この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
・長年勤めてもキャリアアップにはつながらないと感じるようになり、若手の間に別企業を経験したくなった
・周囲で休職さ...続きを読む(全100文字)
鉄道情報システム株式会社 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
・長年勤めてもキャリアアップにはつながらないと感じるようになり、若手の間に別企業を経験したくなった
・周囲で休職さ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
ある程度充実してると思います。交通関係ということもあってか、旅行をする人は嬉しく感じる福利厚生制度もあるので、その部分は良いと感じました。
【...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
良くも悪くも、昔からある"年功序列"そのものです。残業代は支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に頑張っても給与には気...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
繁忙期でなければ年休は取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては長時間労働が常態化しており、社内でも問題に...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
各種研修は整っているように感じます。また、受けたい研修等あれば上司に相談すれば受けに行くことができました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
やはり鉄道関係なので、仕事していて
知ってる路線や知ってる切符などでてくるとわくわくします。そこに携われてるのは嬉しいですね。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
私は派遣社員で、こちらの社員の方々と働いてましたが退職する人もあまりいない印象です。みなさんいい人が多いかったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては挑戦することを勧めているが、現場は同じ方向を向いていない。
何もしないでサービスが問題なく動くことが最...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
開発は外注といった考えが強く、外注先へは高圧的な態度で出る。
ひたすらベンダーコントロールをしており、特に身につく...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
給与改定があり、ベースアップがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で9割横並び
努力しても給与に反映されることは無い続きを読む(全75文字)
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【良い点】
産休育休取得後に復帰する方は多い。育休明けに再度産休に入る方もいるが、嫌がられる雰囲気は全くない。続きを読む(全55文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に聞いていた以上に残業が多い。
年功序列なため、仕事をしない方がコスパが良く、真面目に仕事をする方が浮く。
...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
正社員ではないが、結構重要な仕事をやらさせてもらっているとは思う。全国に影響がある仕事であるので責任は重い。わりとみんな分け隔てなく仲が良くや...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
有給消化がしやすい。どれだけとれているか管理もされるので、逆にとったほうが良い。仕事の忙しさは、時期による。あと突発的なお客様の要望や、事故が...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
産休などに入り、戻ってきている方もいるようです。特に皆さん普通に仲良い感じなので、居心地が悪いようなことは戻ってきてもないのでは。
【気になる...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
福利厚生は非常に充実している。
一般的な住宅補助や交通費などから特殊なものまで非常に充実していて問題は全くない。充実したオフを過ごすことができ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
仕事の量は多い方だと思います
しかしどれもやりがいのある仕事ばかりで体力に自信がある人なら全く苦労することはないと思います。
力仕事は少ない方...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性は少ない方だと感じています。
そもそも理系色なので女性は少なくて当然だという感じです。
女性が苦手な方はこの職場は合うのではないかなと感じ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
悪くありません。同業他社と比べて高くもなく低くもなくだと感じました 。
特に自分がきになることもありませんし他の方もそうだと思います。
...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
在籍さえして、遅刻や欠勤がなく出社していれば自然と少しずつ給与が上がるシステム。
ただし、成果に対する評価は曖昧ではあるものの、責任の重いプロ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
業務がスタックしていない状態であれば定時で帰ってもいい空気だし、事前にチーム内に共有して申請をすれば休みは取りやすいと思う。
【気になること・...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
女性社員の産休、育休復帰に積極的に働きかけている印象であった。
また、男性社員による育児休暇も推奨しており、何名かの方が実際に育児休暇を取得し...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
独特の専門知識が求められる仕事柄、長く働き続けてもらうための取り組みを会社が積極的に行なっていて、かなりよい環境だと思います。男性でも時短や育...続きを読む(全153文字)
会社名 | 鉄道情報システム株式会社 |
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フリガナ | テツドウジョウホウシステム |
設立日 | 1986年12月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 660人 |
売上高 | 355億1500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 本多博隆 |
本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目2番2号 |
電話番号 | 03-5334-0661 |
URL | https://www.jrs.co.jp/ |
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