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【良い点】
ボーナスは比較的よい方だったと思う。管理系よりも営業系の方が評価される印象があった。管理系は成果によらずボラティリティが低い。営業系は成果が...続きを読む(全154文字)
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トーセイの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全29件）
トーセイ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、トーセイ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にトーセイ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
評価シートを使用し、実行した内容などを自分で作成して上長に確認してもらえる制度がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
想定年...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
給与体系が明確。近年は賃上げにも積極的であり、他の不動産会社と比較しても遜色ない。
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年収に占める賞与...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
冬のボーナスは業績が良い部署、特に営業部署は結構な額を貰える。
配属された部署が良いと新卒2〜3年目でも6〜7ヶ月分貰える。一方で部署の成績...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
新卒入社時から年収500万円を超えるところはいいところだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員と、若手の差があまりな...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
若手の年収は高い。大手企業に引けをとっていない。経験、スキルの吸収と年収アップを同時に実現できる会社である。直近でベースアップも行われ、サブ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年功序列が色濃く残っているということもなく、割と実力に応じての評価はしてもらえる印象。若手の役職者登用にも積極的な一面はあり。仕事ができる人...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
歩合制ではないため、給与に関しては横並び・年功序列な印象。
労働内容の割には貰えている。
20代で450-550
30代で550-650
4...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
残業代はつけた分だけ、貰えますが、最近は残業時間について、かなり厳しくなってきました。
ボーナスは夏が2ヶ月、冬が2ヶ月と業績賞与が貰えます...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
他企業より平均年収は高めです。ボーナスが安定してもらえる点は非常にいいです
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列があり、多数の中...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
基本給は同年代より高いが、３０代中盤くらいから頭打ちの印象である。
ボーナス以外に、会社の業績が良いときは特別賞与をプラスでもらえる。
【気...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
全業種と比較するとかなり良い水準。プロパーは2年目（ボーナス満額支給）で残業代込で500万円以上もらっていると思われる。決算良好なデベロッパ...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
中途入社の割合が高いため、社内の業務に関しては周りの人に聞いたりするのも容易い。
一度覚えてしまえば苦労することは少ない。
不動産会社である...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
ルーティンワークで、月のうち忙しい時期と暇な時期があり、よい意味ではメリハリをつけて働けましたが、暇な時の時間を持て余すこともあり、仕事以上...続きを読む(全232文字)
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同世代よりは貰ってると思うが、隔週の土曜出社と残業を考えれば、時給としては決して高くない。
しかし、サービス残業やみなし残業が多い業界なので、まだ恵ま...続きを読む(全185文字)
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給与は中といったところでしょうか。財閥クラスに比べると落ちますね。
ただ車内の雰囲気は良い方だと思います。チームワークで業務を遂行するスタンスです。
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中途入社がほとんどであり、最初の役職から緩やかにしか昇進はしないので、少なくとも35才以上で入社すべきだと思います。教育、育てる風土がないので若い人には...続きを読む(全162文字)
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業界的には比較的もらっている方かもしれません。社長がなんにでも口をはさむので社長に気に入られるかがポイントです。社長・社長と言いすぎると見透かされるので...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
遅い人は遅く、早い人は早い。契約があれば遅くなるし、契約や案件のない人は早く帰る。結果、できる人は遅く、できない人は早いという印象が強い。残...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
最低限は備えているが独自の福利厚生を設けているわけではない。可もなく不可もなくといったところどと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
会社の規模の割にスピード感はあったと思う。ひとえに社長のトップダウン方針が貫かれていたから。これが良さでもあり、悪さでもあると思う。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
リーマン・ショック以降右肩上がり。金利のある世界になって今後どうなるのか。多様な事業領域があることが強みと謳っている。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
部署内みんな仲が良く、理不尽なことを言う人や変な人はいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署同士の交流はほとんどなく、他...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業の事務職にはキャリアアップは求められていないと感じました。転職組には人事サポートやOJTがないので入社後のフ...続きを読む(全122文字)
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不動産(総合不動産・デベロッパー)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
固定給制なので、入社、転職後は安定収入です。
【気になること・改善したほうがいい点】
月額が安定している分インセンティブは、他社から見たら比...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
賞与は２ヶ月分の給料
固定残業代5万
月収手取り21万ほど
売ってる割には給料低め
日本全体で見れば低くはないのかもしれないけど、都内の不動...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年収は比較的もらえる方だとは感じるが営業でのインセンティブは少ない為安定した収入が欲しい方はかなり合ってるかも。
基本的に一年ごとに基本給か...続きを読む(全102文字)
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基本給については定期的に見直され、頻繁に上がる機会がある。また、成績に関わらず一定の額は基本給が上がる。成績が良いとさらに基本給アップはある...続きを読む(全86文字)
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全国一律のため都市で生活するのは厳しい。資格手当なし、実家暮らしで住宅手当もなしの社員は営業でも手取り20万を切...続きを読む(全147文字)
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実力主義・成果主義の評価体系が明確で、個人の営業成績や実績がダイレクトにインセンティブや賞与、昇給に反映される点は大きなやりがいに繋がります...続きを読む(全433文字)
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基本給とプラスで固定残業が含まれる。
社宅にはいることになるので出費はかなり抑えられる。
インセンティブ次第で4桁を狙える。続きを読む(全68文字)
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ボーナスは支給され、昇給は毎年ある。先輩社員の方からの話でも給料自体はしっかりと支給されまた、昇給もあるとのこと
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実力主義の営業なので、とにかく仕事が大好きな人にはお勧めできます。
あとは連絡がマメな人にもお勧めできます。
お客様への連絡や、契約時の作業...続きを読む(全233文字)
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昇格したい人はできる雰囲気ではあるが、正直昇格しても良いことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスや退職金がない為、不安...続きを読む(全139文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
トーセイの 会社情報
| 会社名 | トーセイ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トーセイ |
| 設立日 | 1950年2月 |
| 資本金 | 66億2489万円 |
| 従業員数 | 887人 |
| 売上高 | 946億8800万円 |
| 決算月 | 11月 |
| 代表者 | 山口 誠一郎 |
| 本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目5番4号 |
| 平均年齢 | 35.7歳 |
| 平均給与 | 944万円 |
| 電話番号 | 03-5439-8801 |
| URL | https://www.toseicorp.co.jp/ |
トーセイは1950年2月設立の不動産業界に属する企業です。従業員数は887人で、売上高は946億8800万円になります。平均年収は944万円で、高いと言えます。就活会議に登録されている6,191件の不動産業界の企業の平均に比べて175.5万円高いです。従業員の平均年齢は35.7歳で、不動産業界の企業の平均に比べて2.6歳低く、同年代の平均年収の水準よりも高い企業です。
NOKIZAL ID: 1132256
