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新卒研修が、首都圏で1か月あるそう。
マンスリーマンションに住むとのこと。続きを読む(全38文字)
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日本総合住生活株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本総合住生活株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日本総合住生活株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
新卒研修が、首都圏で1か月あるそう。
マンスリーマンションに住むとのこと。続きを読む(全38文字)
基本的な新人研修で、パソコンのスキルや1年間かけた職種別の研修などがありますが、より高スキルなどについては、公募性で自分から勉強するスタイルの教育制度です続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほぼ3年で移動となり、前の支店で体験したことはもちろん、別の職務にも携わることが可能。そういった意味ではキャリアアップできる。
【気になるこ...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
使ったことはないが資格取得助成金?みたいなのがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員に上がるため資格を取得しても、社内の試験...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
資格支援制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当てが少な過ぎる。多くて5000円。大体1〜3000円と聞いたことがある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
車の運転はやたらうまくなるかも。基本的には事務作業と同じくらい、外に行くことが多いので、車の運転は必須。すぐに一人で運転させられるので、苦手...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
特殊なスキルしかつかないので他者で通用しない社員ができあがる。社員を育てる気はあまりなく、人事...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
会社の資格取得に関わる制度は、公的資格の助成制度などがある。もちろん、受験費用なども会社が負担してくれる。高額な費用になる場合は、会社がある...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
団塊ジュニアの年齢層で上が詰まっている逆三角形の人員構成比で、スライド型の号俸給制度を打ち出されて先が見えなかっ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
指定の資格を取得すれば、受験料・登録料のほか、報奨金が貰える(資格の種類によって1~3万円程度で設定されている)。資格の通信教育制度もあり、...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやスキルアップを見込めるような環境はありませんでした。
また、研修もないので人材の育成には消極的なの...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
資格取得を奨励しており、勉強するための時間も十分取れるのですばらしいと思う。一定の資格を取得しないと出世できないようになっているため、取得す...続きを読む(全188文字)
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会社案内の通り、社内の研修は充実しています。社員のレベルに合わせて何段階にも分かれてけんしゅうがあり、無理なく仕事を進めることが出来ます。上司との根も低...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
基本的には休みはとりやすい。上司によるかもしれないが、前日の申請で有給をとれている。パワハラに敏感なせいで、とりすぎでは?という印象の人も散...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり人材の流出が起きている。そして残された人は、残らざるを得ない人でもあるということ。そうい...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
なにも難しいことはしていないのに、こんなにもらっていいのかな?レベル。しかも業績で上下したりしないのでそこはとてもあんしん。
【気になること...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
社風は古い、今では珍しい昔ながらの会社という感じでした。
制服があり、畳のある更衣室で着替えます。私は服装に関して考えなくて良いのでラクでし...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルかされていないことが多く、前任の派遣社員に聞かなければ、社員に聞いてもわからないことが多かった。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんは18時には帰るのに、派遣は20時頃まで残っていたりするのが普通でした。残業時間が長くなりがちのため、ワ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
ベテランの派遣さんが多く、仕事は教えていただける環境でした。
派遣からの社員登用はあまり無さそうでした。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
派遣社員としては標準的な時給だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
直雇用になったとしても派遣の給料とあまり変わらないよ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
事業としては安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
お役所的と言うか、きちんとした評価制度を求める方には向かないと...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が退職を決意した理由は、これまで培ってきた経験やスキルをさらに発展させ、自身の成長を加速させたいと考えたためで...続きを読む(全482文字)
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【良い点】
一年を通していろんな研修がある。EQ研修、営業スキルアップ研修、管理職研修、セルフマネジメント研修など。お昼休みや終業後の時間を利用して、社...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とても忙しく、余裕のない環境なので教育が行き届いていなさそうでした。幼児がいる現場なので安全管理やお子さまに対す...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
色々な現場での経験が出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
時々持ち物の連絡漏れが同グループ会社である事(でも現場フォロー率高...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得意欲に対してのケアが充実しており、業務に必要な電気工事士や建築物環境衛生管理技術者の取得に関しては、実務に紐づいた学習機会が得られる...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
どのようなクライアントに対してもコミュニケーションをとり続けることで、相手との相性に左右されずに営業で結果を出せるようになりました。
メンタ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
入社時には研修が用意されており、派遣社員として働くうえでの基本的なルールや仕事の進め方について説明がありました。派遣先での業務内容にもよりま...続きを読む(全339文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1人で黙々と働きやすい環境だと思います。コミュニケーション取るのが難しかったりする人にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制がしっかりしてる。福利厚生も充実している。面接担当の方の愛想が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間に追われ仕事が追い...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
表向きはキャリアの方向性としてマネジメントをやる管理方面と技術スペシャリストとしての道が用意されているみたいだが...続きを読む(全284文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたい業務を任せてもらえる環境ではあるものの、人手が不足すると別の業務に回されることがあり、継続的に専門性を高...続きを読む(全173文字)
| 会社名 | 日本総合住生活株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンソウゴウジュウセイカツ |
| 設立日 | 1961年6月 |
| 資本金 | 300億円 |
| 従業員数 | 1,237人 |
| 売上高 | 1542億9000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 伊藤治 |
| 本社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町1丁目9番地 |
| 電話番号 | 03-3294-3381 |
| URL | https://www.js-net.co.jp/ |
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