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ソフトブレーン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソフトブレーンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全30件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソフトブレーン株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にソフトブレーン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソフトブレーンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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2.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.8
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社員・管理職
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2.7
入社後のギャップ
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退職理由
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ソフトブレーンの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ソフトブレーンの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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30件中1〜25件表示

ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日に取引先からの連絡はない
息を抜いて休める
【気になること・改善したほうがいい点】
休日返上で資料作成している人もいる
役職者は闇深い残業体制続きを読む(全79文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年6月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ライフワークバランス?なにそれ?って感じの企業でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人を労ること。お客様に営業の残業時間減らしま...続きを読む(全108文字)

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      改善したほうがいい点
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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年5月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    役職のないメンバーは、残業がかなり多いことはほとんどないが、役職者は、かなり遅くまで残っている雰囲気を感じる。
    休暇については、自身のタスク...続きを読む(全129文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は申請すれば通るので、納期の近いタスクを抱えていなければリフレッシュで仕事を休むことは可能。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワ...続きを読む(全168文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    慢性的な人手不足のため、基本的に残業が発生する。
    残業を強制されることないが、タスクが終わらな...続きを読む(全144文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事に時間がとられます。出勤だと夜10時まで働くことがありますし、テレワークをしていても夜9時まで仕事するのもザ...続きを読む(全113文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みの日でも一緒に遊びに行ったりとかできて社員間の仲はよかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アットホームと聞こえはいいが、特定...続きを読む(全137文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2024年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 24年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時、絶対的な仕事量が勤務時間に追いつかない為、自主的に仕事を持ち帰っていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今はわからないが、休...続きを読む(全109文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年12月21日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    18:30にパソコンが使えなくなるため、(タスクが終わっていれば)あまり気にすることなく帰ることができる。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全263文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リソース不足であるがQCDを全て満たすよう圧力があるため、基本残業は多い。
    しかし、36...続きを読む(全141文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年9月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    私は自分のエゴを押し通す方なので、有休も取れたし定時退社もしていた。もちろん必要な時には残業も休出もしたが、代休も取っていた。
    【気になるこ...続きを読む(全169文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2023年6月20日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【本・サイトで調べた】全体的に残業時間は多めで、ライフよりワークという風潮が強い。しかし、自分次第で調節して定時退社することも可能ではあるため、ワークライ...続きを読む(全100文字)

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      社員から聞いたこと
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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年3月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 人事 社員クラス 正社員

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    残業が多く、社外の知人とは時間が合わないため、社内の人ばかり関わるようになる。技術職も営業も管理部門も、管理職ほど長時間残業していた。社員同士の仲は悪く...続きを読む(全81文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    最近は開発部門内のワークライフバランスも充実してきてますが、以前は、残業量が多いかったため、退社される社員の方も...続きを読む(全94文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 カスタマーサポート 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分は非正規雇用での勤務だったため、シフトの希望通り休みを取得することが出来た。残業も、自分のタスクが完了していれば特に気にすることも無く定...続きを読む(全292文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    どちらかと言えば、仕事に比重をおく人が多かったように思います。若手でも毎日定時ピッタリに帰れる人はほとんどいなかった印象です。とはいえ毎日必...続きを読む(全161文字)

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    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年11月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 内勤営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    休みは基本カレンダー通りにとれます。平日もパソコンが20時で自動的にシャットダウンされるので、深夜まで仕事をすることはないです。
    【気になる...続きを読む(全191文字)

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    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年7月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    労務、総務がきちんとしている。オフィスは給茶機やお菓子の販売機もあり、とても綺麗で広く過ごしやすい環境です。
    駅から直結なアクセスも、雨の日...続きを読む(全188文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自分でスケジュールが管理できれば午前休、午後休は有給は消費せずに自由にとって良い点。ただし、部署によっても取りやすい雰囲気が変わったり、とる...続きを読む(全184文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年7月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私が辞める直前に、ある時間になるとPCが強制シャットダウンするシステムを営業も導入したらしく、会社としてワークライフバランスを取れるような体...続きを読む(全224文字)

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    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年4月11日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年齢が若かった事もあってチャレンジングな案件を担当できていた。そのため経験値がたまるのも非常に速いと感じていた。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)

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    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年7月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    基本的に土日は休みなので、メリハリを持って働けます。業務外の行事なども特になく、週末は休みたい人にはよいのではないでしょうか。
    【気になるこ...続きを読む(全176文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2016年10月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    土日祝日は基本休みでした。自分で仕事をコントロールできるようになれば、それほど負担なく働けると思います。ただ多くの社員は遅くまで残業していま...続きを読む(全163文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    水曜はノー残業デーで17時以降は入室禁止となるので、
    16時のアポ終わりであれば、そのまま直帰をしています。
    完全週休2日で、休みに出勤を要...続きを読む(全285文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2016年1月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 17年前 マーケティング・企画系管理職 正社員

