アルファシステムズのプログラマ（制御系）の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全28件）

【良い点】
女性係長や女性役職などが多かったイメージがある、直属の上司も女性だったため特に女性男性で分けることはせず、頑張ってる人が昇進しているのだと思う...続きを読む(全142文字)

【良い点】
リモートワーク推奨になり比較的リモートワークのし易い環境だったと思う、部署によっては週1~2くらいの出社は必須だったようだが
【気になること・...続きを読む(全121文字)

【良い点】
スキルアップを目的とした開発部活みたいなものがありそちらに参加すれば就業時間外ではあるが会社の資産を使って新しい技術に触れることも可能
【気に...続きを読む(全146文字)

【良い点】
知見が貯められているため社内Wikiなどを見れば大体のことが解決するのは良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
過去の資産を使い回す...続きを読む(全112文字)

【良い点】
様々なプロジェクトに携わることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってプロジェクトの分野が決まりがちなため一度部署に配属...続きを読む(全144文字)

【良い点】
下請けのため、アサインされたプロジェクトに左右される面が大きい。
また、上司や部下にも左右されがちなので、コミュニケーション能力がある程度ない...続きを読む(全167文字)

【良い点】
やりたいことをきちんと伝えておき、かつ、事前に下調べしておけば、ほぼ理想の業務に就くことができる。

ただし、大半の社員はYESマンなので、ア...続きを読む(全205文字)

【良い点】
業務により、当たり外れが激しいが、一通りの工程を経験できればそれなりの能力は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、楽だか...続きを読む(全198文字)

【良い点】
真面目タイプが多いため、平和主義な人にとっては居心地がよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると雑用が増え、本来の管理する...続きを読む(全183文字)

【良い点】
昔ながらの平等な評価という点では、内部で争いごとも無く、平和主義の人にとっては過ごし易い環境である。

独身または、共働きであれば特に問題ない...続きを読む(全191文字)

【良い点】
退職前提で先方から話をされることはなかったので、自分の中ではとてもよかったかと思ってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来ない人...続きを読む(全217文字)

【良い点】
有給はとりやすかったです。体調不良にも考慮してもらえました。
業務はチームで行うことが多かったので、繁忙期以外はなかなかに自由に休めたのではな...続きを読む(全201文字)

【良い点】
働いている人にはママさんも多く、
みなさん生き生きとしていました。
管理職の方にも女性はいましたし、
男女の格差はなさそうでした。
【気になる...続きを読む(全191文字)

【良い点】
外部からブラックと言われてはいたが、
それなりにホワイトな点が多かった。
社員を守ろうと働きかけている点はそれなりに評価されても良いと思う。
...続きを読む(全236文字)

【良い点】
下請けを担ってるので、時代的に食いっぱぐれはないと思われる。
良くも悪くも、アサインされるプロジェクトはコロコロと変わるため、深くはないが通り...続きを読む(全291文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
よくも悪くも事務的な為、フレックスタイムにも決められた出勤時間があります。
朝早くに来すぎてもダメですし、遅刻もダ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
若い人でも、志があれば上位役職を狙えます。
ただし、直属の上司に気に入られなければ難しいかもしれません。
ですが、上司も実力で部下を気にいる点...続きを読む(全269文字)

【良い点】
気さくな上司が多いです。
私の直属の課長は若い方でしたが、
とても優しくて大好きでした。
ユーモアもあり、面白くて、バイタリティ溢れる方でした...続きを読む(全282文字)

【良い点】
OJTは全体研修後にかならずやります。
マンツーマン体制で、トレーナーはその場で上司やリーダーが選ぶ形になります。
そのため、人によ...続きを読む(全344文字)

【良い点】
育休、産休は取りやすいです。
短期就業制度もあります。
復帰後の仕事もきっちり用意してくれますし、残業なしも考慮してくれます。
ただ、職業柄残...続きを読む(全177文字)

通信の知識は身につきます。
わからないことは聞けば教えてくれる人がいますが、基本的に聞かずに自分でやれのスタイルで、自ら勉強しなければ辛い雰囲気が出ていた...続きを読む(全122文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしていると思います。地域手当も45000くらい毎月もらえますし、年収は新卒からかなり高額をいただける仕組みでした。
【...続きを読む(全216文字)

【良い点】
若いうちから大きな仕事につくことができ、実戦でスキルが鍛えられる
【気になること・改善した方がいい点】
部署によって環境が大きく異なるが...続きを読む(全159文字)

入社後最長3ヶ月の新人研修があるが、最初の2週間はビジネスマナー等の研修となる。
その後理解度テストで組み分けが行われ、それぞれ1ヶ月、2ヶ月、3ヶ月研...続きを読む(全187文字)

一時期、新卒を大量採用し、現在は退職者の人数に合わせて新卒採用している。大量採用の世代は現在30歳～35歳で中堅社員が大勢いる。昔は受注するプロジェクトの...続きを読む(全157文字)