この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークに全振りしたいのであればいくらでも注げる環境にある。
コロナ対策は緊急事態宣言中は形式上リモートを用意しているが、そんなときでも出社す...続きを読む(全381文字)
株式会社ecbeing 報酬UP
株式会社ecbeingの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークに全振りしたいのであればいくらでも注げる環境にある。
コロナ対策は緊急事態宣言中は形式上リモートを用意しているが、そんなときでも出社す...続きを読む(全381文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新型コロナウイルスによるWEB化も伴い業界全体は追い風となっている
EC事業自体が急成長している業界となるため、仕事に困ることはなく、会社の業...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
役職持ちは優秀な人材が多いと思う
しかし、各管理者はみなマネージャーではなくプレイヤーであることがほとんどのため、各チームの管理が全くおこなえ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
よく言えば若手のころからやりたいことをやらせてもらえる会社ではあるが、人手不足が目立ち、立場以上の責任を負わされることがある
社員の入れ替わり...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
良い点は特にない。
定時で帰ろうと思えば帰れるくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に定時制。フレックス制度や時間休は存在しな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ECを取り巻くサービスなどの最新情報は得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新サービス/機能への対応はパッケージ中心となるため、...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
独自パッケージと専用サーバー運用により24時間の運用体制が構築されていること。最近はデザイン/プロモーション含めたECについてワンストップのサ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
スキルアップも個人次第で放置主義的なところがあるので自由度はある。
パッケージベースの開発のためスクラッチから構築するような技術力は必要がない...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
とにかく社員は素晴らしい人達が多い。どこの会社でも言えることだが、会社の不満などもあるが、仲間が良いので頑張れるというバランスが、社員一人一人...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
とにかく大手企業が顧客。業界の先端で仕事を経験できるのは他に変えがたい魅力。業界最大手は伊達でなく、企業力も人間力もトップなのは間違いなく、周...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
やればやるだけ評価される。営業職は、予算に対する年俸がある程度自己申告で設定できる。何をするにしても交渉の余地がある点はメリットだと考えられる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性だからという理由で仕事が任されなかったり降格したりということはありません。しかし女性だからこそ役員層のお気に入りになることで昇格できること...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
休日は多いほうだと思います。しかしある程度の役職、年数以上になると月に何度か土曜日に出勤し、勉強会があります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
細かい作業が好きな方にはいいかと思います。部署にもよりますがみんなで協力しながらというよりは個人で行う細かい作業のほうが多いです。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすい。取るように推奨もされている。年に5日は必ず休まなければならないという法律を守ろうとしているのか有給取得推奨日なるものが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
新卒で入れば一般的な企業と変わらない水準をもらえる。
年収の上がるスピードはそこそこ。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当てを含む年...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
入社前のフォローが手厚く、何でもオープンに話してくれる印象があった。社員との面談も大変フランクで、入社まで不安はなかった。
入社してから数年は...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
悪くはないと思うがどうしても横並び。役職によって給与が決まるので、突出して貰っている人はいないと思われる。
噂では、部長以上のクラスの人がかな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
当時の印象ですが営業力が強い会社。
幹部会(?)と称して月数回土曜日に営業と開発現場のマネージャークラス集められ情報共有が行われていた。
仕事...続きを読む(全374文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
求人に起票されている内容には見込み残業の話はなかった。
当時記載されていた初任給には22万5千円と記載されていて、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ecパッケージの領域においては、本当に強い製品力を誇っていると感じます。
圧倒的なシステム開発の強さがこの会社の強みです。完成度の高い仕事ぶり...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
全体的に人間的レベルは高いと思います。
どこの会社もそうかと思いますが、人数が多いので、中には他人の足をひっぱったり、常に人の悪口ばかり言って...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
退職しましたが、会社自体は良い会社だと今でも思っています。有能な上司の下にいたので満足な年収も頂いていましたし、人間も穏やかな方が多かったです...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
管理職は温厚な方が多く、会社としても従業員のレベルアップは考えておられるので定期的に勉強会が開かれています。
男性の方が多いので、現状を理解し...続きを読む(全417文字)
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【良い点】
仕事が合っていて成果を残せれば、お給料は上がりますし、上場企業でかなりホワイトな社風なのでやりがいはあるのではないかとおもいます。
なにより、...続きを読む(全340文字)
会社名 | 株式会社ecbeing |
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フリガナ | イーシービーイング |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 996人 |
売上高 | 133億8988万2000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 林雅也 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目15番1号 |
電話番号 | 03-3486-5259 |
URL | https://www.ecbeing.net/ |
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