日本たばこ産業の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全139件） 5ページ目

【良い点】
福利厚生は申し分ありません、むしろ充実しすぎてまし。
理由は組合が強力だからです、その分、組合費の支払いは天引きですが高いです。
当然ですが正...続きを読む(全323文字)

【良い点】
家賃補助が手厚くよかったです。
忙しい時期は、残業は多くなりますが残業代はしっかりと支払われ、大抵は定時で帰宅が可能でした。
英会話の研修等社...続きを読む(全165文字)

【良い点】
非常に整っている。住宅手当は都市部に住んでいる場合最大で七万円支給されるほか、近年では福利厚生ポイントの改善も行われ、年間二十万円相当分が付与...続きを読む(全223文字)

【良い点】
住宅補助は７割出るというのは他社では考えられないくらい、大きなメリットがあると思う。上限はあるものの、やはり給料では計れないメリットを享受して...続きを読む(全168文字)

【良い点】
　持ち株会や自己努力の確定拠出年金制度など、充実していると思います。
　特に福利厚生は1年間に利用できる金額は年度によって違いますが、カフェテ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
住宅補助が35歳までは7割出ます。語学研修のサポートも手厚く、TOEICテストも年2回無料で受けれます。
有休は年15日は必ず取るよう義務化さ...続きを読む(全246文字)

【良い点】
大企業なので、福利厚生がしっかりしている。手当もきちんと付き、良い上司に恵まれた。全体的に緩い印象だった為、働きやすかった。
【気になること・...続きを読む(全209文字)

【良い点】
基本給はそこそこ。ですが、
家賃は独身なら基本的に7割負担してくれます。
その他諸々の福利厚生も充実しており、福利厚生に関しては、日本トップク...続きを読む(全177文字)

【良い点】
福利厚生は日本企業の中でも最高峰だと思います。
とりわけ住宅手当が約7割とすごく手厚いので転勤等にも困らないと思います。
また各種手当も充実し...続きを読む(全106文字)

福利厚生については住宅補助等、かなり整備されていると思います。元々専売公社であった時の流れが強く残っています。評価については実績よりも行動面、プロセス重視...続きを読む(全118文字)

【良い点】
国内最高水準の制度。家賃補助が7割。給与も高め。本社はマチマチだが、現場は仕事に比して報酬、福利厚生が恵まれすぎている。
【気になること...続きを読む(全157文字)

【良い点】社員の方は、住宅取得時に100万円の支給があるなど、手厚い福利厚生でした。通勤も新幹線通勤が認められたりと、優遇されていました。
【気になるこ...続きを読む(全151文字)

福利厚生に関して
日本でも最高の会社の一つだと思われる。
文句があるとすれば住宅関連か。家賃補助をX%受けることができるが、それは給与に上乗せされる。そ...続きを読む(全182文字)

福利厚生にはとても満足しております。住宅補助も約8割ほど、と他の会社よりも多い方ではないのでしょうか。とても助かります。また、1年間の有給も20日以上取る...続きを読む(全150文字)

この仕事内容でこの金額?と驚く程に高い給与と福利厚生の制度はできている。この恩恵に預かっているとどうしても何も考えずにいてもいいのかなという風土が生まれて...続きを読む(全162文字)

有給休暇が取り易い。半日休暇も取得でき、とても働き易いと感じる。
住宅補助も、一人暮らしにはとても嬉しい。社内公募についても充実しており、匿名で希望の部...続きを読む(全170文字)

休みは必ず取れます。残業はたまにありますが、きちんと残業代は付けてくれます。大手ですが、皆気さくな方が多く、穏やかな職場です。自由度が高い、個性が活かせる...続きを読む(全156文字)

残業はほぼなし。
定時には即帰ることができるが、配属先によっては工場勤務もあり得るのでそこは覚悟をした方が良いと思われる。住宅補助は月数万円、出産育児支...続きを読む(全154文字)

報酬自体は残業が少ないので、商社などと比べると少ないかもしれない。
その分は福利厚生に補われていると思うが。査定制度に関しても、基本的に若年層の場合、プ...続きを読む(全165文字)

有給休暇もしっかりしていますし、バレーボールの観戦や、社内の社員同士の雰囲気もとてもよくて、満足です。工場で働いていた方も工場の閉鎖で、普通の企業ではあり...続きを読む(全177文字)

労働組合と一緒に総労働時間削減に取り組んでいる。
営業系の超勤は少なくないものの、労働基準法は遵守している。
有給休暇は年間20日、繰越有で最大年間4...続きを読む(全167文字)

社内FA制度があります。
自分の直属の上司を経由しなくても、自分が希望する部門や部署に応募して面接を受ける事が可能です。勿論、それまでの成果や能力が問わ...続きを読む(全162文字)

福利厚生はすべてのめんで満足しているが、現物給与、または現金給与扱いのため税金が掛かるのが難点。育児面も手厚い支援があり、大企業ならではの待遇。
休暇に...続きを読む(全173文字)

・労働時間
自分の受け持つエリアでの仕事がマネジメントで来ていれば、基本的に残業はないですし、早く帰りにくいといった雰囲気はないです。ただ、得意先のキー...続きを読む(全173文字)

福利厚生は手厚と思います。正社員ならカフェテリアプランや都市手当(基本給の0～13%)、家賃補助(7割、上限は地域により異なる)などあります。また社内には...続きを読む(全157文字)