パワーソリューションズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
上席になることができれば、部の売り上げと連動したインセンティブが付与される。
上席以外の社員も上限はあるが、ボーナスにインセンティブがつく
...続きを読む(全181文字)

【良い点】
福利厚生・社内制度：
・ゴルフ、eスポーツ、サウナ、映画など各種部活動があり、活動1回あたり3,000円の補助金が出る。
・土日祝休みで、有...続きを読む(全235文字)

【良い点】
入社理由：
・新卒入社だと、5カ月講義形式の研修があり、未経験でもプログラミングスキルや金融知識が学べる。

入社後のギャップ：
・強制参加...続きを読む(全137文字)

【良い点】
・数カ月単位の小さいプロジェクトも多いので、プロジェクト完遂経験が多く積めて、成長に繋がりやすい。
・プライム案件が9割以上でお客様と話す機...続きを読む(全158文字)

【良い点】
女性の管理職も複数人おり、性別により昇進のチャンスがなくなるなどといったことは無い。ただしあえて女性の管理職を増やそうという動きがあるわけで...続きを読む(全177文字)

【良い点】
リリース予定日等で無ければ、柔軟に有給の取得は可能。特に理由等は聞かれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により残業の多い部...続きを読む(全81文字)

【良い点】
新卒研修は5ヶ月ほどあり、未経験でも開発関連のスキルの土台は作ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社社員について...続きを読む(全94文字)

【良い点】
毎月昼食の補助券をもらえた。社内での部活動は盛んで補助金の支給はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助支援は当時は無かった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
若手のうちから裁量を持ってプロジェクトに参画することは可能である。
またプライムの案件が多いため、中小規模の会社ながら顧客と直接やり取りでき...続きを読む(全185文字)

【良い点】
RPAのような最新のDXに関する仕事に携われる点
金融関連のシステム開発を元々は実施していたが、金融以外の業界にも進出しており、事業の拡大と...続きを読む(全180文字)

【良い点】
上席になることができれば、部の売り上げと連動したインセンティブが付与される。
上席以外の社員も上限はあるが、ボーナスにインセンティブがつく
...続きを読む(全181文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はとりわけ普通ですが、評価制度が相対評価です。また、案件ごとに従事しているため、その案...続きを読む(全152文字)

【良い点】
給与直結でやったぶんだけ給与に反映される
【気になること・改善したほうがいい点】
ポイント制なのでその時々の商材へのポイント配分なんかで決ま...続きを読む(全131文字)

【良い点】
コンサル業界全体と比較すると年収は低めですが、残業が少なく、ワークライフバランスは取りやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全201文字)

【良い点】
新卒でもリーダーを経験できる機会が多く、評価されると20~30万円ほど年収が昇給する場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞...続きを読む(全156文字)

【良い点】
評価制度は明確になっているため、不公平感はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
求められているレベルは高いため、当時は退職...続きを読む(全87文字)

【良い点】
賞与は年2回あるが少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく基本給が低すぎる。
役職手当等でかさ増ししているが給与明細を見ると...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員以外は年収は期待できない。昇給も微々たるもの。
評価も数字ベースでない部署はアピールが難しい。続きを読む(全70文字)

【良い点】
残業代が満額出るため、年収としてはとても高かった。ボーナスも安かったがでないときはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の...続きを読む(全95文字)

【良い点】
同業と比べて年収は圧倒的に高いと思います。私が退職後に大きな見直しがあったようで、ますます上がったと聞きました。
また評価制度もしっかりとし...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直言って不明瞭でした。基本的に出向スタイルなのでスキルなどを査定する分かりやすい評価がありません。長く案件に留...続きを読む(全220文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はとりわけ普通ですが、評価制度が相対評価です。また、案件ごとに従事しているため、その案...続きを読む(全152文字)