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    【良い点】
    上層部であればビジネスの醍醐味を学ぶことが出来ると思います。どのポジションで働くかだと思います。まだまだ、魅力的なビジネスモデルです。

    【...続きを読む(全196文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ソフトブレーンの 他のカテゴリの口コミ

    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    実力に関係なく、運による配属でその後のエンジニアスキルセットがある程度決まってしまう点。特にレガシーな環境に配属...続きを読む(全500文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    目の下に大きなクマを作っている部長、その他管理職も常にピリピリしていて報告に行くのすらはばかられる状況。こういっ...続きを読む(全152文字)

    この投稿でわかること
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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒時点での給与は他社と比べても高水準だと思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時点での給与水準が高い反面、その後の評価基...続きを読む(全94文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    未来あるような、ないような、、
    再上場するか否かで変わってきそう
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プロダクトが限定されているので売り...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    開かれたコミュニケーションで話しやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    独裁国家のような上司もいる
    とにかく数字だけで人を判断する風潮あり続きを読む(全79文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    営業はよい、エンジニアは悪評
    エンジニアはやりたいことができないと聞く
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的にエンジニアの退職率が高い続きを読む(全78文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によるが残業が多いイメージ
    まず定時上りはできないが働きたい人はよいかも
    【気になること・改善したほうがいい点】
    まず、営業で女性は続かない続きを読む(全78文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業は評価制度がしっかりしている
    しかし、他部署はあいまいな基準も多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    結局、上司の裁量次第で印象操...続きを読む(全84文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人が親しみやすい
    支社ごとに雰囲気がまったく異なる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    テレワークできない
    原則出社のため仕方ないがIT...続きを読む(全82文字)

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    ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年7月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オフィスグリコなど社内は充実
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助がない
    社員旅行など古臭い文化が根強く残っているため社員からは不評続きを読む(全78文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社ビジュアルリサーチの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フルリモートでカメラをオンにする機会ほとんどもないためその点は理想のリモートワークライフを送れると思います。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全208文字)

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    株式会社ブリッジコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝は休めるので、そこは良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    未経験だと休みの時間も仕事内容を覚えなければならないのでそこが大変...続きを読む(全106文字)

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    株式会社SHIFTの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも案件次第。残業ゼロの案件もあれば残業だらけの案件もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    リーダー以上の管理職は残業が多...続きを読む(全82文字)

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    アンドール株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 社内SE 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    現場と調整すれば有給は取りやすいかと思います。
    残業も最近は安全衛生委員会のもと全社として残業抑制に取り組んでいる続きを読む(全63文字)

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    株式会社ボードルアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働く場所やプロジェクトによって、勤務時間のリズムは変わる。
    監視の仕事では夜間の対応が入ることもあり、必ずしも日勤だけとは限らない。
    出社が...続きを読む(全169文字)

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    NECフィールディング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    2004年当時は残業、休日出勤が当たり前でした。支払いされる残業時間上限は設けられていましたが、当然ながら記載で...続きを読む(全125文字)

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    兼松エレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お金はあるのでプライベートで物買えます、女性の方は育休取られる方多いですが、営業に復帰するのは稀、かなり少ない
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全138文字)

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    株式会社ニッセイコムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働く人の生活を尊重する姿勢が強く、年間を通じて休暇を確保しやすい体制が整っています。
    夏季休暇も自由度が高く、混雑時期を避けて取得することが...続きを読む(全179文字)

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    株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い意味で言えば裁量を持って仕事が出来る。
    最初は喰らいつくのに必死だが、一通りの流れがわかれば自分の有利な様に仕事を進める事ができる。
    何...続きを読む(全177文字)

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    株式会社オプトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    非常に緩いです。流石に引き締めた方がいいと思うレベルで緩いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これでいいのか?と思うくらい緩い働...続きを読む(全87文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ソフトブレーンの 会社情報

    基本データ
    会社名 ソフトブレーン株式会社
    設立日 1992年6月
    資本金 8億2606万4000円
    従業員数 278人
    ※2019年04月時点
    売上高 77億1900万円
    ※2016年12月末時点
    決算月 12月
    代表者 豊田 浩文
    本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋1丁目13番1号
    平均年齢 34.0歳
    平均給与 596万円
    電話番号 03-6880-9500
    URL https://www.softbrain.co.jp/

    ソフトブレーンの 選考対策

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    (証券コード:7047)
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