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マックス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マックスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全15件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、マックス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にマックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

マックスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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3.1
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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4.3
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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4.0
ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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マックスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.8
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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3.5
おすすめ度
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3.8

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マックスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
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  • 学生で絞り込み
15件中15件表示

マックス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年5月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
選考

ニッチトップな戦術を取っているので安定はしていると思います。続きを読む(全30文字)

マックス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年3月25日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

既存の主力製品で安定した基盤を持ちながら、新しい分野にも取り組んでいる点に将来性を感じた。一方で、競争が激しい業界であるため、新たな価値をどのように生み出...続きを読む(全120文字)

マックス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会

主力の文具・機器に加え、産業機器や海外展開も進め、安定基盤と成長性を両立している点に将来性がある。続きを読む(全49文字)

マックス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
高機能が強みかと思いますが、部署によっては、新製品は全く出ないです。
会社としては、ホッチキスや針が有名かと思い...続きを読む(全104文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

マックス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 生産技術(機械) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年売上が伸びています。比例してボーナスが増加しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
為替差がプラスに影響していて好調に拍車を...続きを読む(全141文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

マックス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年8月31日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

住宅商材やコンクリートなどは安定性が高く、需要が下がらないと考えた続きを読む(全33文字)

マックス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年7月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

技術革新とグローバル展開で今後の成長が期待される。続きを読む(全25文字)

マックス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年5月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

業界トップの実績がございますし、海外展開も行っているため、今後も安定した需要が見込めると思います。続きを読む(全49文字)

マックス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年8月1日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

文房具だけではなく機械用品も取り扱っており、多角的な事業展開をしているように感じた。続きを読む(全42文字)

マックス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年6月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

文房具からオフィス機器、農業用機器まで幅広い製品を扱っているので、どれか売り上げが減っても他で補完できるので、事業は安定していると思う。続きを読む(全68文字)

マックス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年5月18日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

ニッチな業界でトップシェアを誇っており、業績は非常に安定。ナンバー1、オンリー1の技術、製品を多数保有。また海外売上比率も非常に高い。続きを読む(全67文字)

マックス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 制御設計(電気・電子) その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニッチ分野でシェアを確立している。続きを読む(全23文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

マックス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニッチなところに目をつけて高いシェアの製品を生み出すところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチじゃなければ製品を作れないのでは...続きを読む(全196文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

マックス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同業他社が国内の市場を見限り海外展開を早くから始めた為、当社は出遅れている感が非常にある。特に生産拠点を国内と東南アジアにおいている為、現在の通貨の状況...続きを読む(全152文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

マックス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年3月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

各事業部とも国内および海外でのシェアが高く、非常に安定した経営を保っている。経営も健全で将来的に飛躍的に伸びることはあまりないかもしれないが、安定感では...続きを読む(全187文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)
15件中15件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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マックスの 他のカテゴリの口コミ

マックス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

2.0

投稿日: 2026年5月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
選考

わりと保守的な印象なのでやる気のある人とは少しミスマッチのような気がします。続きを読む(全38文字)

マックス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2026年5月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
選考

利益の30%を社員に還元するため、ボーナス額がすごいことになっています。続きを読む(全36文字)

マックス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年5月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
選考

残業時間が少な目で休日数も多いので就労環境、福利厚生はよさそうでした。続きを読む(全35文字)

マックス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年5月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
選考

残業時間が15時間と少な目でワークライフバランスがよさそうでした。続きを読む(全33文字)

マックス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年3月25日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

製品が身近な場面で使われているため、自分の関わった仕事が社会にどのように貢献しているかを実感しやすい点に魅力を感じた。説明会や面接を通じて、現場に近い立場...続きを読む(全121文字)

マックス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年3月25日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

突出して高い水準ではないものの、安定した給与体系であり、長期的に働くことを前提とした制度であると感じた。面接や社員の話からも、実績や取り組みに応じて評価さ...続きを読む(全108文字)

マックス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年3月25日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

福利厚生については一定程度整っており、安心して働ける環境が用意されていると感じた。説明会でも基本的な制度は一通り揃っている印象であり、大きな不満は感じにく...続きを読む(全117文字)

マックス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年3月25日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

部署や時期によって忙しさには差があるものの、全体としては比較的バランスは取りやすいと感じた。社員の方の話からも、オンとオフのメリハリをつけて働いている様子...続きを読む(全110文字)

マックス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年3月25日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

基礎的な研修制度は整っており、入社後にしっかりと業務を学べる環境はあると感じた。ただし、自ら学ぶ姿勢も重要であり、主体的に動くことが求められる印象を受けた...続きを読む(全101文字)

マックス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年3月25日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

落ち着いていて真面目な社員が多く、堅実な社風であると感じた。面接でも丁寧に話を聞いていただけたため、人を大切にする文化があると感じた。一方で、挑戦よりも安...続きを読む(全109文字)

メーカー・製造業(事務機器・日用品)の事業の成長・将来性の口コミ

シチズン時計株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年7月7日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

時計事業に加え、工作機械やデバイス事業も展開しており、事業の柱を複数持つことが強みです。一方で、スマートウォッチの普及や時計市場の成熟化への対応、高付加価...続きを読む(全109文字)

株式会社トンボ鉛筆の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年6月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

衰退業界であるため、海外に市場を拡大する、新商品を出すなどの積極的な姿勢が求められる。しかし、看板商品の知名度とシェア率が圧倒的であること、化粧品分野でも...続きを読む(全117文字)

株式会社トンボ鉛筆の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年6月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

ロングセラー商品がたくさんあるが、主力のものが変わり映えしない印象もある続きを読む(全36文字)

株式会社サクラクレパスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 技能工(その他) その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新商品や期間限定の商品も製造していました。会社が大きく歴史がある。
建物が新しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造の方の建物、...続きを読む(全96文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

コクヨ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

コクヨは文具メーカーのイメージが強いが、近年はオフィス空間事業や働き方改革支援などにも力を入れており、将来性は高いと感じた。特にリモートワークや多様な働き...続きを読む(全191文字)

コクヨ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年6月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

新規事業に積極的に取り組んでいるため将来性があります。続きを読む(全27文字)

コクヨ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家具部門はオフィスの施工管理部門は好調と思う。
一方文具部門は電子化も進み苦しいように思う。
通販事業も伸びてきている。続きを読む(全66文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

コクヨ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年5月25日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン

文具・オフィス家具に加え、空間設計や働き方提案まで事業領域が広がっており、今後も需要はあると感じました。一方で、競合との差別化や、海外を含めた展開の深さに...続きを読む(全101文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

マックスの 会社情報

基本データ
会社名 マックス株式会社
フリガナ マックス
設立日 1942年11月
資本金 123億6700万円
従業員数 2,470人
売上高 996億700万円
決算月 3月
代表者 小川 辰志
本社所在地 〒103-0015 東京都中央区日本橋箱崎町6番6号
平均年齢 41.3歳
平均給与 1000万円
電話番号 03-3669-0311
URL https://www.max-ltd.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132237

マックスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。