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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的自由な風潮のもとで管理されるため、良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純な作業が続く為、ストレスが溜まる傾向がある。管理...続きを読む(全97文字)
株式会社FRONTEO
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社FRONTEOの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社FRONTEOで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的自由な風潮のもとで管理されるため、良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純な作業が続く為、ストレスが溜まる傾向がある。管理...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育という概念がないため、基本的にTOPを含め管理職者が人を育てる事をしない。
勤続年数が...続きを読む(全349文字)
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【良い点】
業界が特殊なのは働いている人も承知なので、入ってきたばかりの人へのフォローはあります。不明点は聴きやすい環境です。
また、社長が時々オフィス...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
・プライベートでの社員の仲は良い。社員旅行や飲み会を計画してくれるメンバーもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
・仕事では、仲...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
特にないように感じた。他人に抱く魅力の感じ方はそれぞれ個人判断なので何とも言えないが管理職の魅力は会社の魅力と比例しているのではないだろうか...続きを読む(全182文字)
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オペレーションは先輩、後輩はコミュニケーションを取りながら行動していたと思います。
ただ、先輩も在籍期間は短いし、後輩と言っても1,2年目の若手だった...続きを読む(全154文字)
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離職率が高く、有報を見ても現在平均勤務期間が1.8年と上場会社にも関わらず、2年にも満たず他社と比べても圧倒的に高い。それゆえ引き継ぎもろくにされず、ど...続きを読む(全160文字)
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非正規社員であっても仕事を任して貰える。また、細かな作業が多いため適宜、休憩時間を自分たちで取り調整出来る。ただ、忙しい時は、社員の多くは残業し対応して...続きを読む(全157文字)
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派遣社員と正社員が混在している状況ですが、管理職の方は、どのような立場の者に対しても平等に接している点が好印象でした。また、休憩時間を必ず定時に設け、そ...続きを読む(全171文字)
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役員:社長とその周りが、社長にゆかりのある人間で構成されています。(自衛隊、アプライドマテリアルズ)不純物がいないため、意思決定は早いです。ただ、同時に...続きを読む(全272文字)
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基本的には管理職は管理業務を行っていない状態です。業務上でなんらかのミスが発生した際も、社員個人に責任を追及する風潮があり管理職はいかに自分に責任や過失...続きを読む(全221文字)
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社員は感じの良い人が多いです。若い人もかなり多く、それらの人が頑張っていて会社がもっています。20~30代の人が引っ張るというイメージです。しかし、管理...続きを読む(全528文字)
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【良い点】
有給は取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートと出社のハイブリッド。しかしオンサイトなどの企業訪問じさは出社とカ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
謎の作文発表というのがあった。そして毎日朝礼があった。日報も書かなければならなかった。毎月掃除の時間もあった。無駄時間が多い続きを読む(全68文字)
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【良い点】
住宅費もらえます。扶養者がいればその分ふえる。物価高のときは調整給がでた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はありますが、3年...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは入社時の理論値を満たすことはなく、売り上げの悪い部署は低い係数がかけられる。そして評価基準は直属の上司...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これまでの業務にやりがいを感じ、成果を上げてきましたが、突然、本人の希望を聞かずに異動を命じられました。新しい...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の不透明さ:業績悪化により、3年連続で賞与が支給されない事態が発生しました。支給されたとしても、事業部の売...続きを読む(全315文字)
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【良い点】
激務ですが、ある程度自分の裁量で仕事を任されたのはよかったです。また、特殊能力を持つ方も多かったので、そういった方との出会いは刺激になります。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人の入れ替わりが激しいです。とくに営業の入れ替わりが激しく、1年持つ人はほとんどいない印象でした。
開発...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
もともとはコンサル部門のセールスエンジニア採用だったのですが、入社日に「所属は開発部に変更になります」と言われ、...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
年収は悪くないと思います。評価制度はそこまでしっかりしたものではありませんが、上司がしっかりフィードバックしてくれていたのはよかったです。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
私の仕事はあまり他の方と関わることがなかったので、その点がとてもやりやすかったです。関わりがないので、性格が合う合わないなども特になく管理職...続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部署でいじめが発生することもあるが、マネージャーは見てみぬふりで改善をしないようでした。他部署で仲良くして...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
基本的に優しく温和な人しか居ないし残らない。トラブルもこの規模にしては少ない印象がある(単に知らないだけかもしれないが)。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
尊敬できる人も多い。
良い上司は、自分から探して、異動した方が良い。
長期的に働きやすい、同僚も良い人が多い続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長が退職者のことを悪く言う。人柄について入社前と入社後のイメージは大きく異なった。表向きには取り繕っていても、...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
わからないところがあれば挙手すれば管理者の方がすぐに飛んできてくれるので助かりました。
研修もしっかりしているので安心して作業に取り組めます続きを読む(全76文字)
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【良い点】
参画する案件によっては早いタイミングから設計や構築などの工程を経験することができるため、スキルアップがしやすい点。
【気になること・改善した...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理者はハラスメント気質が多く、一般は回避型・我慢型、責任感が強すぎるが故の個人プレーなど、コミュニケーションが...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
社内で気難しい方は少なく問題なくコミュニケーションを取ることはできそう
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ定年間近なかたは少し気を...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーション不足を多く感じました。何も言わないので何をしているのか分からず、かなりス...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | 株式会社FRONTEO |
|---|---|
| フリガナ | フロンテオ |
| 設立日 | 2003年8月 |
| 資本金 | 25億700万円 |
| 従業員数 | 284人 |
| 売上高 | 60億9900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 守本 正宏 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目12番23号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 900万円 |
| 電話番号 | 03-5463-6344 |
| URL | https://www.fronteo.com/ |
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