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株式会社インテージテクノスフィア

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

インテージテクノスフィアの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インテージテクノスフィアの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社インテージテクノスフィアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

インテージテクノスフィアの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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2.9
年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

インテージテクノスフィアの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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インテージテクノスフィアの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社インテージテクノスフィアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年2月14日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 17年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当初、派遣から同じ条件で直接雇用と言う話で仕事を始めました。
ひと月後、上司と話した所、大幅に報酬を下げた条件を提示されました。
きちんとした説明も...続きを読む(全238文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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インテージテクノスフィアを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2025年12月19日
回答者:

【良い点】
相当にいいと感じた。リフレッシュ休暇、有給消化も問題なく取得可能。ただ、リフレッシュ休暇を取得するために、現状の業務を整理し、項目分けし、休暇...
続きを読む(全156文字)

在籍時期:2013年頃

投稿日:2024年7月8日
回答者:

【良い点】
社員の雰囲気もよく、評価制度もしっかりしており会社としては本当に十分であったがリサーチ職だったので、同じアンケート(仕事)をずっと繰り返す方に...
続きを読む(全198文字)

在籍時期:2008年頃

投稿日:2022年10月14日
回答者:

【良い点】
給料が安定している。女性社員も活躍している。若手にも重要な仕事が与えられる。グループ内の位置づけとして、当社の価値が高まっている。残業は多いか...
続きを読む(全171文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年11月7日
回答者:

【良い点】
学習目的の書籍や、自己研鑽用のソフトウェア/Webサービスの利用料に使える予算が年5万円ある。
ワークフローにて上司の許可を貰うハードル(≒上...
続きを読む(全305文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年12月19日
回答者:

【良い点】
リモートや在宅勤務ができる。家庭の事情や自身の体調などさまざまな場面を考慮してくれる。遠方に引っ越すことになったとしても仕事を続けることができ...
続きを読む(全244文字)

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インテージテクノスフィアの 他のカテゴリの口コミ

株式会社インテージテクノスフィアの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年4月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

調査・マーケティング業界でほぼトップのインテージグループのため、今後も安定して伸びると思う。続きを読む(全46文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社インテージテクノスフィアの口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    親会社のインテージとそこまで遜色ない高待遇。20代のうちでも年収700万を狙えるらしい。続きを読む(全44文字)

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    株式会社インテージテクノスフィアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    週2リモート可なこともあり、比較的ワークライフバランスはとりやすい企業だと思った。続きを読む(全41文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社インテージテクノスフィアの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    IT系未経験でも入社可能とのことだったが、採用人数や先輩社員の学歴を見るに完全未経験で入るとかなり出遅れそうに思う。続きを読む(全58文字)

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    株式会社インテージテクノスフィアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    男女比はどちらかというと男性に寄ってはいるが、産休・育休からの復帰率は高いらしく、制度はある程度整っていそうだった。続きを読む(全58文字)

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    株式会社インテージテクノスフィアの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2024年11月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    マーケティングリサーチ大手の子会社だが分析よりIT関連の技術的な知識が身につくような印象を持った。続きを読む(全49文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社インテージテクノスフィアの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2024年11月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    マーケティングリサーチ大手企業の子会社なので将来性もある企業だと思います。私が選考を受けたときはグループにNTTドコモからの買収の話があったはずです。需要...続きを読む(全91文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    株式会社インテージテクノスフィアの口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2024年11月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    調べた限りかなり良い待遇の会社だと思います。続きを読む(全22文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    株式会社インテージテクノスフィアの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2024年11月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    社員訪問やインターンで話した限り、明るくてフレンドリーな社員が多かったです。
    ただ社員訪問のときは在宅とかで社員がいなかったりしたのであまり社内の雰囲気...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    株式会社インテージテクノスフィアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2024年11月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    女性もかなり働いています。社員訪問に対応してくれた方やトップの方が女性でした。続きを読む(全39文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ワークスアプリケーションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 プログラマ(汎用機) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    任される業務が新規開発ではなく不具合修正やトラブル対応の比率が多かった。新規開発が任されたのは3年目からだった。...続きを読む(全91文字)

    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とくにないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時の給与にずれがあった。
    後からエージェントさんの伝え方に誤りがあったと分かっ...続きを読む(全100文字)

    株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    独立系であること。採用担当の方がとても感じ良く、フォローが手厚かった。歴史が長い。研修制度が充実していた。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全117文字)

    株式会社HBAの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事環境は比較的整っていてオフィスがきれいである。また、教育体制が整っており未経験でも安心であること。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全202文字)

    株式会社リアルスタイルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 イラストレーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    オフィス移転により縮小してイメージが変わりました。人数やオフィス的に安定してるイメージでしたが、転移後は不安が出...続きを読む(全85文字)

    株式会社富士通システムズ・イーストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライムでシステム・パッケージ導入に関わることができた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内・チームの雰囲気がよくなかった。助け合...続きを読む(全159文字)

    bravesoft株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手のうちから裁量を持って挑戦できる風土があります。20代のうちに多様な経験を積み成長するにはいい環境です
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全169文字)

    日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日本製鉄子会社ということもあり、メーカーの雰囲気とIT企業の雰囲気が入り混じるが、そのキャラクターの統一感のなさは良い。
    【気になること・改...続きを読む(全115文字)

    株式会社アイディーエスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    選考過程で面接に加えて、先輩社員との面談や懇親会もあり、多くの先輩社員と直接話す機会があり、仕事のやりがいや面白さだけでなく、大変なことやつ...続きを読む(全416文字)

    株式会社日立ソリューションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ソリューション営業ではあるが、顧客の前での提案業務やプレゼンテーションはほぼエンジニアが担当することになっている...続きを読む(全242文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    インテージテクノスフィアの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社インテージテクノスフィア
    フリガナ インテージテクノスフィア
    設立日 1960年3月
    資本金 1億円
    従業員数 495人
    決算月 6月
    代表者 饗庭 忍
    本社所在地 〒380-0936 長野県長野市大字中御所岡田町215番地1フージャース長野駅前ビル
    電話番号 042-423-1156
    URL https://www.intage-technosphere.co.jp
    NOKIZAL ID: 1675288

    インテージテクノスフィアの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。