回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は、給料の金額については階級毎の給料テーブルがあり、人事評価は年2回行い給料テーブルのゾーンが3段階の上段でない限り半年ごとに基本給の1...続きを読む(全413文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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リスクモンスター株式会社
リスクモンスター株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、リスクモンスター株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にリスクモンスター株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
当時は、給料の金額については階級毎の給料テーブルがあり、人事評価は年2回行い給料テーブルのゾーンが3段階の上段でない限り半年ごとに基本給の1...続きを読む(全413文字)
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【良い点】
長く務められれば年収はアップできる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、評価が結果に対してではなく評価者の主観に左右される...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
求められる業務水準はそこまで高くなく、緩く働きたい場合には向いている職場だと思う。
チャレンジ精神は買ってくれる。
【気になること・改善した...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
男女関係なく評価される点は良いと思う。女性のマネージャーが活躍しており、女性が働きやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
福利厚生を合わせると月給は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制なので、賞与は業績による。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
半期に一度は評価面談が行われ、成績に応じて昇給がなされること。
部内の人数が少ないことから、管理職クラスであっても平社員の業務状況や事情を把...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
目標にいかなくても、かなり悪い評価は付かない。部門に恵まれれば、確実に達成するような目標設定が出来るので、昇給はできる。昇給額はあまり大くは...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
経営が安定しており、腰を据えて働きスキルを磨くには非常に良い環境です。営業マンに限っては成績が優秀であれば主任クラスまでの昇進は早いと思いま...続きを読む(全263文字)
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無借金経営で財務体質は万全、業績もそこそこの割には、そこまで高くない。
半年に一回評価実施。
目標は、自分と上司で設定。
評価は全体的に厳しいが、...続きを読む(全156文字)
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以前別の会社で働いていた方が多くを占めます。そういった意味では多様なバックグラウンドを持った方がいたので、刺激にはなりました。
昇進や昇給に関して言え...続きを読む(全161文字)
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給与はなかなか上がらない。創設メンバーなどがやめない限り上にはいけないので給与は上がるとは思えない。ボーナスと残業代がないのでほかの同世代と比べると圧倒...続きを読む(全172文字)
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派遣労働で正社員としての勤務ではなかったので詳細はわかりかねます。
ただ成果主義で評価されていたと考えられますが、営業先割り振り等先任者の意向と権限が...続きを読む(全185文字)
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階層別にかなり給料の差がある。社員数が少なくポストも限られており、役職はかなり名目的な場合が多い。ベンチャーにもかかわらず、年功序列的な人事も多く、給与...続きを読む(全189文字)
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期首に各自で目標設定をし、期間中にクリアしなければ年収がる評価制度を導入しています。
給与は年俸制で、社員になると男女問わず平均年収500万円以上!
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評価制度については年2回半期ごとに面談を行なう。1回の評価につき面談は平均2回程。自分が設定した目標に対しての成果の評価、会社から本人もともめられる振る...続きを読む(全169文字)
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年俸制で、評価制度も厳しいです。
目標を超過達成しないと昇給ができません。
また、年俸制のため賞与はもちろんなし。
その為、毎月の給与も額面は多く...続きを読む(全170文字)
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・評価は年2回あるので、結果を出せたらどんどん昇給・昇格できます。一回の評価で数万円上がるということもありました。
・ITパスポート、簿記3級、ビジネ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
技術職だった為、自分のスキルアップの転職を決意。
上長の方々とも誠実な対話を重ねており、退職に際しては温かい言葉をいただきました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
資格を3つ取得することで外部研修を受けれる社内制度に手を上げることが出来るので、率先して利用したほうが自身と会社の為にはなる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
長期で務められそうだと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
実際長く務めたがコロナが落ち着いて以降方針がコロコロ変わりすぎている、...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ハラスメントなどはない、有給を取りやすい雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも人次第、本人の得手不得手は関係なく業務の...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
グループウェア事業は悪くないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
IT企業とは思えないくらい社内はITから離れてる。人員が足りない...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
社員は話しやすい方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
プレイングマネージャーが非常に多い、管理職に昇進したとして実務を引き継げな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
本人の得手不得手を考慮しない業務割り振りがあるので、それを新たな挑戦と捉えられる方はやりがいになる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
副業は可能、会社の推奨資格を取得すれば試験料は負担してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社はあると聞いたが中途入社は家...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
産育休の取得のしやすさ、取得後の復帰率の高さは誇っていい
【気になること・改善したほうがいい点】
産育休で人員が一時減っても増員や業務調整は...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
有給習得しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
常日頃業務について思考するのが当然と思っている、アイデアが湯水のように湧きすぐ行動...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
契約社員でしたが、社員のほうが給料が低いとよく聞きました。
時給は担当案件や、実績によって交渉もできます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
仕事は楽で人間関係も悪くないけど、頑張っても上がらない。
大きく成果がだせるような人は他社に転職する。
よくも悪くものんびりしている人が多い...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
支払いはちゃんとされていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しないと終わらない業務量+休日にこっそり出勤して仕事をしないと...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
社員同士は割と仲は良くコミニケーションは取れている印象
【気になること・改善したほうがいい点】
代表が、頻繁に怒鳴っていて気になる方はかなり...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
この会社は、非常に働きやすい環境が整っていると感じています。まず、同事の方々がとても親切で、困ったときには気軽に相談できる雰囲気があります。...続きを読む(全667文字)
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【良い点】
まず幅広い事業領域に携われる点にある。就職情報を中心に、進学、転職、アルバイト、人材紹介など多様なサービスを展開しているため、さまざまな業界...続きを読む(全405文字)
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【良い点】
年収は契約社員にしてはいいほうだと思いますが、扱う仕事に応じてかなり変動はします。
営業系に従事すれば、正社員より給料が高い可能性もあります...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
新人教育するよりも、非正規社員が勝手もわかっているので、正社員登用はよくされているような気がします。新卒で入社できなかった人も、アルバイトか...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
良い点もあるが悪い点もある。
昇給は緩やかホワイトではある
【気になること・改善したほうがいい点】
上がりにくい給料と慢性化した企業体質です...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ボーナスが年次二回(夏・冬の二回)あり、自分の時は2.5ヶ月分程度支給されていた。会社業績によるボーナスアップも頻繁にあり、それをやりがいと...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | リスクモンスター株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | リスクモンスター |
| 設立日 | 2000年9月 |
| 資本金 | 11億8817万円 |
| 従業員数 | 204人 |
| 売上高 | 37億2800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 藤本 太一 |
| 本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目16番5号 |
| 平均年齢 | 38.8歳 |
| 平均給与 | 542万円 |
| 電話番号 | 03-6214-0331 |
| URL | https://www.riskmonster.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。