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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約期間満了で退職したが理由は自分の欠勤率だった。しかし会社都合退職でりょりしてくれたのは助かった。法律上当たり前のことですが。
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SCSKサービスウェア株式会社
社員・元社員によるSCSKサービスウェア株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にSCSKサービスウェア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
契約期間満了で退職したが理由は自分の欠勤率だった。しかし会社都合退職でりょりしてくれたのは助かった。法律上当たり前のことですが。
【気になる...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていた。コンプライアンス重視のため問題があれば対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンス...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり業界柄年収が低いなとおもいます。また、評価軸はしっかりしていてもあまり大きく年収が上がることも少ないです。...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ITに関するポータブルスキルは身についたと思い、より専門的なスキルを身につけるため転職を決断しました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
退職はしやすい会社であった
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替わりが非常に激しく、短期間で多くの人が辞めていく状況を見ている...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数字にすごく執着してるといいますか、どうしても効率の問題とかもあって、人間的なところは評価いただけず意思疎通が難...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
同僚はいい人ばかり。仲間意識も高く居心地は良いが、仕事をしていく上では成長機会はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員の理不尽...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
退職する際に、今後のキャリアを考えてサポートしようとしてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
センターの体制縮小にて今後の業務に不...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトがなくなり仕事も紹介できないと言われた
急にプロジェクトがなくなったため、会社...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
体調を崩し治療のために退職。退職後に傷病手当等の手続きの為に連絡を取り合う事があったがとても真摯に対応してもらえた。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
コーポレート部は特に業務が暇であり、また上司のビジョンがあまりなく縦社会である。そのため上司に...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力やマネジメント能力というものは身に着けることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
実態はアルバイトやパー...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
会社の雰囲気がほどほどに良かった。部署にもよると思いますが。復職したいです。派遣だったので、派遣先と派遣元との関係もあるようで、応募しても採...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
プライム企業の子会社であるという点においてある程度の福利厚生やワークライフバランスが保たれていたため、それを捨ててよいか迷った。
【気になる...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
無理に引き止めるわけじゃなく、しっかり話を聞いてアドバイスしてくれたりさまざまな提案をしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
こちらの意向も全く聞かれないまま、職務内容が変更されるため、何を目標に業務を行えば良いかわからなくなった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
良い人が多いと思う。
癖の強い人は多いが、セクハラパワハラに対する危機管理はしっかりしているイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になることはとても時間がかかること。契約社員としては切られることは少ないと思うがそのまま続けることに不安が残る続きを読む(全78文字)
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【良い点】
大手なのて福利厚生はかなり手厚い
自社健保のため協会けんぽなどより保証が手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
柔軟な働き方ができな...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
次の別プロジェクトの紹介
【気になること・改善したほうがいい点】
急な現プロジェクトの閉鎖の報告により、急に次のお仕事を探さないといけなくな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
次のステップに進みたいと思い転職を検討していました。特に自分の会社や部署に不満があったわけではありません。部署によっては契約終了になることも...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
福利厚生や実働時間、また職場の雰囲気もとても良い。コンプラにも意識しているし、社員のプライベートには踏み込まない雰囲気がある。
【気になるこ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
会社の雰囲気や人間関係は悪くなかった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は以前、コールセンターのリーダー業務を担当しており...続きを読む(全484文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・派遣社員に対して、「プロジェクトにお金がないから」という理由で、派遣元を自主的に辞めさせて社員にさせようとして...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
福利厚生は非常に整っている。社内の有給消化率目標は100%で休みが取りやすい環境。ただし、所属部署、プロジェクトによる。
【気になること・改...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
上司のマネジメントスタイルは、テンプレート化されてはいますが、その人それぞれなところがあります。その人の業務へのエネルギーや性格が影響します...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
評価制度は整っており、定性評価、定量評価で明確化されている。
1年に1回評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトごと...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
仕事を外部に持ち出すことが出来ない為、必然的にプライベートは守られます。有給が20日付与され、消化率も推奨されているので、ワークライフバラン...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
ポジションによりますが、SVとしてクライアントに報告する内容、教育計画など取組む内容を自主的に決めて行動ができるので、自由度が高いです。
【...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社月より3月までの残月数に応じで有給が付与されます。また毎年4月に基本20日有給が付与されます。有給取得推奨しており、有給取得率も高いので...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
成長意欲がなく、単純業務を繰り返して生産性を上げることに取り組むのであれば良いと思う。その分ワークライフバランスを高めたり、別で自己成長、自...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
リーダーへの昇格や正社員雇用など、相談したら前向きに検討してくれました。また、正社員雇用へ向けた実績作りなどのチャンスも積極的に作っていただ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
残業はほぼない。定時の5分後には外に出てる。有給はほとんど希望通り。繁忙期は取得時期相談される。
【気になること・改善したほうがいい点】
リ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
ある程度基準はあるけど、割と自分の裁量で物事進められた感じはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターなので電話対応に...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
時給制だったので給与計算はしやすかった。プロジェクトによって異なるが時給は高め。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給もあれば減給も...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年間休日が多い。
福利厚生で毎年2万円分のキャッシュバック制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
体制がコロコロ変わり、一貫し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
退職時の相談を上長した際には特に引き留めることもなく、すんなり辞めれそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい経験ができないと思っ...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多かったため、ライフワークバランスが良くないと感じ退職しました。また、登録スタッフへの寄り添った対応が難し...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事をわけることができず、常に社用スマホとPCがないと困る生活に耐えられなくなった。
また、上司に...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
退職する時期を最初に伝えていたため、その点を考慮していただけたのでありがたかったです。柔軟に退職時期を対応していただけました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
営業として成果を追う環境に身を置いていましたが、数値達成のプロセスに対する考え方に違和感を感じ...続きを読む(全509文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職が確定した際に、会社から派遣先とやり取りをしますとのことだったのですが、対応がとても遅かったです。おそらく代...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
未来への不安が募ったためです。
現場で働いていた人間としては、私の担当をしてくれていた正社員からは何の連絡もな...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
有給以外にも事前に申請すれば休みを取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
トイレの時間や待機時の姿勢、私服のルールなど細かで厳...続きを読む(全534文字)
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【良い点】
個人的な事情により退職を余儀なくされたのだが、事情を説明したところ次の仕事先を探すサポートをしてくれたので、別途転職エージェントなどを探す必...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | SCSKサービスウェア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エスシーエスケイサービスウェア |
| 設立日 | 1983年3月 |
| 資本金 | 6億2000万円 |
| 従業員数 | 1,400人 |
| 代表者 | 渡辺篤史 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番24号 |
| 電話番号 | 03-6890-2540 |
| URL | https://www.scskserviceware.co.jp/ |
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