オープンドアのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
休みはとりやすい。当日でも休んできる人は割といるし、夏季休暇などは消化しないと上からつつかれる。
半休もあり活用している人が多いイメージ。長期...続きを読む(全165文字)

【良い点】
有給は取りやすい環境であった。
時短勤務の人も多く、産休・育休後に復帰しやすい環境であったと思う。そういう人も多くいた。続きを読む(全66文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすく、いつでも申請して取れた。
時短勤務も可能で、それを利用して子育てしながら勤務している方もいる続きを読む(全63文字)

【良い点】
休みは取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日1～2時間残業しなければ仕事が終わらない。さらに辞めた人の仕事を引き受け...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ノー残業デーや月何時間までは残業してよいが、それ以上は申請制になっていたりと良い意味でコントロールされる環境だった。
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)

【良い点】
部署によっては（特にエンジニアにとっては）それほど残業も多くないのではないかと思います。
特に女性は産休・育休をとったり、そのあとも復帰して時...続きを読む(全214文字)

【良い点】
案件のリリース間近になると、休日出勤などもあるが、基本的にはしっかり休める体制だった。ただ10時出勤と遅い分、夜は19時が定時なので、帰宅時間...続きを読む(全164文字)

【良い点】
部署ごとに役割が分かれているので、責任の所在が明確。
仕事は、期限さえ守れば、自身で時間のコントロールは出来た。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全200文字)

【良い点】
仕事を調整すれば休みは取ることができる環境なのでワークバランスは良い方だと思います。周りを見ても有給消化率は高いと感じます。
【気になること・...続きを読む(全195文字)

【良い点】
残業30時間分が給与に込で、オーバーした分は翌月代休が基本となる
休日出勤した分も代休となる
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時の...続きを読む(全188文字)

【良い点】
比較的簡単に休みの申請が通る会社だと思う。
この点は、長期休暇などを取るつもりで年間予定を立てている人には良いのではないだろうか。
また、残業...続きを読む(全277文字)

【良い点】
様々なクライアントの案件ごとに担当チームを決められ、そのチームの責任において全て対応する点。仕事を請けるか請けないかも個人の裁量によるところが...続きを読む(全208文字)

【良い点】
風通しの良い社風。管理職との距離が近く、活発な議論を交わせる。年齢による序列がほぼないので、実力さえあればすぐに中心メンバーとして活躍できる。...続きを読む(全178文字)

【良い点】
部署によっては、ワークライフバランスが取れるのではないかと思う。時短で働いている女性も多かったし、育休産休をとって職場復帰できる体制は整ってい...続きを読む(全252文字)

有給休暇は多くの人が取得しており、夏休みに管理職が1週間海外旅行に行ったりもする環境です。それ以外にも、こまめに1日単位や半日単位で取得して、リフレッシュ...続きを読む(全158文字)

基本的に残業は30時間以内。
IPOを目指しているということで、そのあたりの徹底はしっかりしている。
また、部活動や日々の社員同士のコミュニケーション...続きを読む(全173文字)

休暇は取得しやすく、プライベートとのバランスを調整したい方には働きやすい環境だと思います。夏休・正月休みに有給を使って2週間ほど海外旅行に行く方もいます。...続きを読む(全194文字)

社内の社風や経営者の評判などは様々言われておりますが、ワークライフバランス(もっとはっきり言うと残業時間)のコントロールはしやすいと思います。
自ら仕事...続きを読む(全163文字)

上場を目指し、超過勤務時間の上限(残業30時間以上はNGとする)という指標があるため
勤務時間に関しては同業他社に比べて全社的に比較的ゆとりを持たせても...続きを読む(全171文字)