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株式会社セック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セックの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セックの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

セックの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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2.2
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

セックの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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--
入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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おすすめ度
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3.6

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セックの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社セックの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年4月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

黙々と作業をする人が多く、仕事中は静かな雰囲気らしい。続きを読む(全27文字)

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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社セックの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2024年3月11日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    少数精鋭の技術者集団を目指しており、エンジニアリング能力がある人を求めている。続きを読む(全39文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    株式会社セックの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2024年2月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    社風としては真面目でシャイな人が多いとのこと。座談会で伺った「世話焼きが多いわけではないが教えたがりは多いので、声をかけると親切に教えてくれる」というお話...続きを読む(全105文字)

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      社員から聞いたこと
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    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    セックを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2008年頃

    投稿日:2025年11月8日
    回答者:

    【良い点】
    私が在籍していた当時は自由闊達な風土で風通しが良かった。
    仕事も新入社員当時から任されていて充実していた。
    【気になること・改善したほうがいい...
    続きを読む(全121文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2025年9月10日
    回答者:

    【良い点】
    セック株式会社の社員は、誰一人として手を抜かず、全員が全力で業務に取り組んでいます。その姿勢はチーム全体に緊張感と責任感を生み、自分自身も自然...
    続きを読む(全293文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年10月29日
    回答者:

    【良い点】
    業界が安定していること、将来性も高いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営層はAIを取り入れる意識はあるが、社員との意識が乖離...
    続きを読む(全86文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年3月1日
    回答者:

    【良い点】
    自分自身で業務をコントロールすることが可能な点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日に電話きたりなど正直予定が組みずらい。
    年末年始や...
    続きを読む(全105文字)

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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2025年6月27日
    回答者:

    【良い点】
    良かったと思える点が一つも思い出せない、そう言う組織でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全社員による評価や給与交渉をさも良い社風...
    続きを読む(全218文字)

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    セックの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社セックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年4月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    リアルタイム技術に特化しており、必然的に最新技術を支えることができる点続きを読む(全35文字)

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    株式会社セックの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年4月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    宇宙開発やロボット、自動運転など今後のトレンドに関わる技術を扱うため将来性は高い。続きを読む(全41文字)

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    株式会社セックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年4月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    同業他社に比べて残業が多いように感じた。続きを読む(全20文字)

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    株式会社セックの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年4月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    6ヶ月間の新人社員研修があり、かなり手厚くサポートしてくれる印象。続きを読む(全33文字)

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    株式会社セックの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に人当たりが柔らかい人が多い印象。攻撃的な物言いをする人もいるにはいるが、少ないように思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全209文字)

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    株式会社セックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2024年3月11日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    過去に人工衛星はやぶさなどのシステム開発を担当しており、実際にプログラムを書いている所なのでとてもやりがいがあると思う。続きを読む(全60文字)

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    株式会社セックの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年3月11日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    新入社員研修が充実しており、プログラミング、仮想シミュレーション、リアルタイムOSなどを実践形式で学ぶ。続きを読む(全52文字)

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    株式会社セックの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2024年3月11日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    宇宙関連が伸びていくこと、官公庁のシステム開発もしていることから仕事がなくなることはないと思う。続きを読む(全48文字)

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    株式会社セックの口コミ・評判 経営陣・管理職

    4.0

    投稿日: 2024年3月11日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    説明会の段階で社長自らが思いを伝えており、トップとの距離が近いと感じた。続きを読む(全36文字)

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    株式会社セックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年2月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    宇宙分野や次世代ロボット、AI、IoTなど様々な分野の開発に携われるのが魅力であると伺った。未経験で中途入社した社員の方は「作ったものが動くこと」や「好き...続きを読む(全110文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の組織体制・企業文化の口コミ

    エフサステクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    2.0

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    大人しく、1人で行動することを好むような社員が多かった。続きを読む(全28文字)

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    日本IBM株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    選考

    面接官の方も優しく就活生に寄り添ってくれる風土を感じた。続きを読む(全28文字)

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    プログレス・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    会社説明や採用サイト全体から、「硬すぎず、ベンチャーほどラフでもない、中間くらいの雰囲気」という印象を受けました。モットーとして「製造業のパートナー」「プ...続きを読む(全124文字)

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    NTTドコモソリューションズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    理系院生ではなくても、文系学部生でも十分活躍できる。続きを読む(全26文字)

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    株式会社電通総研セキュアソリューションの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    挑戦的な風土はあるが、電通グループという古くからある組織の伝統的な風土もある。続きを読む(全39文字)

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    株式会社クリーチャーズの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    ポケモンIPを利用できる数少ない会社のひとつであり、王者の余裕すらある社風。企業文化としてもポケモンというIPを通して世界を見据えており常に高い水準で物事...続きを読む(全88文字)

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    株式会社日本総合研究所の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    穏やかで温厚、意見も聞き入れられる風通しの良さを感じた。 続きを読む(全29文字)

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    株式会社インテリジェントウェイブの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    親会社の文化が強く反映されており、独自の社風はやや控えめだと感じた。続きを読む(全34文字)

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    パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    穏やかで優しい人が多い印象です。また、柔軟な空気も生まれてきているのではないかと思います。続きを読む(全45文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    役員は穏やかな人が多く、それが社内に行き渡っていると話していた。続きを読む(全32文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    セックの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社セック
    フリガナ セック
    設立日 1970年5月
    資本金 4億7730万円
    従業員数 351人
    売上高 102億9500万円
    決算月 3月
    代表者 櫻井 伸太郎
    本社所在地 〒158-0097 東京都世田谷区用賀4丁目10番1号
    平均年齢 39.0歳
    平均給与 677万円
    電話番号 03-5491-4770
    URL https://www.sec.co.jp/ja/index.html
    NOKIZAL ID: 1138753

    セックの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。