回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業はインセンティブがあるので、契約数や契約単価によって給料はどんどん上げられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は数字が分...続きを読む(全186文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社Weプラス(旧:株式会社WeeAre)
株式会社Weプラスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Weプラスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Weプラスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
営業はインセンティブがあるので、契約数や契約単価によって給料はどんどん上げられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は数字が分...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
額面、インセン、共に高水準だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
主任になるまでは基準が明確だが、その後は上司の気分次第のイメージ続きを読む(全78文字)
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【良い点】
インセンティブ制度あるため、頑張った社員は給料にちゃんと反映されている点。評価制度も明確で、目標を立てやすい
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
営業なので、良くも悪くも数字で評価されます。
どこの会社も当たり前かもしれないけど、売れてたら現場もたくさん出てるイメージです。
未経験の人...続きを読む(全600文字)
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【良い点】
社歴は関係なく、自分の成果次第。
上司に対してもしっかり意見が言える人の方が向いてると思う。
真面目に頑張る人は、頑張り方によっては評価され...続きを読む(全169文字)
営業職は、インセンティブで沢山お金をもらえるため、努力が評価される環境続きを読む(全35文字)
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【良い点】
他企業に比べたら手取りは高い方なので、正社員になれば頑張った分だけ給料として還元されます。ただ、試用社員の間は歩合にほぼ反映されないです。ま...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
給与はインセンティブがあるので頑張れば頑張った分だけ給料に反映される、評価に関しても完全実力主義なので数字さえつければ昇進できる続きを読む(全70文字)
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【良い点】
ベースアップがされ、月給が上がりました。給料は平均的だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がしっかりしていないので...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数字以外特に何も見られない謎すぎる評価制度。明確な項目などもなく、何ヶ月か連続で目標達成をし続けた人がなるため、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
営業で歩合給が入ってくるが、賞与が年に2回きちんとある点。
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合給を発生させるためにボーダーラインが...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
結果さえ出せばかなりもらえるのでやりがいはある
インセンティブもかなり高い方なので若いうちは頑張ればすぐ役職も上がれる
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
同世代からするとかなり高水準のため、モチベーションにも繋がり良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで、インセンティブのた...続きを読む(全157文字)
新卒でも初任給+インセンティブで2年目で月80もらう人もいる。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
歩合は良い。解約や支払いがあれば給与は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が雀の涙程度。評価制度はない。売上が立てれれば取り敢...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
給料は同業に比べて高いほう
インセンティブも高いのでいいと思う続きを読む(全37文字)
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【良い点】
他企業に比べたら新卒の手取りは大きいため一人暮らしもしやすいし、一人で暮らすには困らない
【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
契約になれば上限なしのインセンティブがもらえるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票には月給26万が最低保証ラインだったが...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
インセンティブが高いので若いうちから高収入が狙える。
【気になること・改善したほうがいい点】
収入に関しては特に無し。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
完全実力主義なので頑張れば頑張った分だけ給料として還元されます。
頑張って努力しながら稼ぎたい人はぴったりだと思います。
【気になること・改...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
基本給はかなり低く設定されているが、歩合の割合が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い事続きを読む(全60文字)
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【良い点】
月刊MVPなどもあり、頑張ればしっかり評価してもらえる環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしデザイン自体に時間を...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
年収は業界の平均より高いと思います。昇給もあり給与面で特に不満に感じる点はありませんでした。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
年収は個人が頑張れば稼げる環境、頑張れば頑張るほど歩合が高くなる、上司も売上がついたときはとんでもなく褒めてくれる、成長をしようと思える環境続きを読む(全76文字)
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売れば売るほど給料は上がるのでやる気があって売上を立てられる人ならどこまでも稼げる。契約システムは基本給+インセンティブ(数%)またはインセンティブのみ...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業部は土曜出勤結構あります。
特に稼働日数が少なくなる8月とか、お盆休みがある代わりに土曜フル稼働とか。
逆に...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年々制度は減っており、減っている理由も経費削減だと聞いた。
顧客満足度だけでなく、社員満足度も年々低くなっている。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
人は良いです。
それだけで続けてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のレベルは上げたほうがいい。
定期的に研修はあれど、...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
男女関係なく結果を出せば簡単に社内での活躍はできる
【気になること・改善したほうがいい点】
もちろん社外では何一つ通用しない。
また、プライ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
頭良くなくてもできる仕事
【気になること・改善したほうがいい点】
テレアポ以外の開拓方法を見つけること
会社全体として顧客満足度を上げる努力...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は無く、競合に置いていかれると思います。
会社全体の離職率も高いのに、改善しようとしていない。むしろ退職時...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
年功序列ではないことや女性でもしっかり昇進できる。上司の方も、女性で管理職の方が多く頑張りを評価してもらえること。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力が身につく。いろいろな知識など知らなかったことが学べる。これから先も、役立つと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
人間関係、駅が近い、自己成長が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業ってこともあり、自分の頑張りがすぐに目に見えてくるわけで...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
研修期間がしっかり整っている。未経験でも、この期間で基礎をしっかり学ぶことができる。営業だけじゃなくて、社会人としても学べることがあった。社...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
安定している会社なので、普通に給料が貰える。ボーナスももらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
こんなので大丈夫なのかとちょっと思った。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
初任給が高く昇給が緩やかな印象、評価制度については年初に目標を立て、達成率などで評価される、その他資格の取得などでも評価される。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
特にない。
中堅二次受けSierとして可もなく不可もなくといった感じがする。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースが低くく、昇級幅...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
評価制度の良い点は、期初に目標を設定し、上司との面談を通じて進捗や成果を振り返る機会が設けられていることです。業績だけでなく、資格取得や後輩...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
昇給は年1回で、賞与は夏冬の年2回。
賞与は入社してから現在まで毎年支給されている。
年収は今の自分の年齢や役割からしてみれば、今の金額で納...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
毎年1万円以上の昇給があり、実績を積めば着実に年収が上がる環境だった。資格取得の手当もあり、スキルアップの意欲を評価してもらえる点は良かった...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
時給が高い
すぐに昇給される
成果によって給与が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
時給制なので、月によって給与が違う
給与の評...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
レバレジーズの年収は、社員の平均年齢が20代半ばと若いことを考えると、同世代と比較してかなり高水準だと感じます。口コミサイト等での平均年収は...続きを読む(全503文字)
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【良い点】
会社・業界
成長を続ける企業で、将来性を感じられる環境でした。
* 社風・人
社員同士の雰囲気が良く、相談しやすい職場でした...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
一人暮らしの際には補助が全額出るため一人暮らししやすい。一人暮らししたい人には向いていると思う。家賃補助を半額出る
【気になること・改善した...続きを読む(全111文字)
| 会社名 | 株式会社Weプラス |
|---|---|
| フリガナ | ウィープラス |
| 設立日 | 2007年9月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 175人 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 横田馨 |
| 本社所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦2丁目20番15号広小路クロスタワー13階 |
| URL | https://access-1.jp/ |
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