ＩＨＩの評判・口コミ一覧（全956件） 37ページ目

重工業界は、特にアジアと競争激化している。
利益率も低くなり、案件によっては、様々なミス等により赤字を出すこともある。
事業部単位、セクター単位で、そ...続きを読む(全171文字)

入社後、研修までは特にイメージとのギャップはなかった。
2年目になり、本格的に仕事や案件を担当すると、非常に大変であった。
最初は、良い経験と考えてい...続きを読む(全174文字)

特に他業界に比べると給与水準は低い。
同業他社よりも少し低めである。
福利厚生は決して悪くはないが、全て入れても満足な金額ではない。
昇給については...続きを読む(全158文字)

給料が安い事や、日本の古い会社にありがちな柵、古い考え方があり、自分に合わないと思っています。
この先も、会社の存続が怪しい気がします。収益は本業でなく...続きを読む(全179文字)

とにかく製作するものは大きいので目の前でモノができていく様子をみることができるのはやりがいです。後はチームワークが必要となる仕事が多いのでその分達成感もあ...続きを読む(全171文字)

現在でもあるかどうか不明であるが、社内部署異動について直接に異動元のライン上司を通さずに異動先の上司、人事に相談できる制度がある(社内FA)。
年度ごと...続きを読む(全166文字)

1.満足いく待遇が得られたなかったため。給与、役職、福利厚生が当初思い描いていたものと相違している。
2.仕事内容に対して自身と周囲の役割分担、責任の所...続きを読む(全159文字)

残業は多めだが、有休はきちんと取れる。有休については、消化率のチェックが充分に機能しており、全社一斉取得日を除き、年間10日以上の取得がなされていない社員...続きを読む(全194文字)

規模が同じ程度の、同業他社と比べて福利厚生がしっかりしている。キャリアパスはやや不明瞭。上司との付き合いが大きいと感じるがこれは部署にもよると思われる。企...続きを読む(全159文字)

社内公開講座が充実している。
職位があがると、それに相応した教育プログラム(人事部公開講座)が組まれており、これを受講することになる。必須の講座は平均す...続きを読む(全154文字)

若い頃から大きな仕事を任せてもらえる。個人の自主性を重んじ、上司があまり細かく指示をしないので、裁量が大きい。しかし、逆にいえば放任主義ともとれる。
自...続きを読む(全162文字)

作っているものが船舶とか橋とか目に見えるものなので、自分の仕事(と言っても事務系でしたが)の結果が残るというのが誇りにもなりました。総合職の方は2ヶ月の工...続きを読む(全152文字)

私がいた部署は非常に休暇が取りやすく、入社一年目にいただいた休暇の8割を消化することが出来ました。ゴールデン・ウィークや、夏休み、お盆の休暇と3日以上続く...続きを読む(全163文字)

私はすぐに辞めてしまいましたが、大変女性の働きやすい職場だと思います。
お給料は決してよいとはいえませんが、定年まで出向せずにいる方が多かったので、生涯...続きを読む(全150文字)

休暇は比較的取りやすいです。
夏季休暇が長く、夏休みと盆休みがそれぞれあるので旅行にも行きやすい。
育児休業制度もスムーズにとることができ、みな協力的...続きを読む(全166文字)

1.女性がキャリアを積むには難しい社風であると感じたため。
特に結婚してしまうと、総合職入社であるにも関わらず一般職と同等の扱いを受けても文句は言えない...続きを読む(全167文字)

頑張っても報われないので、つまらない。数十年頑張っても、課長代理にすらなれない。学歴が全て、上司の受けが全ての会社。くだらないチェンジIHI運動とかやって...続きを読む(全166文字)

残念ながら、学歴差別が歴然とした会社で、出世、キャリアアップを望むなら、学歴は高い方がいいです。低学歴だと、あまり報われません。
また、思想差別もありま...続きを読む(全155文字)

やりがいもあり職場関係も良好の会社でしたが、自分が地元に戻る必要があったのと海外留学を希望していたために、退職しました。待遇も社風も自分にあっていたとは思...続きを読む(全156文字)

残業も少なく、40時間を超えるとメディカルチェックを受けなくてはならない取り決めになっている。定時になった瞬間に殆どの人が帰宅するため、「周りの人が残って...続きを読む(全187文字)

古い日本企業特有の年功序列なので、能力とか関係なしに歳取れば年収も上がります。
やっただけ自分に返ってくることにやりがいを感じる、周りと切磋琢磨したい、...続きを読む(全158文字)

入社3年目で1人前という考えのもと、若い時期から仕事を任せてもらえます。
私は船の設計を担当しているのですが、ある区画の設計を全て一任されており、自分の...続きを読む(全157文字)

原発事故の後、原子力事業部がどうなるかわかりません。また造船事業もほかの会社と合併しましたが、採算が取れるのかわかりません。同業種のライバル企業にはならな...続きを読む(全156文字)

社員のモラルやレベルが低いので、教育しても役に立ちません。自分で学習するしかないようなところがあり、スキルはほとんど独学です。でも限界があるので、プロジェ...続きを読む(全159文字)

昔のリストラの影響で、若い人が少なく、技術も一部を除いてほとんどありません。仕事の雑用が多く、土曜日には疲れ果て動けなくなりました。一人一人が結びつきがな...続きを読む(全301文字)