アイネットの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全28件） 2ページ目

【良い点】
休みは非常に取りやすかった。前日でも申請できたし、時間単位でも取得でき、用事を入れやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手...続きを読む(全186文字)

【良い点】
良い方がとても多いです。私が所属していた部署は優しい方が多かったです。いい意味でも悪い意味でもとても保守的で穏やかな人が多いです。あまり指摘も...続きを読む(全379文字)

【良い点】
持株の補助が20%なのはよかったです。
株価も上がっているので。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は無くなりました。
その代わ...続きを読む(全169文字)

【良い点】
会社内の勉強会などは無かった。自主的に勉強会を開く事はできる環境だと思う。外部の研修をたまに開くことはあったと思いますが。
【気になること・改...続きを読む(全143文字)

【良い点】
育休、産休を取得されている方は多い印象。比較的休暇は取りやすい環境だと思います。テレワークもできる環境続きを読む(全57文字)

【良い点】
入社時はいろいろなことに挑戦できる環境だと思っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入ってみると、IT企業らしからぬ人もたくさ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
新人研修はとても手厚いです。同期の横のつながりが持てるように、人事側で工夫しているように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全147文字)

【良い点】
休みが取りやすいです。前日の申請でも大丈夫でした。上司によるかもしれませんが、上司も休みを推奨していたり、ワークライフバランスに対して理解のあ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
早くからクラウドデータに着目し、データセンターを建てて事業化するなど、先見の明はあったと思う。ストックビジネスに力を入れていたため、事業の安定...続きを読む(全90文字)

【良い点】
入社時の研修期間も３ヶ月と長く、学業→社会人への意識的の切り替えという点で良かった。上司は部署にもよるが、厳しいながらも後日フォローを入れてく...続きを読む(全194文字)

【良い点】
福利厚生もしっかりしていて残業もほぼなく有給もとりやすいです。産休育休もみなさんとりますし、復帰後の時短勤務の制度もしっかりしています。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
おじさん的な優しさはある
ただ激務のためおすすめはしない
女性でも経験者や実力のある人には良い環境ではあると思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
育児休暇や産休制度は親会社のNTTデータに基づいており安定感はさすがといったところである。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度は形骸...続きを読む(全94文字)

【良い点】
今の時代のトレンドということもあるかもしれませんが、実力があれば性別問わず上の役職を目指せる環境であったと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全210文字)

【良い点】
女性の方の割合はとても多く、主婦やパートの方がおり比較的休みが取りやすい環境であった。事前に休む日を伝えていれば、特に何も言われることはなく、...続きを読む(全118文字)

【良い点】
産休・育休の制度はある。近年では男性社員も育休取得者が増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数の長い女性社員は少なく、産...続きを読む(全226文字)

【良い点】
ある程度の希望は聞いてくれるので、希望が叶えば働きやすいのかな？
【気になること・改善したほうがいい点】
性別問わず、現場の年齢層や雰囲気を担...続きを読む(全89文字)

【良い点】
育休制度もありますし、基本的に残業や休日手当もないので働きやすいかと思います。管理者に女性も多数いて、キャリアアップしたい人はいいかと思います...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が少ない
もっと女性の管理職を増やすべきだし、
女性社員も増やしていくべきではないかと感じる続きを読む(全72文字)

【良い点】
女性でも働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が変わればすぐ変わるが、後からきた経営者が女性を性的対象としてしか評価せず業...続きを読む(全155文字)