パイオニアの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全164件） 2ページ目

【良い点】
教育研修について。中途採用者に対しても充実した研修があり、事業への理解を深めることができた。また階層別でも手厚い研修が実施されており、キャリ...続きを読む(全207文字)

【良い点】
かつては保養所などを多数所有していましたが、度重なるリストラで、次々に売却して、ほぼ独自の施設はなくなりました。研修センターも二子多摩川にあ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
他社に比べるとまだいい待遇であること。規模に比べて好待遇なのは評価できる。黒字を安定して継続できるところから始めなければならない。
【気にな...続きを読む(全188文字)

【良い点】
以前の福利厚生はよかったが今は以前ほどよくない。分今後も業績が良くないので福利厚生 改善されることは 見込まれない以前は保養所が何箇所もあっ...続きを読む(全252文字)

【良い点】
住宅費補助や家族手当は充実していた。
各地に保養所もあり低価格で利用できた。
毎年連続5日有休が取得できるフレックスバケーションや、節目の年...続きを読む(全192文字)

【良い点】
今はどうか分かりませんが、過去の例としてはリゾナーレやラフォーレといったメジャーな宿泊施設に関して格安で泊まれたり、レジャー施設や映画館など...続きを読む(全164文字)

【良い点】
景気の良かった頃は、保養所や企業会員のホテルなど使え余暇を安価に楽しめた。補助金などもあり部門のレクレーションなども推奨していた。
【気にな...続きを読む(全191文字)

【良い点】
今までは福利厚生として、住宅費補助や家族手当など非常に充実していました。他社平均よりもかなり良い額でした。
それがあるので、リスクの高い住宅...続きを読む(全182文字)

【良い点】
社内教育が充実している。興味があれば好きな講座を受けられる。
担当の分野以外の講座も受けれるため、教育環境が整っている。
外部の講座も受けさ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
世の中レベルと比較し 悪くないと
思う。住宅費、通勤費、昼食費は補助あり。川越事業所には大きな食堂があり、一食200円から400円程度で食べ...続きを読む(全162文字)

【良い点】
福利厚生は良かったですが、保養所などは軒並み終了しているのでその部分は期待しないほうが良いかなと思います。制度は企業としては最低限揃えている...続きを読む(全167文字)

【良い点】
社内制度は他の企業と大差ないが、ファンドに買収されたこれからは相当厳しくなると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合員の組...続きを読む(全204文字)

【良い点】
かつては大企業（？中企業かな？？）だったので、社会保険や年金とかは普通にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔は独自に保養施...続きを読む(全226文字)

【良い点】
様々な商品の割引販売やレジャー施設の割引、宿泊施設の提携割引等は充実しており、社員の健康管理も健康診断やメタボリック対策等、しっかりしていま...続きを読む(全192文字)

【良い点】
工場では部活動があるが部員は少ないと思う。体育館や野球場はある。年に1回スキーの大会があり盛況だが選手は毎回同じ（？）のような気もする。
【...続きを読む(全246文字)

【良い点】
産休・育休制度や時短勤務制度など出産後も女性が働きやすい制度が充実していました。
特に時短勤務制度は、6年生まで取得可能であり、フレックス勤...続きを読む(全218文字)

【良い点】
福利厚生は一般よりは充実していると思う。（組合もあるので労使で決められている部分は悪くなることも殆どない。）
特に各種（疾病や車）保険は団体...続きを読む(全179文字)

【良い点】
住宅手当、通勤手当、食費補助など、基本的な部分は存在する。住宅手当については単身で2万程度と、それ程良いというわけではない。他にも色々とサー...続きを読む(全193文字)

【良い点】
フレックス制度はしっかり根付いていた。早く来て早く帰る社員も、遅く来て遅く帰る社員もいた。
経営状況が悪化して福利厚生は悪くなったらしいが、...続きを読む(全179文字)

【良い点】
フレックスバーケーションと言う制度があり、5日間連休で休むことができる。有休は比較的取りやすい環境で、中には全ての有休を消化する人もいた。
...続きを読む(全178文字)

【良い点】
福利厚生はかなり良い方だと思います。様々な商品の値引き斡旋や、遊園地などの企業会員割引、事業所内にコンビニが入っており、社員食堂も若干値上げ...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
度重なる業績悪化に伴い、宿泊施設はすべて売り払い、提携ホテルも１つか２つ程度。出張旅費も条件が悪くなる一方で昔を...続きを読む(全177文字)

【良い点】
大企業ほど手厚くは無いが、最低限の福利厚生になっており、贅沢を言わなければ十分な内容と感じている。
昔は寮や社宅があったが、現在は業績悪化に...続きを読む(全185文字)

【良い点】
他社に比べて休みが多いと思います。午前半休、午後半休制度があり、私用がある時に便利です。GW、お盆休み、年末・年始ともに10日程度の休みがあ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
家族手当は扶養家族一人当たり１．２万円と手厚い。５０歳未満の非管理職には、賃貸に住宅費補助が出る(単身/世帯持ちとも)が、管理職または５０歳...続きを読む(全239文字)