUSOFT Japan株式会社は、成果主義に基づく評価制度を採用しており、年齢や年次に関係なく、個人の実績や貢献度が正当に評価される点が...続きを読む(全477文字)

【良い点】
日本国籍の方だと給料は多く設定されます。
年俸制で年収を16分割し4ヶ月分が２回のボーナスに回ります。
毎年給料も10万以上は上がりますが、...続きを読む(全230文字)

【良い点】
基本一人完結の仕事が多く、クライアントと自分での仕事になる。
同じ会社の人たちとチームを組んで働くことになるが、世間話をする程度であまり業務...続きを読む(全259文字)

【良い点】
食事手当が二万円ほどあるぐらいです。
交通費は支給されます。
資格も受かれば資格に応じて賞金みたいなものが出ます。
【気になること・改善した...続きを読む(全144文字)

【良い点】
リーダーシップは非常に意欲的で、従業員に自分のキャリアを成長させたいと心から感じさせます。
【気になること・改善したほうがいい点】
その代償...続きを読む(全134文字)

【良い点】
月給がすごく高そうに感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が非常に不透明で、昇進や昇給の方法が全く分からない。また、残業代...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社では、先輩社員からの指導が十分とは言えず、多くのことを独学で学ぶ必要があります。会社では定期的に試験があ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
中国では有名大手企業であり、世界各国に子会社を持ち、最近アメリカに事業を展開し始めりようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社...続きを読む(全245文字)

【良い点】
部署にもよりますが、事務的業務をしている部署日本人もいますが、中国の方が多いので、語学を覚えたい、勉強しているという方には、良いかと思います...続きを読む(全179文字)

【良い点】
月給は他の会社よりちょっと多くて、賞与は保証されません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼなく、賞与はちゃんと従っているル...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少ない点と、色んなプロジェクトにアサインされるために特定のスキルが身に付くわけではない点です。
また、ボー...続きを読む(全157文字)

【良い点】
退職時に引き留められて揉める事も無かったので穏やかに辞めることができました。チームの人達も人当たりの良い人が多く、少し勿体ない気持ちもありま...続きを読む(全153文字)

【良い点】
一つのプロダクトに集中し、裁量をもって携わりたいと考えたため。
SES、受託開発という性質上上記を行うことができないため、今回転職を検討しました。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア志向に変化が生じたためなので、上司・同僚に関して特段不満はなかった。
離職率は実のところどうなのか不明。...続きを読む(全104文字)

【良い点】
株式会社ミウラでの勤務を振り返ると、良かった点としては、実力主義の風土があり、自分の頑張り次第で評価されやすい環境だった点が挙げられます。ま...続きを読む(全421文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性が無い業界だと思われます。
業界自体が縮小傾向で外構工事は二の次の扱いとなる為、...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも面接、もしくは内定者懇親会等で聞いていた話と異なる点があった。
まずリモートワークだが、面接時には存在す...続きを読む(全188文字)

【良い点】
たくさん話を聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は役職を持たされることが多いが、給与に見合っていない。
かなり低賃...続きを読む(全103文字)

【良い点】
退職が決まってからの引き継ぎ時間は十分にとれた。
残っている有給などもまとめて使えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針も...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職能不足による勤務形態の変更により減給されたことについては自分が悪いが、自分だけあまりにも完璧を求められすぎてと...続きを読む(全191文字)