この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベンチャー企業の割には人をとても大切にする社風だと思います。ただし事業規模や事業の拡大性等については、ベンチャー企業ですのであまり見通しははっ...続きを読む(全169文字)
株式会社CARTA HOLDINGS 報酬UP
株式会社CARTA HOLDINGSの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベンチャー企業の割には人をとても大切にする社風だと思います。ただし事業規模や事業の拡大性等については、ベンチャー企業ですのであまり見通しははっ...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新しいことにチャレンジしようとする社風です。若い人でも積極的に機会が与えられます。事業ごとに子会社化して責任とやりがいを持って仕事ができるよう...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
上司、部下、同僚、他のプロジェクトの社員からも評価される360度評価を採用してるため、いろんな意見を客観的にもらえて非常に参考になる。
給与も...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
管理職も非常に優しく、仕事にコミットすることだけを求めるため、休みは普通に取れるしご飯にもよく行く。面倒見のいい先輩が多いため働きやすい。
【...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
様々な事業を展開しており、自分の興味のある分野に関われる。
やりがいも非常に高い上に給与も高いため、ダントツに働きやすく、成長もできて最高の会...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
特殊な福利厚生で設けられており、それが実際に多く活用されているのは良いギャップでした。
社内で無料でお酒が飲める制度や、仮眠スペースがある...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
目標が未達でも簡単に下がることない印象です。そういった面では失敗したとしても即座に評価を低くつけられるといった心配はない印象
【気になるこ...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
フルフレックス制が導入されているため、プライベートに合わせて柔軟に業務時間を調整出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
社員はやる気がある人が多い。むしろやる気がない人は合わなくなり、積極的にポストや職場から外していくイメージがある。
社員同士は非常に仲がよく...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
有給消化率が高い。有給取得時に理由を聞かれることは一度もなかった。
また、代休や育児休暇取得率も高い。
残業時間は事業部によるが、エンジニア...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
評価制度がしっかりしている。
エンジニアは他事業部の上位グレードエンジニアに90分のプレゼンを行い評価が行われる。
これに加え360度評価や事...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
評価制度がしっかりしているので、成果を出せば上がる、出せなければ上がらないという明朗な評価。
【気になること・改善したほうがいい点】
事情あっ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
育児中の女性が数多く働いているが、原則的にそれで差別されるようなことはいっさいなかった。ひとえに、社長である宇佐美さんの子育てする女性社員に対...続きを読む(全415文字)
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【良い点】
私は小学生の子供がいたので、残業は一切しませんでしたが、それで不利益を被るようなことはまったくなかった。
社長が学生結婚して、子育てしながら大...続きを読む(全314文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料の天井が見えすぎる点。
ここでどれだけ頑張っても目標としている給料は満たされないと感じた。
また、若手の活躍で...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
社員みんな明るく、和気藹々として、元気な社風という点。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらない。
これに尽きる。
社員みんな...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性だからといった差別などは皆無。
(むしろ今時そんな会社あるの?て感じではあるが)
育休や産休も誰からも嫌な顔せずとれる。
社内にキッズルー...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
若手が活躍できる、というかかなり自由で、事業部によってはベンチャーのような感覚で働けるため、成長環境はとてもある。
やりたいことをなんでもやら...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
業界で見たら高いっぽいところ
実際にIT系の会社は薄給なところが多いため、それらと比べると確かに低くはなく、満足している社員が多く見受けられる...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
家賃補助やライフプラン手当等が給与に上乗せされます。
オフィスは2019年に新築ビルに移転し、とても綺麗です。社内バー、社内カフェ等充実してい...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
IT業界特化で特にエンジニア志望の学生さんには人気のサービスに成長しているため、IT業界、もしくはエンジニアへの貢献がしたい方には良い環境だと...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
タフさは身につくと思います。
やりがいを感じられさえすれば勤務時間は気にならない人にはいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、残業は多くありません。
若手が多い部署は帰宅時間が遅く、年齢層が上がる(家庭を持つ人が多くなる)につれ帰宅時間が早くなる傾...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社内バーがあり定時後はお酒(缶ビール、缶チューハイ)が飲み放題になっていて、社内交流の場として使われたり、パートナー企業との懇親の場として使わ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
裁量を持って働ける部署では、自身で業務をコントロールできれば自由に休むことができます。休みにくい雰囲気はありませんでした。非常に働きやすいとい...続きを読む(全180文字)
会社名 | 株式会社CARTA HOLDINGS |
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フリガナ | カルタホールディングス |
設立日 | 1999年10月 |
資本金 | 10億2700万円 |
従業員数 | 300人 |
売上高 | 208億4100万円 ※連結売上高(2016年9月期) |
決算月 | 12月 |
代表者 | 宇佐美進典 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目6番1号虎ノ門ヒルズステーションタワー36階 |
平均年齢 | 39.1歳 |
平均給与 | 900万円 |
電話番号 | 03-4577-1450 |
URL | https://cartaholdings.co.jp/ |
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