回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生が充実しており、プロジェクトにもよるが有給も比較的取りやすい雰囲気。介護休暇もとりやすく助かった。続きを読む(全59文字)
SCSKサービスウェア株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SCSKサービスウェア株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にSCSKサービスウェア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
福利厚生が充実しており、プロジェクトにもよるが有給も比較的取りやすい雰囲気。介護休暇もとりやすく助かった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
有給休暇が20日付与されるのが良い点だと思います。またそれ以外にも、アニバーサリー休暇や、連休サポート休暇など、取得できる休暇がたくさんあり...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
親会社のSCSKの福利厚生を利用できるのは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に受託が多いため、社内のコミュニケーションが非...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
全く不満はないです。すごく良いわけではないですが普通です。
健康診断の時も時給でます。
相談できる窓口もあるようです。
使ったことはないけど...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
福利厚生だけはまともだったが、近年は他競合の台頭により普通クラスへと転落してしまった。親会社はまだ充実しているようだが、少なくともこの子会社...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
有給休暇は非常に取りやすい環境です。全社的な有休取得率(2022年で84.2%)が高いことからも分かる通り、上司や周囲も取得に協力的です。基...続きを読む(全179文字)
お客様先に行くこともあるという風に社員の方から聞いた。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
SCSKグループという安定した基盤があり、福利厚生は非常に整っていると思う。特に自社健保は手厚いと感じる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
資格支援制度というものがあるが、実態は取らされてる感が強い。資格も業務に紐つかない資格で何のために取るのか…
他は有給が初年度から20日ある...続きを読む(全165文字)
SCSKの子会社なので、福利厚生は問題ないと思います。ただ、親会社とは違って副業ができないことは考慮する必要があります。続きを読む(全60文字)
働き方改革の影響を大きく受け、社内環境が大きく変わったとおっしゃっていた。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
現在はSCSKグループとして残業を無くし、有給取得も充実しているとニュース等でみた。これからも社員が働きやすい環境を作っていって欲しいと思う...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
・生理休暇
・連休休暇
・勉強に役立てる休暇
など通常もらえる有給だけではなく
福利厚生などもしっかりしていた
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
特別休暇などもあり休みやすい環境だった
休憩室も何箇所かあら、冷蔵庫もあった
掃除の人も別でいるので綺麗だった
セキュリティ面もよかったと感...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
資格取得費用の負担制度はある。
会員制の福利厚生サービスはあり、映画や、本当に一部の施設で使えない事も無い位の内容。
【気になること・改善し...続きを読む(全98文字)
入社時に20日間の有給休暇が付与されることや、フレックスタイム制、在宅勤務制度が整っている点から、福利厚生は充実していると感じる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
とにかく研修体制が整っていた。正社員だけではなく、契約社員などにもきちんと参加させる体制ができていたところは良かったように思う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
子供を持つ親には、看護休暇等もあり働きやすい環境かと思う。在宅勤務も人によってはオール在宅だったり、働きやすい環境を整えることはできる。続きを読む(全74文字)
SCSKグループのため、SCSK健康保険に加入することが出来る続きを読む(全31文字)
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【良い点】
特段ほかの会社より秀でるものはなかった気はする。基本的な福利厚生は揃っているので、特に問題はないです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
子育てがしやすい環境
子の看護、サポート休暇が有給である
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては子どもの体調不良などによる...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
有給が気軽に取りやすい。
有給消化率は、非常に高いと思う。
育休や介護休暇なども気軽にとれる。
働くママさんパパさんには良い職場だと思う
【...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
スポーツジムの割引や、宿泊施設・レストランの割引などがある。契約社員であっても健康診断、人間ドックは毎年受けさせてもらえる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は在職時は出ていたが、給与が予定年収制に変わるにあたり無くな...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
有給休暇以外でも有給のお休みが数日取得できる点が良いと思う。在宅に移行しても多くはないが手当があり、その点も満足度が高い。
【気になること・...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
契約社員として入社すれば正社員登用も可能になる時聞き、入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は正社員登用までの道のりは...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
契約社員のため良くも悪くも時給制。
時給としては高めだと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は余りもらえず、正社員登用は...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていた。コンプライアンス重視のため問題があれば対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンス...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
研修はそこそこある。部署やプロジェクトにもよって頻度や内容の濃さが異なる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業として処理はされるが...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
残業は比較的少なく、定時退社がしやすい環境。
休日連絡などもないので、メリハリはつけやすいと思われる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
カスタマーセンターとしての需要は世間でのリモートワークが増えた影響もあり高まっている。そのためカスタマーセンターとしてはもっと成長しそう。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
一件一件は簡単なものが多い印象。お客さんへのサポート業務も多いため、人を選ぶがやりがいはある。配属されるプロジェクト次第。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
福利厚生が充実しており、コンプライアンス重視の会社であるため、結婚などのことをとやかく言われない。また有給の生理休暇がある。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり業界柄年収が低いなとおもいます。また、評価軸はしっかりしていてもあまり大きく年収が上がることも少ないです。...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
有給休暇が20日付与されるのはすごくありがたいです。周りもちゃんと有給は取得すべきという意識があるので、自分も取りやすいと感じています。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
福利厚生がかなり充実している。ベネフィットのサービスや薬を貰えるシステムがあり頼りになる制度が豊富だった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
子供の人数によっての手当があり、大変助かっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京都心部での居住が必須となる為、家賃周りの補...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
在籍当時は、病児保育として提携しているサービスがあり、通常よりも低価格でシッターさんの依頼をできました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
川崎に寮があり、水道光熱費込みで2万円ぐらいだったので、とてもたすかった。相部屋だったが、家賃が浮く分貯金もできた。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
通勤費はしっかりでる。ただそれだけ。あとはびみょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
つうきんひよういがいもかんがえて欲しい。つまり...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
退職金制度はないです。一般的に3年異常勤続したら退職金が支払われるものだと思っていたので、残念かなと思います。自身は事務職の内勤で、長く勤め...続きを読む(全361文字)
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【良い点】
美容施術がお安く受けることができる点。勉強しながら綺麗になりたい人は向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可。住宅手...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
業務に必要な免許の更新費用は出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記以外の費用は出ない。せめて交通費は出してほしい。福利...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
「カフェテリアプラン」が気に入ってます。年間30万円分のポイントが付与され、そのポイントを使って保養所やリラクゼーション施設、スポーツ施設な...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
あるにはあるが、ほとんど使わないものばかり。世間一般的に、充実した福利厚生とは言えない。自分がよく見ていなかっただけかもしれないが。続きを読む(全72文字)
| 会社名 | SCSKサービスウェア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エスシーエスケイサービスウェア |
| 設立日 | 1983年3月 |
| 資本金 | 6億2000万円 |
| 従業員数 | 1,400人 |
| 代表者 | 渡辺篤史 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番24号 |
| 電話番号 | 03-6890-2540 |
| URL | https://www.scskserviceware.co.jp/ |
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