この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人的に貰っていた給与に不満はありませんが、年収が上がっていくイメージはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価会議は...続きを読む(全200文字)
株式会社一休 報酬UP
株式会社一休の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社一休の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社一休で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人的に貰っていた給与に不満はありませんが、年収が上がっていくイメージはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価会議は...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
23年度からベースが上がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースが上がった分、各グレードに求められる能力がより明確になった。ただ...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度については、自分で決めた目標に対してコミットできるかどうかなので非常にわかりやすかった。低めに設定しても特に問われることはなかった。
...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価される人はいいと思います。
評価が良いとボーナスで年収がかなり上がります。逆に悪い評価の場合、ボーナスが下がりも大きい為、評価によって年収...続きを読む(全213文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手を上げてそれなりの成果をあげれば評価される制度のようです。その評価されることが難しいようですが…。昨今の情勢で評価基準が上がっているようです...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は、よくも悪くも並。
どう頑張っても上がらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制度が、存在するがまだできたばかり...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代がきちんと支払われるところ。
正社員は見込み残業あり、契約社員は超過分全額もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ仕事内...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新規営業ばかりでなく、特に既存顧客のニーズ、顧客情報を詳しく整理し、常に把握することが求められる。そして、その結果タイムリーかつ広範囲の提案ができると思い...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業を強制されたりは一切ない。早く帰れるときは帰りリフレッシュできる。また、有給も取りやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
前年度を割ることは無く成長していたサービスだった。他社が参入しても独自性があったので他社に取られるようなことは少なかった。
【気になること・改...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ユーザーファーストが浸透しており、全員がお客様目線で仕事をしていたのが印象的です。また、様々なデータをもとに営業活動をしていたので、戦略を練る...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
宿泊施設への販促コンサルティングができる点。CVRを増やすためにメルマガやタイアップ、セールへの参加依頼、独自プランを出してもらうよう働きかけ...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的にやりたいと言ったことは否定せずに後押ししてくれる。中途入社がほとんどなため、多様なバックボーンから吸収できることは多い。
【気になるこ...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インターネットなので次から次へと新しい風が吹いていて、その都度やり方なども大幅に変わったり大変ですが、自分自身の勉強にもなります。
【気になる...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間関係に疲れてやめたいと思いました。
社内ばなしがとびかっていました。ばかばかしくて聞いてられませんでしたが。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい社員が多くみんな仲良く働いていた。飲み会なども頻繁に行われており、楽しんでいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人間により...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かなり充実している。書籍購入やセミナー参加の補助が出たりと自学自習する面においても申し分ない。続きを読む(全53文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休暇取得については全社的に積極的に推奨しているので、急な休みでも周囲を気にせず取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内のフォ...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定量的な評価なのでわかりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントワークなので担当するクライアントによって左右されることがある。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とにかく走り出す力がある人、アイディアが出せるひとは評価されます。事務処理が壊滅的だったり、他の社員とトラブってても、企画できれば容認される空...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
決算賞与があるところ。月収は低い
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしていない、できない人でも上に気に入られていれば役職に付けるの...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全実力主義なので、年功序列が一切ありません。デジタル査定なので、いわゆる結果が全ての評価になりますが、明確で分かりやすいので、モチベーション...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
悪くない。新卒で30万円が確定しているので、初任給は他の企業に比べてとても良いと思います。ただし、昇給の上がり幅はそこまで大きくありません。
...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年2回の評価があり、都度昇給、昇進の機会がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定項目が非常に多いため、設定しづらい印象...続きを読む(全144文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半年ごとに評価フィードバックがあり、その際に昇給などが決まります。
部署によって昇給ペースに大きな差があるので勢いのある部署だと大きく年収が上...続きを読む(全149文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年2回の人事考課で給与、賞与の判定がある。業務評価は営業ならシンプルに目標の数字を達成したかどうかでグラデーションをつけて判定される。それ以外...続きを読む(全246文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同年代の方たちと比べるとかなり貰っていると思います。
契約を取ればとるほどインセンティブが上がっていくので数字を追うことが苦にならない方は向い...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業で、業務量に対して給与が全体的に低い。
特に、管理職の年収は上場企業の中でも低い。
KPIが高く設定され...続きを読む(全96文字)
会社名 | 株式会社一休 |
---|---|
フリガナ | イッキュウ |
設立日 | 1998年7月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 300人 |
売上高 | 343億400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 榊淳 |
本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号 |
平均年齢 | 32.1歳 |
平均給与 | 573万円 |
電話番号 | 03-6685-0019 |
URL | https://www.ikyu.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。