ホンダファイナンスの一般事務の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
定時は9時から17時半ですがフレックスタイムが導入されており、10時から16時がコアタイムでした。他の社員と相談して早上がりなどができたので助...続きを読む(全210文字)

【良い点】
年収は地元企業よりも高いです。ボーナスが5.4ヶ月くらいあります。とても満足しています。組合がボーナスの掛け率を春闘で会社と闘って勝ち取ります...続きを読む(全175文字)

【良い点】
育休産休とって復帰して、その後も残業免除、時短勤務を取得していて働いている人もいて働きやすいと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全194文字)

【良い点】
有休取得率100%だったのが良かったです。年初に取得計画を立てて上司に提出し、年間で100%取れるように進捗確認があらります。育休中に取れなか...続きを読む(全184文字)

【良い点】
意見を言いやすく、自ら考えて仕事ができる環境だった。業務の改善提案をどんどんできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議に向けての資...続きを読む(全202文字)

【良い点】
派遣として働いたが、社員の方が丁寧にフォローしてくれるので、仕事を覚えやすい。仕事の線引きがしっかりしている。また、業務分担にも配慮が行き届い...続きを読む(全180文字)

【良い点】
福利厚生は親会社に準拠しており充実しています。有休も非常に取りやすい。
有休は20日支給されて、年をまたいで20日以上の持ち越しが禁止されてい...続きを読む(全242文字)

【良い点】
年収は良くも悪くも年功序列。
マッタリ働く分にはこれ以上無い会社
【気になること・改善したほうがいい点】
金融商品を活用したホンダ車の拡販のた...続きを読む(全246文字)

やりがいを感じられることが少ない。
ただ毎日を過ごすだけでモチベーションもなく、適当に仕事をこなして給料をもらうにはいい会社だと思います。
企業が社員...続きを読む(全154文字)

育児休暇については1年半から3年に延びました。取得者も多く、産後復帰している人もみられます。
ただ、未だに女性の管理職登用がなく男尊女卑の傾向は強く感じ...続きを読む(全210文字)

部署によるかもしれませんが、業務の運用方法がコロコロ変わる印象が有り、それでいて基礎を固めずに取り組む為、他部署や取引先とトラブルも多くみられました。社員...続きを読む(全156文字)

社内の体制、考え方が非常に古く。社内のインフラもまともに整っていない。
社員のモチベーションについては本体(ホンダ)の子会社というだけ。
古い人間には...続きを読む(全158文字)

産休・育児休暇が取りやすい会社です。実際に産休を取っている人が何人かいるし、復帰して10時～16時勤務(短時間勤務)も可能で育児と仕事を両立させている人も...続きを読む(全151文字)

正規社員はフレックス制度がありコアタイムが10時～16時。
有休は繁忙期を除けばどの部署でもしっかり取れると思われる。
育児休暇を取って復職している人...続きを読む(全172文字)

上司に意見が言える環境だと思います。自分から発信する人、しない人がくっきり分かれます。
発信する人の意見にみなさまが動く感じです。しない人も特に何か悪い...続きを読む(全159文字)

オン オフの切り替えがしやすい。無理矢理な残業はありません。
時間はシフト制で決まっているので、スケジュールがたちやすい思います。
出産 育児も休暇ちゃ...続きを読む(全171文字)

年功序列だと思います。特に何かをしたから評価をしてくれるわけでも、なく。
ゆっくり給与があがるのを待つべきと思います。
給与自体は残業代もちゃんとつく...続きを読む(全159文字)