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株式会社セック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セックのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全15件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セックのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社セックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

セックの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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2.2
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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2.5

セックの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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--
入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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3.4
おすすめ度
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3.6

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セックの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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15件中15件表示

株式会社セックの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年4月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

同業他社に比べて残業が多いように感じた。続きを読む(全20文字)

この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    株式会社セックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2023年11月17日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    若手の場合でも多く有休をとることができるのが利点である。また、取りやすい環境にある。続きを読む(全42文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社セックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プロジェクトの状況によりけりだが、有給は取りやすい。年間5日は取得することが義務付けられている。
    深夜22時以降や休日に仕事するためには部長...続きを読む(全179文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社セックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年4月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この項目に関しては、ポジティブな面はあまり感じられなかった。
    慶弔金制度はあったが、入社前に結婚していたので、恩恵はなかった。
    【気になるこ...続きを読む(全190文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社セックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年4月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年休を全て消化すること自体は十分に可能である。休みの取得理由を(雑談レベル以外で)問われることも基本的になければ、直前の年休申請であっても通...続きを読む(全258文字)

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    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2018年4月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取りやすいとはいえませんが、夏の休暇、年末年始などはしっかりと休めます。大きなプロジェクトが終わった後も、プロジェクト休暇といって長め...続きを読む(全278文字)

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    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年8月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働いて残業代を稼ぎたい人には、大変いい会社です。手をあげれは仕事は豊富にまわってきます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    こいつは大...続きを読む(全187文字)

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    株式会社セックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2016年7月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    『長期休暇について』
    ゴールデンウィーク・お盆・正月休みは比較的長期間取得することができました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    『...続きを読む(全247文字)

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    株式会社セックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年11月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 法人営業 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的に残業は毎日1ー2時間ほどあります。休日はしっかりと休みが取れ、満足しています。育児休暇などの制度もあり、安心して休めることも出来ます。有給休暇の...続きを読む(全153文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社セックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年7月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    仕事の終わるタイミングが読みづらく、プライベートとのバランスは調整が難しかった。筆者が在職していた当時は、仕事の配分が明確でなく、行き違いや進捗管理のト...続きを読む(全153文字)

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    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 社内SE 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ワークバランスについて、受け持つプロジェクトにより様々。
    安定して比較的早い時間に帰れるプロジェクトもあれば、毎日延々と夜遅くまで働いているプロジェク...続きを読む(全154文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社セックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年4月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    出産・育児に関しては育児勤務制度があり、時短での勤務等も可能です。
    女性にとっては、働きやすい環境が整ってきていると思います。
    ワークライフバランス...続きを読む(全193文字)

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      改善したほうがいい点
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    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ワークライフバランスについては、他の企業とそれほど変わらないのではと思います。この業界ですから、忙しいときは夜遅くまで働くのは当たり前ですし、休日出勤も...続きを読む(全166文字)

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    株式会社セックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年4月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    プロジェクトの状況にもよるが、
    比較的残業が多く、帰社は早くても20:00くらいとなる。
    有給を取りやすい雰囲気がなく、とにかく休めない。
    (それ...続きを読む(全182文字)

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    株式会社セックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    プロジェクトの内容によりますが、基本的にプライベートの時間は少なめです。終電帰りや休日出勤も珍しくありません。残業代がちゃんと出るので、特に苦にはなりま...続きを読む(全198文字)

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      実際の働き方
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    15件中15件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    セックの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社セックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年4月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    リアルタイム技術に特化しており、必然的に最新技術を支えることができる点続きを読む(全35文字)

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    株式会社セックの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年4月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    宇宙開発やロボット、自動運転など今後のトレンドに関わる技術を扱うため将来性は高い。続きを読む(全41文字)

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    株式会社セックの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年4月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    6ヶ月間の新人社員研修があり、かなり手厚くサポートしてくれる印象。続きを読む(全33文字)

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    株式会社セックの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年4月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    黙々と作業をする人が多く、仕事中は静かな雰囲気らしい。続きを読む(全27文字)

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    株式会社セックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に人当たりが柔らかい人が多い印象。攻撃的な物言いをする人もいるにはいるが、少ないように思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全209文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社セックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2024年3月11日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    過去に人工衛星はやぶさなどのシステム開発を担当しており、実際にプログラムを書いている所なのでとてもやりがいがあると思う。続きを読む(全60文字)

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    株式会社セックの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年3月11日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    新入社員研修が充実しており、プログラミング、仮想シミュレーション、リアルタイムOSなどを実践形式で学ぶ。続きを読む(全52文字)

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    株式会社セックの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2024年3月11日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    宇宙関連が伸びていくこと、官公庁のシステム開発もしていることから仕事がなくなることはないと思う。続きを読む(全48文字)

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    株式会社セックの口コミ・評判 経営陣・管理職

    4.0

    投稿日: 2024年3月11日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    説明会の段階で社長自らが思いを伝えており、トップとの距離が近いと感じた。続きを読む(全36文字)

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    株式会社セックの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2024年3月11日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    少数精鋭の技術者集団を目指しており、エンジニアリング能力がある人を求めている。続きを読む(全39文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

    楽天カードパートナーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 テレマーケティング 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    サクセスという5連休を取れる制度はとても良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    電話応対については土日やすみではなく、平日休みに...続きを読む(全83文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社インプレスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的有給は取りやすかったです(客先常駐の場合は、常駐先にもよりますが)。当たり前のことですが、育休も普通に取得できます。
    【気になること・...続きを読む(全114文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社オービーシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プロジェクトの繁忙期でなければ希望した有給日に有給が取得できる。
    また、有給とは別に特別休暇や一斉年休があり、GWは最大連休、ここを休めば3...続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社あとらす二十一の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 0代後半 男性 14年前 その他のサービス関連職 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇は申請すれば取れます。
    断られることはないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業は多いので、ワークライフバランスを重視...続きを読む(全97文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社システムインテグレータの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給を取りたいといえばいつでも取得が可能な環境ではあった。
    業務的な事情で休みが取りにくいことがあるが、相談すれば調整は基本的に可能。
    【気...続きを読む(全195文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社デジタル・スパイスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件を完全に任されるため、良く言えば責任ある仕事を任せてもらえますが、悪く言えば一般職でありながら管理職レベルの...続きを読む(全156文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ポノス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ゲームプランナー 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には出社で、週1回程度のリモートワークが許可されていました。
    また、台風や急激な気温変化などで、出社の難易度が上がるときは、管理者権限...続きを読む(全373文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社GOOYAの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    案件ガチャなのでなんとも言えないです。残業が多いと予め宣言されるプロジェクトもあります。全く無い事も逆にあります。続きを読む(全63文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    TDCソフト株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    リモートワークができる可能性がある。
    ただし誰でもできる訳ではなく、運次第でフル出社も大いにあり得ます。フル出社...続きを読む(全116文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日創工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場依存の一言に尽きる
    正社員派遣と言う職業であるが為、
    派遣先が良ければ良くなるし、派遣先が悪ければ悪くなる。
    ただ、最悪な労働環境の現場...続きを読む(全226文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    セックの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社セック
    フリガナ セック
    設立日 1970年5月
    資本金 4億7730万円
    従業員数 351人
    売上高 102億9500万円
    決算月 3月
    代表者 櫻井 伸太郎
    本社所在地 〒158-0097 東京都世田谷区用賀4丁目10番1号
    平均年齢 39.0歳
    平均給与 677万円
    電話番号 03-5491-4770
    URL https://www.sec.co.jp/ja/index.html
    NOKIZAL ID: 1138753

    セックの 選考対策

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