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住鉱資源開発株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住鉱資源開発の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住鉱資源開発株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に住鉱資源開発株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

住鉱資源開発の 社員・元社員による会社の評価

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住鉱資源開発の 学生による会社の評価

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住鉱資源開発の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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住鉱資源開発株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年12月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 その他のコンサルタント関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クライアントが決まっている。新たに新規の顧客を開拓する必要がない。
なので、業務全体がマンネリ化しているところがある。
あまり仕事にやる気がなくチャ...続きを読む(全162文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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住鉱資源開発を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2015年頃

投稿日:2025年7月22日
回答者:

【良い点】
幅広い年齢層の方達が多くいたため色々な分野でのアドバイスやサポートしてくれることが多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
どちらかと...
続きを読む(全110文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2025年12月8日
回答者:

【良い点】
地方に配属されると、残業はかなり少ない。別の会社かと思うくらい人間らしい生活が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点に配属され...
続きを読む(全107文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2025年8月18日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
部署により大きく実態が異なる点。内勤の場合は比較的自由に有給休暇を利用できるケースが多いが、営業や物流に配属された...
続きを読む(全179文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2025年12月18日
回答者:

【良い点】
年収・評価制度については、川崎重工グループの人事評価制度に準じています。良くも悪くも年功序列の色合いが強く、勤続年数を重ねることで昇進や給与は...
続きを読む(全223文字)

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住鉱資源開発の 他のカテゴリの口コミ

住鉱資源開発株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年12月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 その他のコンサルタント関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員のモチベーションのために企業が取り組んでいることは皆無といってよい。
合わせて人事評価もよくわからなかった。
それどころか、確定していない予想?...続きを読む(全174文字)

住鉱資源開発株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年12月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価制度がとにかく不透明。っていうか評価制度自体がないともとれる。
新たな年度の給与明細をみて初めて昨年の自身の評価が分かるというありさま。
下され...続きを読む(全165文字)

サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社アミークスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商材は良いので、【人】の部分が改善をすれば事業として伸ばして行けると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合に圧倒的に勝る...続きを読む(全83文字)

株式会社ワーサルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 テレマーケティング 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ日々をこなしてあとはキャリアによって上を目指すかどうか決められる。頑張った分は全て還元されるので自身の頑張り次第続きを読む(全64文字)

株式会社明電舎の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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【良い点】
冒険をしないので大崩れになるリスクはかなり低い
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな成長は今後もないと思う。また社員も住友グループ...続きを読む(全99文字)

株式会社ワールドインテックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務委託とかして、社員派遣してるから製造業がある限り廃れない。新規事業はやってるのかな?
【気になること・改善したほうがいい点】
正直若い人...続きを読む(全80文字)

株式会社ラクスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
知名度が高い。
複数のサービスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
横連携が全くと言っていいほどできていない点。
ラクスサービス...続きを読む(全167文字)

パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転職が当たり前になる社会で貢献性はあるのかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材会社が乱立をしているため、他者との差別化は図りづ...続きを読む(全120文字)

株式会社サンキョウテクノスタッフの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 その他職種 その他 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
怪我や病気に気をつけるようにと常々気にかける点は普通
【気になること・改善したほうがいい点】
キャストの将来性をしっかりと考えてくれてるのか...続きを読む(全115文字)

株式会社伸構造事務所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
耐震診断・耐震補強の業務に精通した人が今は1人もいないため、新築だけでなく耐震診断業務も経験したい場合は他の構造...続きを読む(全151文字)

セコム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 21年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20年ほど昔の記憶ではALSOKがライバルでしたが、ほぼ断トツ一位で安定感があったと、おもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全104文字)

株式会社静環検査センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体では業績は安定しているようです。今後も大崩れすることはないように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件を取ってくる...続きを読む(全157文字)

住鉱資源開発の 会社情報

基本データ
会社名 住鉱資源開発株式会社
設立日 1963年8月
資本金 8000万円
従業員数 115人
決算月 3月
代表者 坂野一哉
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門3丁目8番21号
電話番号 03-5405-2171
URL https://www.sred.co.jp
NOKIZAL ID: 1221030

住鉱資源開発の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。