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イオンフィナンシャルサービスのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

イオンフィナンシャルサービス株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。イオンフィナンシャルサービス株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。

イオンフィナンシャルサービスの インターン

イオンフィナンシャルサービスの インターンの評価

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総合評価
3.5
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イオンフィナンシャルサービスの インターンの概要

26卒 冬インターン
課題・テーマ 都市部の若者に向けた,金融に親しみを持ってもらうための新商品の開発 / 1day GLOBAL seminar / イオンウォレットの利用率をあげる施策、口座開設と同時に定期預金を申し込んだ顧客への特典を考え、システム開発にその形をお落とし込む。
会場 新大阪のビル,イオンモール大阪ドームシティ、オンライン
参加人数 学生20〜50人 / 社員3〜15人
報酬 なし
プレゼンの有無 67%がありと回答
交通費の補助 0%がありと回答
選考優遇 100%が有利になると思うと回答

イオンフィナンシャルサービスの インターンの内容(27件)

26卒 冬インターン

2024年12月開催 / 2日 / IT・システムコース
3.0
26卒 | 非公開 | 男性
イオンウォレットの利用率をあげる施策、口座開設と同時に定期預金を申し込んだ顧客への特典を考え、システム開発にその形をお落とし込む。

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公開日:2024年12月18日

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26卒 夏インターン

2024年8月開催 / 2日 / 2daysProgram~IT・システムコース~
4.0
26卒 | 非公開 | 男性
アプリ新規登録数を増やすための施策/定期預金口座開設数を増やすための新規事業

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公開日:2024年10月3日

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22卒 冬インターン

2021年2月開催 / 2日 / 総合職
4.0
22卒 | 非公開 | 非公開
クレジットもしくは保険において、新たなサービスを企画する

まずは、1day仕事体験、もしくは1day企業研究で学んだことの復習のグループワークを行った。その後、クレジットと保険の既存の事業の調査を行った上で、新たな事業の企画を行った。途中で先輩社員への相談をする時間があった。前日に引き続き、事業企画を進めた。その後、各班ごとに企画内容を発表をし合い、先輩社員からのフィードバック、1位と2位の順位発表がされた。最後にもう一度グループワークをし、2日間の振り返りを行い、終了した。

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公開日:2021年8月14日

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22卒 冬インターン

2021年2月開催 / 2日 / 2daysインターンシップ
4.0
22卒 | 南山大学 | 女性
イオンフィナンシャルグループ内の新規事業立案

企業説明を簡単にされた後、グループ内の四つの部門にかかわる社内、社外の課題を書き出していきます。部門は銀行、カード、保険、プロダクトファイナンスです。参考資料の検索の仕方などは教えてもらえます。前日に引き続き、課題を解決する新規事業を四つの部門を掛け合わせて考えていき、スライドを作ります。全グループが発表を行った後、審査員によって三位まで順位を付けられます。

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公開日:2021年6月1日

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イオンフィナンシャルサービスの インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
26卒 / 非公開 /
夏 / 2日 / 2daysProgram~IT・システムコース~
いいえ
26卒 / 非公開 /
冬 / 2日 / IT・システムコース
いいえ
26卒 / 同志社大学 /
冬 / 5日 / イオン大学
はい
26卒 / 非公開 /
冬 / 1日 / 1dayGLOBALseminar
いいえ
22卒 / 南山大学 /
冬 / 2日 / 2daysインターンシップ

指摘された点を自分たちなりに直したのに必要ないと言われてしまったことや、企画の新規性を重視すると言っていた割には優勝グループの企画も他社がすでに行っていたようなものであることに疑問を感じました。実際面接でも圧迫的な方が多く、私には合わない会社だったと思いました。

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イオンフィナンシャルサービスの 本選考への優遇・早期選考があるか

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
26卒 / 非公開 /
冬 / 1日 / 1dayGLOBALseminar
いいえ
22卒 / 非公開 / 非公開
冬 / 2日 / 総合職

インターンに参加することで、早期選考にエントリーすることができるが、選考フローの免除等は特になかったため、あまり有利にはならないと感じた。逆にインターン参加者限定の早期選考にエントリーしてしまうと、インターンの選考に通過してきている優秀な学生ばかりで、埋もれてしまうのではないかと感じた。

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はい
26卒 / 同志社大学 /
冬 / 5日 / イオン大学
はい
26卒 / 非公開 /
冬 / 2日 / IT・システムコース
はい
22卒 / 南山大学 /
冬 / 2日 / 2daysインターンシップ

早期選考への案内がありましたし、イベントに参加すればするほど権利が増えるスタンプラリー方式でした。今年は参加者以外にも早期選考の案内が来たようですが、参加して損はないと思います。

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参加後の就職にどう影響したか

26卒 / 同志社大学 /
冬 / 5日 / イオン大学
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

26卒 / 非公開 /
冬 / 1日 / 1dayGLOBALseminar
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

26卒 / 非公開 /
冬 / 2日 / IT・システムコース
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

22卒 / 南山大学 /
冬 / 2日 / 2daysインターンシップ
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

私の大学が金融に強いため、金融業界を志望していました。金融業界の中でも、今後業界全体の伸びが予想される、カード業界と、仕事の面白さから損保業界を志望していました。その中でもインターンシップに参加することで、福利厚生が充実しており、穏やかな人が多い会社を見つけ、そいうった会社に入社しようと決めていました。

