新電元工業の回路設計・実装設計の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
電装、半導体は今後も成長の見込みがある。カーボンニュートラルに向けて、事業を展開していけば更なる成長も見込めると思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)

【良い点】
2020年はコロナの影響でボーナスが減りましたが、基本的に給料は良いです。売り上げに関わらず、貰える分は貰えます。
年齢に対する平均年収は高い...続きを読む(全178文字)

【良い点】
近年では技術職・総合職ともに女性の採用が少しずつ多くなっていると感じます。育児休暇等も取得しやすい環境かと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全229文字)

【良い点】
70年企業ということもあり、技術力はやはり高いです。
この会社で学ぶことは多く、教育制度もしっかりしており、分からないことを分からないと言える...続きを読む(全205文字)

【良い点】
一部上場ということもあり基本的な福利厚生はそれっている。中途社員は比較的に新入社員と同じくらいの福利厚生が適用される。
【気になること・改善し...続きを読む(全202文字)

【良い点】
若いうちから様々な製品に触れることができためはじめは面白いと思う。また部署にもよるが業務を幅広く行えるのでスキルアップをするのにはいいと思う。...続きを読む(全177文字)

【良い点】
同業他社よ同程度の年収。頑張っても頑張らなくても給料は年功序列で上がっていくのでモチベーションにはつながらない。若いうちはあまり多くもらえない...続きを読む(全163文字)

【良い点】
人当たりがいい人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
モラルは低いです。そのため、更衣室や事務所、実験室、トイレ、何れも非常に...続きを読む(全215文字)

【良い点】
2輪向けECUはまだ大きなシェアを確保している。
２輪市場自体は今後途上国向けで伸びると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
太...続きを読む(全207文字)

【良い点】
ある程度の裁量を担当者に任せる事が多い。そのため、上手く仕事を回せれば、やりがいは感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言...続きを読む(全190文字)

【良い点】
年間の休日は多め（120日位）です。また、有給休暇も取りやすく、ほぼ完全消化の人もいます。1日の就業時間も短い（約7時間45分）です。
【気に...続きを読む(全237文字)

休暇は取りづらい、雰囲気。
有給を取得するのに理由の説明する必要がある職場もあり。
有給を消化できずにストックの上限に達し、有給を泣く泣く捨てるという...続きを読む(全165文字)

二輪者向けに関しては新興国を中心に好調。
HONDA様が健在の限りは事業は好調だと思います。
電源3社の一角
N社向けの整流器に関しては中国メーカーの...続きを読む(全152文字)

事務職場については女性は働きやすい職場だと思う。
育児休暇を取得している方も多数見受けられます。
フレックス制ども導入されており、育児には問題ないかと...続きを読む(全158文字)

まず、部署によっては残業代はローカルルールで決められた額以上は申請できない。
賞与は少なめ、4ヶ月でたら良い方。
昇進は人事制度が変わって以来、昇給は厳...続きを読む(全158文字)

○サービス残業・サービス出勤。
100時間残業しても30時間までしか残業代を申請できない。
サービス残業で休日出勤していても上司・労組・人事は黙認。
...続きを読む(全170文字)

小さい会社のため、若いうちから色々な業務を任される(雑用含めて)ため、多様なスキルが磨ける。
設計の上流から下流まで総合的にケアできるため、製品全体を見...続きを読む(全185文字)

ワークライフバランスに関しては部署により大きな差あり。昼食は実質180円で定食が食べれる。
フレックスや育児休暇は取得しやすいと思う。
しかし、部署に...続きを読む(全161文字)

新エネルギー事業部はサービス残業有り。
今年度から、業績の悪化により残業時間の特別延長(30時間以上)は認めていないが、超過分は実質サービス残業。
上...続きを読む(全197文字)