システナのその他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全50件）

【良い点】
有給休暇や夏季休暇など休暇は上司に報告すれば、いつでも取得出来る環境。
配属によっては残業時間がないpjもあり、ワークライフバランスは取りやす...続きを読む(全118文字)

【良い点】
若い社員は人当たりのよい人が多く、業務からプライベートまで相談に乗ってくれる方が多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は営業...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職金が出ない。
交通費も最安値しか支給されないので、最短時間で通勤するためには自腹を切る必要がある。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に配属ガチャがあり、面接時の希望が通らない可能性もある。
毎年何人もの人が辞めており、対策を取ろうとしないで...続きを読む(全106文字)

【良い点】
eラーニングや資格取得支援はかなり充実しており、意欲しだいでスキルを伸ばすことも可能。
Pj内でリーダーや役職者主催の勉強会も行われている。
...続きを読む(全201文字)

【良い点】
女性社員が多く、女性が働きやすい環境が整備されている。
育休制度も利用している方が多く、子育てしながら働きやすい環境だと思う。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上が変わらないので、ずっと古いままだと思う。
研修も相変わらず、社訓を絶叫する等意味のないことをやらされるし、本当...続きを読む(全87文字)

【良い点】
残業がないプロジェクトに行けば残業はほぼなく有休も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本人が足りないところにアサインさせられる...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは見つけられなかった。
こんなところでスキルアップできるはずはないので早く転職した方がいいと思う。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は全く上がらない。資格を取っても資格お祝い金にまで税金がかかるので取るだけ損。
退職金も含まれてこの給料はあり...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料が極端に少ないこと、仕事のやりがいが持てないこと、セクハラやパワハラを隠蔽すること。

安い労働力を売りにして...続きを読む(全253文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最低限のものしかない。
大手でこの程度かと思う。
交通費も最短距離ではなく最安距離なので、申請がめんどくさい。続きを読む(全75文字)

【良い点】
役職に就けば、昇給額は30〜50万程度は見込める。
役職者の評価制度は不明だが、社内イベントや上長との関係性を上手にやれば案件を受注できなくと...続きを読む(全500文字)

【良い点】
評価の方法が変わり、等級が上がりやすくなり、その分給与も上がりやすくなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が1ヶ月分のため...続きを読む(全89文字)

【良い点】
性別を問わず、管理職として活躍されている方が多い認識です。
また、休みを取りやすい環境であるため女性にとってとても働きやすい環境だと思います。...続きを読む(全103文字)

【良い点】
有給がとてもとりやすく、1週間前で申請しても休むことができる。
残業もほとんどないので、プライベートと仕事の両立がとてもしやすい。
【気になる...続きを読む(全97文字)

【良い点】
まわりのかたたちはとてもいいひとが多く、人間関係で悩むことはないと思います。
皆さんとても優しくて、話しやすいので働く環境としてはとても良いで...続きを読む(全105文字)

【良い点】
IT業界ということもあり、将来性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低いため、辞めていく方々が多い方だと思います...続きを読む(全112文字)

【良い点】
有給が取りやすいので休みなども、あまり気にせず取ることができます。
基本的に土日祝休みなので、お休みもかなりあります。
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)

【良い点】
給与が少ないため。
賞与が1ヶ月分しか出てないため。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与を上げるべきだと思います。
また、住宅手当等...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性社員の数も多く、役職に就いてる方や若手のリーダーポジションの人など幅広い層が活躍しています。なかでも女性の役職者は憧れです。
【気になるこ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
入社前教育や入社後研修でしっかり教育はしてもらったと思います。その後は、現場にてOJTでした。研修の時から部門長などの管理職の方も同席されてい...続きを読む(全282文字)

【良い点】
会社独自の等級があり、各等級ごとに要件が定められています。それをクリアすれば昇給できるので目標設定がしやすく、改善点や必要項目がわかりやすい点...続きを読む(全86文字)

【良い点】
女性のエンジニアは年々増加傾向のようで、入社前は何となく少ないイメージでしたが会社説明会に参加してみると想像していたより多くの希望者がいました...続きを読む(全280文字)

【良い点】
専門性のある仕事に就きたかったのとIT系なら将来性もあると思い、IT企業に絞ってインターンシップや説明会に参加をしていました。
業務範囲が広い...続きを読む(全155文字)