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参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

カード会社は高給かつホワイトである、という認識が就活生の中でも広まって居ますが、そうでもないと感じるようになりました。特にイオンフィナンシャルグループは金融よりも小売りの側面が強く店舗勤務や営業があります。残業の少なさを重視し、オフィスで働きたい私にとっては、小売り色が強い会社はむいていないと感じるようになりました。

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イオンフィナンシャルサービスの インターン当日の感想

参加して学んだこと

26卒 / 同志社大学 /
冬 / 5日 / イオン大学
26卒 / 非公開 /
冬 / 1日 / 1dayGLOBALseminar
26卒 / 非公開 /
冬 / 2日 / IT・システムコース
22卒 / 南山大学 /
冬 / 2日 / 2daysインターンシップ

参加して学んだことは、社会人になるためには情報のキャッチ力が必要であることです。常に変化する社会情勢を日ごろから身に着けていないと、新規性を損ねるアイデアしかうかびませんし、情報力があると既存のものを掛け合わせて全く新しいものを生み出すことができます。

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参加して大変だったこと

26卒 / 同志社大学 /
冬 / 5日 / イオン大学
26卒 / 非公開 /
冬 / 1日 / 1dayGLOBALseminar
26卒 / 非公開 /
冬 / 2日 / IT・システムコース
22卒 / 南山大学 /
冬 / 2日 / 2daysインターンシップ

最も大変だったのは「イオングループだからこそ」できる新規事業立案をすることです。私たちの班はすでに他社が行っているサービスであると指摘を受けてしまったため、この点をいかに盛り込むかに苦労しました。そしてイオンらしさを何とか入れたのですが、発表後のフィードバックでその部分はいらなかったと指摘を受け、難しいと感じました。

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印象的なフィードバック

26卒 / 同志社大学 /
冬 / 5日 / イオン大学
26卒 / 非公開 /
冬 / 1日 / 1dayGLOBALseminar
26卒 / 非公開 /
冬 / 2日 / IT・システムコース
22卒 / 南山大学 /
冬 / 2日 / 2daysインターンシップ

全6グループに二人アドバイスを行う社員の方がいます。社員の方からアドバイスを頂ける時間は決まっているため、グループ内で質問を考え、全員で筒門する形になります。進捗を伝えた際、それはすでに他社がやっているサービスだと言われたのが印象的です。

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イオンフィナンシャルサービスの インターンの選考対策

直近のインターン選考フロー

22卒 冬インターン
クレジットもしくは保険において、新たなサービスを企画する
選考フロー :
  • エントリーシート
  • WEBテスト
実施時期 : 2021年2月開催 / 期間 : 2日間 / コース : 総合職

参加人数 : 50人

参加学生の大学 :

自己紹介の際に、どこの都道府県に住んでいるのかは話したが、大学の話はなかったため不明。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ

22卒 冬インターン
イオンフィナンシャルグループ内の新規事業立案
選考フロー :
  • WEBテスト
実施時期 : 2021年2月開催 / 期間 : 2日間 / コース : 2daysインターンシップ

参加人数 : 30人

参加学生の大学 :

自己紹介で学校を言わなかったので不明です。レベルは高くないと思います。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

26卒 冬インターン
イオンウォレットの利用率をあげる施策、口座開設と同時に定期預金を申し込んだ顧客への特典を考え、システム開発にその形をお落とし込む。
選考フロー :
  • 応募
  • WEBテスト
実施時期 : 2024年12月開催 / 期間 : 2日間 / コース : IT・システムコース

参加人数 : 50人

参加学生の大学 :

自分のグループは大学は自己紹介の際に、言及しなかったので不明だが、関東在住の学生が多かった。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

インターンES

22卒 インターンES

総合職
22卒 | 近畿大学 | 男性
Q. 志望理由200字
A.
私は経済を動かす「お金」に携わる仕事を通じて、人々の役に立ちたいと考えています。貴社は世界的に展開し多くにお客様から信頼を得ている企業であることから、その幅広いネットワーク、圧倒的なリテール基盤をベースに多くの方々に金融商品を提供したいと考えています。インターンシップでは、ゼミで学んでいるファイナンスの知識を活かすと共に、ワークに取り組むことでしか得られないノウハウを吸収したいと思っています。 続きを読む
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公開日:2021年6月3日
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21卒 インターンES

総合職
21卒 | 青山学院大学 | 男性
Q. インターン参加を希望する理由
A.
私は今の日本の課題はキャッシュレス化の遅れだと考えています。欧米や近隣の国韓国と比べて、圧倒的に遅く、今現在でも現金主義という考えの人が大半を占めます。これは解決しなければならない課題であると感じます。そこで、貴社で様々なことを学びたいです。 続きを読む
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公開日:2021年1月26日
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インターン面接

イオンフィナンシャルサービスの 会社情報

基本データ
会社名 イオンフィナンシャルサービス株式会社
フリガナ イオンフィナンシャルサービス
設立日 1981年6月
資本金 456億9800万円
従業員数 15,968人
売上高 4856億800万円
決算月 2月
代表者 藤田健二
本社所在地 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町1丁目1番地
平均年齢 39.6歳
平均給与 605万円
電話番号 03-5281-2080
URL https://www.aeonfinancial.co.jp/
NOKIZAL ID: 1576112

イオンフィナンシャルサービスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。