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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内学習ツール等も整備されているため、やる気がある人が、勉強しやすい制度は整っていると思う。、続きを読む(全53文字)
富士通フロンテック株式会社
富士通フロンテック株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
社内学習ツール等も整備されているため、やる気がある人が、勉強しやすい制度は整っていると思う。、続きを読む(全53文字)
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親会社が富士通ということもあり、毎年一定の昇給が見込まれる。
年功序列の傾向が強いため、ゆったりと働きたい人には向いていると言える。続きを読む(全66文字)
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富士通標準の教育体制が整えられているため、不足は感じなかった。
上長へ申請することで数十万円の外部講習も受講することが出来るため、うまく利用することでス...続きを読む(全97文字)
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新卒から入社5年間ほどは借り上げ社宅に格安で住むことが出来るため、給料が安い新卒にとってはとても助かる制度なのではないかと思う。
その他福利厚生について...続きを読む(全112文字)
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既存ビジネスへの執着が強いように思われたため。
キャッシュレス化が進んでいるが、ATMビジネスに依然力を入れており、なかなか業績に結びついていないように...続きを読む(全80文字)
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残業時間は部署やプロジェクトによってばらつきが大きかった。
有給休暇はとても取りやすく、前日に上司へ報告することで取得することができた。夏季休暇として有...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
入社前の待遇を加味してもらったので特に不満はない
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の待遇は総じて低い。気の毒なレベル。経営者と話...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
皆無
【気になること・改善したほうがいい点】
将来を考えた場合成長は期待できない。製造業の核である技術力も脆弱。近視眼的な経営者。ザ昭和的な...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
富士通グループなので大手企業並みの福利厚生は用意されている
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員への家賃補助が突然何の説明もなく...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
コロナ以降テレワークが標準になった
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性が見えない事業。新たな分野を開拓する掛け声はあるが、実現す...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
全てが古すぎるし、近視眼的な損益しか考えておらず、場当たり的な給与カットも行われる。モチベ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
皆無
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく文化が古すぎる。稟議(死後)の基準が細かく規定されており、稟議を通す前の根回しが幾度と...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
初任給はそれなりい。(修士卒で24万円超え)
ボーナスもまあまあ。
昇給は評その人の価次第となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
全体的に労働環境は良いと言える。
完全フレックス(コアタイム無し)。
リモートワーク環境あり。
休日も多い。
残業代は100%出る。
【気に...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
SIビジネスに関しては堅調である。
富士通グループ関連で案件があったり、富士通グループの教育や技術情報にアクセスできるのは強み。
【気になる...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
長く働いていれば、成果を出さなくても自ずと給料が上がっていく。
上がった給料は下がらないため、のんびり働くことができる。
【気になること・改...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
制度としては、整っているように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産、育児についての制度はあるが、部署により理解度が異なる。基...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にATMの事業がほとんどの割合を占めている。これまでATMなどのハードウェアの事業に依存してきたため、今後...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
グローバルに展開している製品がありその部門でエンジニアとして働いてみたいと思い志望した、希望の配属先であり世界中を渡りあるけるためバイタリテ...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
独身用の社寮があり、借り上げのレオパレスであるが光熱費込みで月5000円とかなので安い、30歳を超えると独身であっても寮をでなければいけない...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
一般的な年功序列による給与体系となっているため、若手のうちは薄給だが徐々に上がっていく仕組みとなっており、仕事の出来に関わらず一定の給与をも...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
一つの製品に対して仕様検討、設計、評価、量産立上げから出荷後の保守業務まで非常に多岐にわたる工程に携わることができるため、多くの経験を積むこ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
有休は自分の業務調整次第だが取りにくい雰囲気はない。法律にきちんと基づいて制度ができているため、年間で必ず5日以上は有給休暇を取ることができ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
紙幣というデリケートなものを金庫に速く正確に収納するという点では個々の技術力は高い
納期に間に合わせるためにはチーム一丸となって達成する意識...続きを読む(全231文字)
| 会社名 | 富士通フロンテック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジツウフロンテック |
| 設立日 | 1940年11月 |
| 資本金 | 84億5700万円 |
| 従業員数 | 1,486人 |
| 売上高 | 908億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 渡部広史 |
| 本社所在地 | 〒206-0812 東京都稲城市矢野口1776番地 |
| 平均年齢 | 46.1歳 |
| 平均給与 | 708万円 |
| 電話番号 | 042-377-5111 |
| URL | https://www.fujitsu.com/jp/group/frontech/ |
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