【18卒】大興物産の一般職の面接の質問がわかる本選考体験記 No.3025（奈良女子大学/女性）（2017/12/7公開）

マイナビのサービスにあるSPIを解いていた。

言語、非言語、性格診断、時事

適性テスト、一般常識に関しては特に対策はしていないが、一般常識問題としてテレビや新聞などで、社会問題を知ろうとしていた。

一般常識（時事問題）かなり多く、あまり解けたという実感はなかったけれども通過したので、そこまで重視はされていないと思う。しかし、新聞などを読むなどして、時事問題の対策はしておいた方が良い。
また、作文があった。これは、自己分析のようなもので、昔の出来事から５つのエピソードを書いていく。そのエピソードでは、自分がどのような役割であったか、どのように働きかけたか、どう変わったかなど書いていく。

聞かれたことに対して端的に答えていたことと、論理的に答えていて、聞いている方もわかりやすいと言っていただいたので、そのような話し方が評価されたと思います。

面接官の印象は柔らかく、優しい方ばかりであった。自分の話にうなずいて聞いて下さって、安心することができた。

自己アピールをしてください。

私は相手のために動くことができます。ギターマンドリンクラブで私の引退後を引き継ぐ初心者の１回生を約半年間で一人前にする必要がありました。当時の２回生が不在のパートであったため、わずかな期間で多くのことを伝えるよう努力し、私自身が欠かさず練習に参加することや、相談しやすいように後輩との関係づくりにも配慮しました。また、指導方法として、ただ口で説明するだけではなく、実際に弾いている姿を見せながら、弾きやすくなるコツを教えたり、自分の音を聞かせることで音のイメージがわくようにしました。その結果、私が引退する演奏会では、初心者とは思えないほど１回生の後輩は堂々とした音を弾けるようになるまで成長しました。

学生時代に頑張ったことは何ですか。

ギターマンドリンクラブでの練習です。私は、楽器を上手に弾けるようになることで曲の幅も広がり、弾くことが楽しくなると思いました。そして、引退演奏会で自分が納得できる演奏をするという目標を立てました。しかし、最初は分からないことが多く、上手に弾くことができませんでした。そこで私は、分からないことがあれば、その都度先輩に質問したり、個人練習の合間に先輩を観察して弾き方を真似しました。そして、授業がなく、空いている時間帯は、たとえ30分でも弾いてみようと思い、練習を重ねました。結果、私が引退する演奏会では、弾く姿がかっこいい、最初に比べて安定した音が弾けるようになった、音がすごく響いていてとてもよく聞こえた、と言っていただくことができました。最初は、下手でも分からないことを恥ずかしがらずに聞くこと、どうすれば上手くなるかを分析することを踏まえて、練習に時間をあてることで成長できることを学びました。

最終面接で、最も大事なのは、ここで働きたいという意欲だとおっしゃっていました。この会社でないといけない理由がはっきりとしていて、こういうことをしたいと意欲を全面的に出したことが評価されたと思います。

最終であったことから、最初は緊迫した雰囲気だと思いましたが、そのようなことはなく、顔が強面であっても、優しい口調で話して下さって、緊張がとれました。

浪人しているときの気持ちはどのような気持ちだったか、そしてどのようにして乗り越えたのか

浪人したての頃は、親にも協力をしてもらったし、もう一度一から頑張ろうという気持ちで臨んでいました。その頃は、あまり落ち込みということもなく、淡々と日々を過ごしていくという感じでした。しかし、センター試験で現役の頃と同じようにこけてしまったとき、私はかなり焦りました。あの時の自分は家族や友達にも驚かれるほど、自分を追い込んでいたと思います。せっかく浪人したのに、また希望しているどこの大学にも入れないとなるのはあまりにも悔しすぎるという思いから勉強していました。追い込んでいると言いましたが、自分の中で気持ちが参らないように、自分の中でルーティンを決めていました。朝起きて、予備校に行き、帰ってから速攻風呂に入って少し勉強をしてから寝るという当たり前のことを崩さないようにしていました。少しずつの努力が積み重なって、最後にはいきたいと思えた大学に奇跡的に合格できたと思います。

他に内定があるところもものづくりの企業だが、そこではなく当社に入社したい理由は何か

私は、ものづくりに携われる企業で働きたいのですが、内定をいただいている会社と御社との大きな違いは二つあります。一つ目は、御社の方が携われるプロジェクトがかなり大きいです。また、オンリーワンのオーダーメイドのものを作ることができることに私はとても魅力を感じました。自分がかかわった仕事が今後も地図に残っていくということが、仕事のやりがいに繋がると思いました。二つ目は、女性の働き方の違いです。私は、もし結婚にゃ出産をしたとしても、もう一度社会復帰をして働きたいと思っています。御社は産休や育休の制度を、法律で決められている以上の年数を育休や産休につかえるようにしていくつもりということを押していらっしゃいました。また、たとえ、育休や産休をとられたとしても戻ってくる方がほとんどということを　聞いて、御社でなら自分の理想の働き方ができると思いました。

内定をいただいた後は、できたら早めに返事は欲しいと言われた。しかし、すべての内定をけって就職活動を終える約束をしていただけるかという強制終了な言葉はなかった。

この企業に内定するためには、この企業でなければならない理由をきちんと伝えられるかが重要だと思います。私は、意欲的な態度を全面的に面接官の方に出して、そのことを褒められたので、本当に入社したという気持ちを出してみてください。入社後、どのようなことをしたいとか、自分の強みがこういう場面で活かされるからこういう仕事をしたいというふうに言っていくことが大切だと思います。また、面接で聞かれることは事前にわかっています。そのため、焦ることないように、きちんと相手に伝わるようにはきはきと話す必要があります。

自分の強みがしっかりとわかっていて、そのことを面接官の方にもこの会社でなら活かせると持っていただけたからだと思います。あとは、この会社に入りたいという熱意だと思います。どうしても熱意がない人はわかってしまうようなので、中途半端な気持ちで受けない方が良いと思います。

作文でたくさんのエピソードを描くことがあると思います。その時のエピソードは必ずありのままの自分を書いて下さい。このエピソードをもとに面接をするので、自分が思っていることと、書いたことが矛盾していると面接官に嘘をついているとばれてしまいます。

• 社員の魅力・実力
• 福利厚生・手当・働きやすさ
• オフィス・オフィスの位置・働く場所

旭工精株式会社

一番重視した点は、働きやすさです。入社を迷った企業も社員さんの人柄はとても良かったのですが、女性が長く働く場所としては、少し難しいと思いました。入社を迷った企業は育休や産休をとったとしても、戻ってこられる方がほとんどおらず辞めてしまうと聞きました。その点は大興物産株式会社は、育休や産休を取った方はほとんど戻って仕事に復帰されるということを聞きました。私は長く働きたいと思っていたので、どの点は大興物産株式会社のほうがいいなと思いました。