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【社長との逆質問で差をつけろ】【21卒】LIXILトータル販売の営業職の最終面接詳細 体験記No.8457(福岡女子大学/女性)(2020/6/8公開)

2021卒の福岡女子大学の先輩がLIXILトータル販売営業職の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2021卒株式会社LIXILトータル販売のレポート

公開日:2020年6月8日

選考概要

年度
  • 2021年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • 営業職

投稿者

大学
  • 福岡女子大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

最終面接 通過

実施時期
2020年03月
形式
学生1 面接官3
面接時間
30分
面接官の肩書
社長/その他二人
通知方法
電話
通知期間
1週間以内

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

最終面接は社長がいらっしゃることから、逆質問では社長だからこそ答えられるような質の高い質問を用意しておいたことで、志望度の高さをアピールでき結果的に評価されたように感じました。

面接の雰囲気

社長とその他上層部の方がいらっしゃたため、やはり緊張はした。コロナ対策として、縦に長机を挟んでの面接だったため距離を感じた。

最終面接で聞かれた質問と回答

大学での専攻分野や研究課題を具体的に教えてください。

私の専攻分野は経営学です。3年次は「Instagramの登場によるユーザーの消費行動の変化」について研究を行いました。この研究では、従来のSNS媒体やマスコミ媒体とInstagramを比較し、流行の広がり方や消費者が製品に求めるようになったものの変化を統計分析をもとに定量的に明らかにしていきました。具体的には、身の周りの大学生のみならず高校生や大学教授、会社員などあらゆる世代に質問票調査を行うことでデータの偏りをなくし、より信憑性のあるデータになるよう注力しました。この研究では、「Instagramユーザーは流行に対しての敏感度がより有意に高く、製品を手にするための距離的、金銭的、時間的コストをより厭わなくなっている」ということを統計的データによって示すことができました。
この研究により、インターネットや書籍上から行う情報収集の限界を知り、統計分析をもとに説得力のあるデータを示すことの重要性と、それらデータを自らの手で集めることの必要性を学びました。またこの研究は、そのデータの正確性等が評価され、全国の大学が集まる研究発表会にて3位入賞を果たすことができました。

今までの人生で誰もやったことがないような挑戦をしたというようなチャレンジ体験を教えてください。

私は4年前の熊本地震発生直後の体育祭でイノベーションを起こしました。当時、県内ほとんどの高校が体育祭の実施を断念している中、実行委員だった私は、今こそ多くの人に元気を与えるべく体育祭のを実施すべきだと考えました。そこで、「例年、足場を使って行う大規模なパネル演技などはとりやめ、安全面を十分考慮すれば実施することができるのではないか」と提案しました。その提案が受け入れられ、大幅に規模を縮小したうえで実施することができました。少ない準備・練習期間の中で、各競技の変更したり生徒への指示を行った経験から、あらゆる状況にも対応する柔軟性とリーダーシップ力が養われたと感じます。また、一見無理な課題でもそれを多角的に捉えることで解決に導くことができるということを身をもって感じました。

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LIXILトータル販売の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社LIXILトータル販売
フリガナ リクシルトータルハンバイ
設立日 1984年11月
資本金 7470万円
従業員数 1,250人
売上高 416億9100万円
決算月 3月
代表者 山岸史成
本社所在地 〒141-0033 東京都品川区西品川1丁目1番1号大崎ガーデンタワー
電話番号 03-3638-8868
URL https://www.lixil-th.co.jp/

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