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株式会社久原本家グループ本社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

久原本家グループ本社の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

株式会社久原本家グループ本社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜560万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社久原本家グループ本社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社久原本家グループ本社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

久原本家グループ本社の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

久原本家グループ本社の 職種別年収

職種別年収

販売・サービス系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(医薬、化学、素材、食品)

??? 万円

その他

??? 万円

久原本家グループ本社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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久原本家グループ本社の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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久原本家グループ本社の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社久原本家グループ本社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年2月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度・・・よくわからない。何が評価されているのか分からない。よっぽど際立った成果を挙げ...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社久原本家グループ本社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年9月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    長く働いている人は能力的に優秀でなくても良いポストに付いている人が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    平等な評価制度ではないと感...続きを読む(全192文字)

    この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    久原本家グループ本社を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2025年11月19日
    回答者:

    【良い点】
    部長クラスは中途採用中心で自己利益優先。新卒の退職には上長は社長に怒られるので長時間説得して辞めて欲しくないと言われたことがある。
    【気になる...
    続きを読む(全134文字)

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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2023年11月29日
    回答者:

    【良い点】
    派遣社員として1ヶ月間のみであったが、とても働きやすく、良い人だらけでした。年の瀬のお忙しい中にあっても、仲良く協力しあっていた風潮で、いずら...
    続きを読む(全125文字)

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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年2月18日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職以上は、中途採用者が多く、プロパー社員が昇進しづらい環境にある。管理職以上にならなければ給料が大きく上がるこ...
    続きを読む(全110文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年10月12日
    回答者:

    【良い点】
    フレンドリーな組織文化の裏側で、社員間においても情報の隠蔽傾向が根付いている。この風土の中で育成された管理職層にも、隠蔽的な姿勢が組織的に浸透...
    続きを読む(全186文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日:2024年1月22日
    回答者:

    【良い点】
    女性社員も積極採用の姿勢がみられた。
    【気になること・改善し...
    続きを読む(全78文字)

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    久原本家グループ本社の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社久原本家グループ本社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
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    インターン
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    座談会
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    若手が活躍できる機会が多くあるように感じた。続きを読む(全22文字)

    株式会社久原本家グループ本社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
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    選考

    北海道への事業拡大や酒造業にも挑戦していく計画があり面白いと思った。続きを読む(全34文字)

    株式会社久原本家グループ本社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
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    奨学金返済制度があり、借りている学生には良いポイントだと思った。住宅手当も新卒だと1.5万ほど出してくれるそうです。続きを読む(全58文字)

    株式会社久原本家グループ本社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
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    休みもしっかり取れそうな雰囲気ではあった。続きを読む(全21文字)

    株式会社久原本家グループ本社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
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    参加イベント:
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    説明会
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    年次に応じてキャリアアップできそうだと思った。続きを読む(全23文字)

    株式会社久原本家グループ本社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    家族経営のためどうしても社長のイメージが強い企業ではあると思った。続きを読む(全33文字)

    株式会社久原本家グループ本社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
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    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    子育て中でも働いている女性社員の方も多くいるそうだ。続きを読む(全26文字)

    株式会社久原本家グループ本社の口コミ・評判 経営陣・管理職

    3.0

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
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    選考

    中途で入ってきている管理職の方も多くいました。続きを読む(全23文字)

    株式会社久原本家グループ本社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    インターンシップなど参加できたので社員の方の働き方の理解はできたと思う。続きを読む(全36文字)

    株式会社久原本家グループ本社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2024年6月23日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    久原の醤油やだしの商品は他にはないし、商品開発は魅力的。続きを読む(全28文字)

    コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社ビジョン・コンサルティングの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価制度ははっきりしていて納得感がある。
    中途採用のコンサルタントは基本的に前職から給与を上げて入社することができる。
    【気になること・改善...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 クリエイティブディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定性と福利厚生の手厚さは高評価である一方、給与水準そのものは業界平均〜やや低めだとおもいます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年...続きを読む(全261文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社I2Cの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一人一人のスキルに見合った給料だと思います。
    個人的にも相場より貰えてた思うのでとても待遇されていたと感じています。
    同期とも話してましたが...続きを読む(全214文字)

    この投稿でわかること
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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 ビジネスコンサルタント 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は低くはないですが、頑張れば上がる仕組みです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度は外資制度になっているので、実績を出せば...続きを読む(全91文字)

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    株式会社マディソンコンサルティングの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 その他のマーケティング・企画関連職 その他 インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    トップの好奇心やミーハーな部分があるため未経験でも採用いただきました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく給料が安い
    売り上げ...続きを読む(全95文字)

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    MEホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    収入面の良い点としては、成果に応じて給与やインセンティブがしっかり反映されるため、努力次第で同年代よりも高い収入を得られる可能性がある点が魅...続きを読む(全286文字)

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    アライアンスパートナーズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    お給料もよいですが、ワークライフバランスの良さ、同僚や先輩社員の優しい人柄、ビル高層階の広々としたオフィスなども含めた総合的な勤務環境がとて...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
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    山田コンサルティンググループ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収には総じて満足しています。給与体系は年俸制で、賞与は決算賞与のみですが、担当範囲や責任に見合った水準だと感じます。提示年俸の水準に大きな...続きを読む(全202文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社ネクサスエージェントの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与テーブルは基本給+インセンティブで、基本給の部分が役職によって増える量が明確になっている点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    顧客...続きを読む(全123文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社メディカルアドバンスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 その他営業関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価をつける側の上長個人の裁量に委ね過ぎられている様に感じた。基本的にいい人が多かったもの...続きを読む(全155文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    久原本家グループ本社の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社久原本家グループ本社
    フリガナ クバラホンケグループホンシャ
    設立日 2013年7月
    資本金 1000万円
    従業員数 1,050人
    代表者 河邉哲司
    本社所在地 〒811-2503 福岡県糟屋郡久山町大字猪野1442番地
    電話番号 092-976-2000
    URL https://kubarahonke.com/
    久原本家グループ本社は2013年7月設立のコンサル・シンクタンク業界に属する企業です。従業員数は1,050人です。
    NOKIZAL ID: 1856725

    久原本家グループ本社の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。