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株式会社NTTデータバリュー・エンジニア

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTデータバリュー・エンジニアの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTデータバリュー・エンジニアの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTデータバリュー・エンジニアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTデータバリュー・エンジニアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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2.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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NTTデータバリュー・エンジニアの 学生による会社の評価

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年収・評価
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社風・文化
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NTTデータバリュー・エンジニアの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社NTTデータバリュー・エンジニアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社がNTTデータであるので最低限の福利厚生はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が気持ち程度しか出ないので若手...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社NTTデータバリュー・エンジニアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年8月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社の影響もあるため、ある程度のものはそろっている。
    家賃補助も少額ながら出る。休暇は夏季休暇や有給とは別に3日間付与されるなど多め。結婚...続きを読む(全212文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    NTTデータバリュー・エンジニアを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2023年3月29日
    回答者:

    基本的に皆個人で仕事していて、自分の場合特にしっかりした教育はなかった。なので自分からどんな仕事をどのようにしたいかというのを具体的に言語化しないと放置さ...続きを読む(全157文字)

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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年7月23日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    客先常駐が中心となるため、人的評価の基準が明確ではない。評価制度は形式上としてはあるが、上司との面談なども行われな...
    続きを読む(全121文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年11月18日
    回答者:

    【良い点】
    希望すれば在宅の多い案件に入れてもらうこともできるので、そうなればライフワークバランスは取りやすいと思う。
    在宅ワークの比率は結構高いと思う。...
    続きを読む(全271文字)

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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2022年5月16日
    回答者:

    【良い点】
    残業がほぼない。また、時差出勤(一番早くて早くて5時45分~、遅い時間だと10時45分~)とテレワークを実施しているので、通勤時の満員電車を避...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2026年1月7日
    回答者:

    【良い点】
    特許も持っており、ある程度業界での独自性は保てていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    顧客側・ベンダー側双方で本気でDXを推進...
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    NTTデータバリュー・エンジニアの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社NTTデータバリュー・エンジニアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    顧客の求めていることは大体同じなので、改善ポイントもほぼ同じ方向になる点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    改善ポイントは同じだか、顧...続きを読む(全187文字)

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    株式会社NTTデータバリュー・エンジニアの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・データマネジメントという領域では業界内でもかなり競争力が高く、超有名コンサルや親会社に対するアドバイザリーなどの仕事もあったりする。
    ・デ...続きを読む(全188文字)

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    株式会社NTTデータバリュー・エンジニアの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ・年功序列ではないためしっかり成果を残せばしっかり評価され昇格できる。
    ・給与テーブルや昇給の基準が明確に定義されている。
    ・基本的に加点方...続きを読む(全237文字)

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    株式会社NTTデータバリュー・エンジニアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ・有給を取ることに対して前向きな職場であり、余程のことがない限り希望通りの休暇を取ることができる。
    ・育休や産休、病気休暇などの体制がしっか...続きを読む(全163文字)

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    株式会社NTTデータバリュー・エンジニアの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件内容やメンバで評価が左右されてしまう。
    評価する人が入っている案件であれば良い面も評価されるが、そうでない場...続きを読む(全111文字)

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    株式会社NTTデータバリュー・エンジニアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    これといった特筆すべき待遇はないが、分断勤務ができたり1時間単位での時間休が取れたりするので子育てママさんは活用している印象。続きを読む(全69文字)

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    株式会社NTTデータバリュー・エンジニアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署になるが残業がほぼない場所もある。そこに配属されれば仕事とプライベートの両立はしやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入る案...続きを読む(全139文字)

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    株式会社NTTデータバリュー・エンジニアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人との関わり方は個人の自由なのが良い。
    社内の飲み会などで来ない人を咎めることはないし、気が合う人がいればプライベートでの付き合いももてたり...続きを読む(全102文字)

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    株式会社NTTデータバリュー・エンジニアの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    転職を検討している段階。
    正直特筆する理由もないがキャリアを積みにくく、長い将来を考えた時に漠然とした不安に駆られる。続きを読む(全79文字)

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    株式会社NTTデータバリュー・エンジニアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年6月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内で使用する特定のツールや情報技術の基礎については,グループ会社の研修や,社内の研修が充実している.
    特に,社内の研修は毎年社員が改良を重...続きを読む(全181文字)

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    IT・通信(情報処理)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社オプトの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フルフレックスタイム制でハイブリッド型の勤務のため働きやすい。また那須でのワーケーション施設利用制度もある。また永年勤続リフレッシュ休暇もあ...続きを読む(全171文字)

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    ヤマトシステム開発株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社内SE 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学習支援としてサブスクのeラーニングを無料で受けることができたり、副業も申請を行えばできる。
    住宅補助も4年目までは支給されるため、若手社員...続きを読む(全82文字)

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    デロイトトーマツテレワークセンター株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格補助に加え、デロイトグループ社員全員が受けられる研修制度がある。キャリアステップを狙うのであれば、この制度は使い倒した方がいいと思う。
    ...続きを読む(全141文字)

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    MS&AD事務サービス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みはかなり取りやすい。育児をされながら働いている方も多数いることもあり、突発的な休みが発生する頻度も多いが、皆協力しながら休暇取得できてい...続きを読む(全131文字)

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    日本司法支援センターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 団体職員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    国家公務員に準ずる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    独自の福利厚生はない。国家公務員に準ずるし、ボーナスも国家公務員の人事院勧告と...続きを読む(全84文字)

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    株式会社ジャパネットコミュニケーションズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    綺麗なオフィス、社員食堂もありウォーターサーバーも使い放題。社販でよく商品も購入している。休憩室のマッサージチェアは最高。続きを読む(全67文字)

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    株式会社野村総合研究所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 その他のコンサルタント関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社内の健康保険は手厚いです。別途個人で加入する必要はないです。
    その他退職金や確定拠出年金などは揃ってます。若いと住宅補助もあります。
    【気...続きを読む(全98文字)

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    コクヨアンドパートナーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    男性も育児休暇を取る人が何人かおり、受け入れられている。
    副業も認められており、平日夜や土日にアルバイトをしている人も多く、自由度が高いと思う。続きを読む(全78文字)

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    MS&AD事務サービス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    連続休暇を取得しやすい制度があり、実際に利用している社員も多い印象です。休みづらさを感じることは少なく、福利厚生面では満足度は高いと思います。続きを読む(全77文字)

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    株式会社イオレの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    平均的なレベルの通勤手当・住宅手当(条件あり)・各種社会保険完備・育休制度・在宅勤務制度など一般的な制度は整っています。続きを読む(全66文字)

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    NTTデータバリュー・エンジニアの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社NTTデータバリュー・エンジニア
    フリガナ エヌティティデータバリューエンジニア
    設立日 2001年10月
    資本金 1億円
    従業員数 100人
    決算月 3月
    代表者 大西浩史
    本社所在地 〒105-0004 東京都港区新橋5丁目10番5号
    電話番号 03-6734-9888
    URL https://www.nttdata-value.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1661244

    NTTデータバリュー・エンジニアの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。