この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
そもそも独自ノウハウがある、社員数100名と聞いて入社したが
独自ノウハウというものはなく、社員数は派遣社員を入れて100名という少し
話と違う状況で...続きを読む(全180文字)
株式会社NTTデータバリュー・エンジニア(旧:株式会社リアライズ) 報酬UP
社員・元社員による株式会社NTTデータバリュー・エンジニアの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTデータバリュー・エンジニアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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そもそも独自ノウハウがある、社員数100名と聞いて入社したが
独自ノウハウというものはなく、社員数は派遣社員を入れて100名という少し
話と違う状況で...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
いつもゆるい会社の方針だけでて具体性もなければ、考えた具体策にいいねというだけで具体的なサポートのなく、なにも進まないことに最終的に耐えられなくなりました...続きを読む(全240文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年2月2日【良い点】
誕生日にプレゼントをいただけたり、お休みが取りやすいなど、福利厚生は標準より良いものになっていると思います。親会社が大きいため、組合なども充実...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2023年6月28日【良い点】
成果主義なので、結果を出せる人にとってはとてもいい環境だと思う。
またインセンティブとはっきりしているので給与+インセンティブは魅力的
【気に...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年3月14日在籍時期:2021年頃
投稿日:2021年2月4日在籍時期:2015年頃
投稿日:2023年1月31日【良い点】
住宅補助等の福利厚生はなかったように思う。保養所のようなもにはあったが、利用率は低いと思われる。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
社内で使用する特定のツールや情報技術の基礎については,グループ会社の研修や,社内の研修が充実している.
特に,社内の研修は毎年社員が改良を重ね...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
休みは取りやすい.以前は深夜まで,ということもあったようだが,最近はそのような傾向は全くなかった.
業務を調整できれば,計画的に有給の取得も可...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
お客様とそのデータに関する問題について,深くまで関わりを持てる点はやりがいを感じる.声をあげれば任せてもらえるような風潮はある.
【気になるこ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
・大企業のグループ会社があり、安定した経営基盤である
・データマネジメントに特化しており、専門性が高く深堀して業務を行うことでスキルアップに繋...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
DXにおいてもデータ利活用はとても重要であり、事業の成長性という観点でも期待できるのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
デー...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
グループ関連会社を含む多数の取引先による様々なデータ案件が常時多数あり、
データ収集からクレンジング~統合~分析~レポーティングまで一貫として...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
人間関係は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前様々なプロジェクトを通してノウハウをまなぶことが出来ると聞き、入社し...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
親会社の影響もあるため、ある程度のものはそろっている。
家賃補助も少額ながら出る。休暇は夏季休暇や有給とは別に3日間付与されるなど多め。結婚・...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
在籍している社員は、基本優しい人が多い。
会社としても人材不足を感じているためか、聞けば優しく教えてくれる場面が多い。
飲み会などのイベントも...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
非常に良い。
19時には、オフィスから8割以上の人がいなくなっている。
風通しも良く、パワハラまがいの怒号などが飛ぶこともない。
業務都合がつ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
人材というのはどこの企業でも必要なため、ほぼ全ての業種と関われるため興味の幅が広い人もそうでない人も自然と幅広い業界の知識が身につくのはとても...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
特にございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務負荷が高く、チーム内に離脱(休職)社員が出てもフォロー体制などなく休職メンバの...続きを読む(全309文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育成環境があまりない。自分で育つしかないという意味で成長はできるが、FB思想や背景のつなぎ役がいた方が、情報格差が...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に対して給料が安すぎる。全く評価されず、給料が下げられる。正社員から地域社員になるとボーナスが6割と下げら...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
大手ではあるので、退職手続きはスムーズだったが、
逆を言えばいいところがそれくらいしかない
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラに...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
暖かく見送ってくださいました。業務引継ぎのため1ヵ月前に報告が無難です。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当にいい人/優秀な人から辞...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
早期退職制度により退職をしました。
他にもやりたいことがあったので、背中を推してもらった感覚である。
ちょっと後悔してますが、この会社で実績を...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
やっぱり自由な雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっぱり給料の低さが原因だった。このままではまことな生活ができないと判断したため。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特に問題なくスムーズに退職できたが、紙での退職届を書かされたのが面倒だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によっては残業時間が...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
現職では得られないスキルや経験を他の企業・業界で身につけたい。
• 専門性の追求:自分の専門分野を深めたい、または新しい分野に挑戦したい。続きを読む(全76文字)
会社名 | 株式会社NTTデータバリュー・エンジニア |
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フリガナ | エヌティティデータバリューエンジニア |
設立日 | 2001年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 100人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大西浩史 |
本社所在地 | 〒135-0042 東京都江東区木場5丁目5番2号 |
電話番号 | 03-6734-9888 |
URL | https://www.nttdata-value.co.jp/ |
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