鉄道情報システムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
私は派遣社員で、こちらの社員の方々と働いてましたが退職する人もあまりいない印象です。みなさんいい人が多いかったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全131文字)

【良い点】
やはり鉄道関係なので、仕事していて
知ってる路線や知ってる切符などでてくるとわくわくします。そこに携われてるのは嬉しいですね。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に聞いていた以上に残業が多い。
年功序列なため、仕事をしない方がコスパが良く、真面目に仕事をする方が浮く。
...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
開発は外注といった考えが強く、外注先へは高圧的な態度で出る。
ひたすらベンダーコントロールをしており、特に身につく...続きを読む(全99文字)

【良い点】
産休育休取得後に復帰する方は多い。育休明けに再度産休に入る方もいるが、嫌がられる雰囲気は全くない。続きを読む(全55文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては挑戦することを勧めているが、現場は同じ方向を向いていない。
何もしないでサービスが問題なく動くことが最...続きを読む(全169文字)

【良い点】
給与制度は手厚く、残業代もきっちり出るので、待遇で不満を持っている人はあまりいなかった印象です。また、評価制度については実力主義でした。年功序...続きを読む(全111文字)

【良い点】
ボーナスが同業他社に比べると高い。近年は業績も好調なのでボーナス支給額もどんどん高くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全125文字)

【良い点】
入社当初は、発声や言葉使い等の研修をかなり細かく行う会社だったと思います。
それだけ研修を丁寧に行う会社だということだと思いますが、人によって...続きを読む(全499文字)

【良い点】
業績に応じて評価される仕組みが整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価者によってバイアスがかかるケースもあると言われている...続きを読む(全105文字)

【良い点】
時給はかなり良い方だと思います。研修の時点で既に1,000円を超えていたので、とにかく稼ぎたい！という学生にはぴったりではないでしょうか。続きを読む(全75文字)

【良い点】
自分がやった分だけ認められる傾向があり、なんじゃなどに直結してくる。
チーム制なのでみんなで仲良くできる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全116文字)

【良い点】
月給で、毎年定期的に昇給あり。契約社員からステップアップするとボーナスも出ます。外資なので数字評価です。数字により、プラス毎月インセンティブ出...続きを読む(全217文字)

【良い点】
年功序列かつお気に入り社員の年収は増加しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が低く賞与によって調整されているため、役職者の機...続きを読む(全95文字)

【良い点】
昇給は上司の評価によるので、直属の上司にやる気を認めてもらえないと給料はあがらない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者業務をしてい...続きを読む(全121文字)

【良い点】
給与は高くない。固定給、残業が多いため時給換算すると非常に低い。評価制度はどの会社にも言えるが相対評価プラス業績連動のため、案件、時期に左右さ...続きを読む(全193文字)