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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
アルバイトだったのでよく分かりませんが、パートやアルバイトを取りまとめてた社員さん達は女性の方でした。さらに百人位?(トータルしたら)もいるアルバイトの...続きを読む(全164文字)
イオンフィナンシャルサービス株式会社
イオンフィナンシャルサービス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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アルバイトだったのでよく分かりませんが、パートやアルバイトを取りまとめてた社員さん達は女性の方でした。さらに百人位?(トータルしたら)もいるアルバイトの...続きを読む(全164文字)
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データ入力のアルバイトは今もとっているのか分からないですが、最近見かけたのが他のカード会社では紙で記入ではなくてIpadを使って直接お客様に個人情報を入...続きを読む(全157文字)
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この会社に入ってプライベートが充実した記憶は全くと言っていいほどない。
休みの日でも会社から電話やメールがひっきりなしにかかってくる。
365日稼働...続きを読む(全223文字)
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評価制度は昇給は年1回に何千円単位で基本給が上がる意外に職位昇給というものがある。
社内の登用資格で試験に合格すると職位が上がり、その分の給与も上がる...続きを読む(全311文字)
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残業は月によってまちまちであるが月間30時間以内までしか残業ができず、またコンプライアンス上21時以降は事務所での業務はできないので、夜中まで働くという...続きを読む(全159文字)
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全国にある支店、営業所にて勤務することになります。全国転勤があるものの同じ支店、営業所に10年近く在籍しておられる方もおられました。
営業担当は主にシ...続きを読む(全176文字)
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全国にある支店、営業所にて勤務する総合職は支店長、所長以外はシフトで休みを取る形となります。多少ばらつきはあるものの月平均約九日程休みを取っておられた思...続きを読む(全182文字)
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社内に明確な社内ランクがあるため比較的モチベーションを上げられると思います。これにより社歴が上回っているにもかかわらず責任者になれない方、またその逆で社...続きを読む(全196文字)
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実力とやる気があれば、若手でも中途入社でも責任ある仕事に重用されると思います。ただし、これまでは会社が右肩上がりだったので、比例して管理職のポストの数が...続きを読む(全151文字)
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社内研修制度は、まだまだ充分ではないと思います。ただし、クレジットカード専業だったころと比べて、銀行代理業などが仕事のバリエーションに加わったので、今後...続きを読む(全151文字)
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住宅補助として、借上げ社宅制度は充実していますが、今後の経費削減などの対象となる可能性がありますので、あくまで現在の状況です。その他は、イオングループ共...続きを読む(全175文字)
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オフィスで電話対応とパソコンに入力が主な作業な為、体力があまりなくても大丈夫です。夏はエアコン、冬は暖房がきいています。月経で体調が悪くても座っての仕事...続きを読む(全150文字)
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朝9時から夜の21時まで営業している為、社員の方は朝番だったり夜番だったりと不規則な時間になります。パートの場合は希望の時間に出勤できます。土日祝日も営...続きを読む(全152文字)
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イオンクレジットサービスはイオングループなので安心感があり、将来性もあると思います。提携カードも増えていますし、イオン銀行やイオンの店舗も増えているので...続きを読む(全159文字)
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支店は基本的に人数が少ないので、一人に任される業務範囲はは広い。そんな中で仕事をやりやすくするためには、まず上司の望んでいることを的確に把握し、具現化す...続きを読む(全163文字)
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半年ごとの目標記述書によって昇給幅、ボーナス評価が決まる、しかしその評価のほとんどが客観的な評価というよりも、上司の好き嫌いで決まっているという面は否め...続きを読む(全167文字)
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当時は過払金の返還の影響で、カード売上は順調に伸びていたものの、特別損失の計上で大幅減益となっていた。業界全体として、グレーゾーン金利による儲けが減り、...続きを読む(全159文字)
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基本的には研修で教えてもらうではなく、見て覚える環境である。
また、独特の環境のためスキルは一向に付かないのでイオンで勤務していたというPR以外では役...続きを読む(全182文字)
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イオングループということで福利厚生はしっかりしている。
借上げ社宅制度があることで最初の頃は貯蓄はしやすい。
しかし年収はなかなか上がらない。新卒か...続きを読む(全305文字)
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イオングループということもあり現状では安定している。
しかし、金貸しが不利になる法案が年々増え続けていることもあり利益を得られていない。
クレジット...続きを読む(全154文字)
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基本的に仕事をしっかりすれば、プライベートは確保できる。
様々な面で働きやすく、休暇など充実していると思われる。
また、企業としても従業員に対しては残...続きを読む(全158文字)
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コンプライアンスなど徹底しており、頻繁に研修があった。
仕事を通して身につく事は多い。特に金融に関する知識や
カード業界における必要な知識は、身につ...続きを読む(全153文字)
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会社全体の情報が隠さず全社員に行き渡っており非常にいい環境だったと思います。
結果を出せば必ず引き上げてもらえる環境が整ってました。
数値目標自体も...続きを読む(全158文字)
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OJT、OFFJTを通して教育訓練があります。
資格取得なども積極的に推進しており、費用の半分は会社持ちです。
ただ、何回も落ちてしまうと試験を受け...続きを読む(全150文字)
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完全分業制で業務に集中できます。
チームで数値目標を追う仕組みになっている為、一人ですべてを行うのではなく、効率を考えて仕事を行います。
又、現状が...続きを読む(全155文字)
| 会社名 | イオンフィナンシャルサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イオンフィナンシャルサービス |
| 設立日 | 1981年6月 |
| 資本金 | 456億9800万円 |
| 従業員数 | 15,547人 |
| 売上高 | 5332億6200万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 深山 友晴 |
| 本社所在地 | 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町1丁目1番地 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 平均給与 | 632万円 |
| 電話番号 | 03-5281-2080 |
| URL | https://www.aeonfinancial.co.jp/ |
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