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【良い点】
他にもっとやりたいことが思いついてしまったので。というか、そもそも私の周りで、この会社が嫌で辞めていった人はいませんでしたね。自分の営業力に...続きを読む(全215文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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リクルートホールディングスの進行管理の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全39件）
リクルートホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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リクルートホールディングスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
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- 年収・評価
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- 福利厚生
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3.6
- 成長・将来性
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3.4
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- 女性の働きやすさ
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【良い点】
仕事における男女差は無し。女性の上司にも非常にお世話になりました。尊敬すべき方々が多かったと思います。というか、この会社にいると、そもそもこ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ビジネスの基本を身につけられました。営業は担当者ではなく決裁権者・経営者と話をすることが求められ、社内的にいい加減な受注のヨミは通用しません...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
皆さん意識が高く、一丸となって目標に向かっている印象を受け、入社しました。
入社後も一致団結、まとまりがあり、印象は変わりません。雰囲気は体...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
キャリアアップなど親身になって相談にのって下さいました。
深夜遅くまで仕事に付き合っていただいたりしました。
スキルアップのサポートというよ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
新しい事業にも積極的にチャレンジするので、社内で手をあげればより興味深い業務につける可能性も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分、評価されるところ。
今度のキャリアアップに対して積極的に支援して頂けた。
雇用形態関係なく、上下関係もフラットで、意見も...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
残業代がきっちり出るので不満はありませんが、労働時間に厳しく、少しでも終電が続くとすぐに労働時間がオーバーしそうになります。そのため、時間内...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
スキルアップさせてもらえる環境でした。そもそもの仕事に対する考え方、人とのコミュニケーション方法、当たり前にできていることですが、改めて考え...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ほとんどが契約社員の短期プロジェクトだったためか、みんなてワイワイしてとても楽しかった。オリエンテーションも、チームワークを高めるために、宝...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
モチベーション高く働いている方が多いので、働いていて楽しいと思える環境である。特に若い世代の方が多く、同世代でわいわいとしている雰囲気。飲み...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
ある程度は自由にお仕事できます。
そして服装が自由なのはスーツを着たくないので助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイト職での採用でしたので、給与がかなり安く、そのため退職を決意しました。
良くも悪くも平均年齢は若いです。...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
若いメンバーがおおい。
なので教育制度がしっかりしており、わからないまま放置や、個人プレーはない
。
社長までの距離がすごく近く、誰と仕事を...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
女性の働きやすさはかなりいいと思います。理由としてはわたしの直属の上司が共働き、子有りでしたがフレックスを活かし出勤時間、退勤時間を一時間早...続きを読む(全181文字)
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社員は本社採用された優秀な方がおおく、エリア地方には管理職と部署に1人くらいしか社員はいません。能力が高い人がおおく、マネジメント能力の高い管理職がいる...続きを読む(全119文字)
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休日出勤は基本的にありません。労働管理が非常にきっちりしているので、万が一出社しても必ず代休取得があります。
繁忙期は各媒体の役割によります。いわゆる...続きを読む(全151文字)
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連休はしっかり休む会社でした。就業時間は媒体によりますが、月刊誌だと閑散期、繁忙期がしっかりわかれ、早い時はしっかり早く帰る、遅いときはしっかり働くなど...続きを読む(全177文字)
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制作部門にて非正社員で勤務していましたが、給料水準はかなり低いものでした。しかしその反面学べる経験、知識は多く、それを目的に入社すれば良い環境かと思いま...続きを読む(全154文字)
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年に何度か全国の従業員が集まっておおきなイベントをやります。内容は、業績などに応じた表彰がメインで、勉強会も兼ねた1年を振り返っての成功例の発表、その後...続きを読む(全184文字)
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正社員に依存せず、雇用形態を上手く使って経営していたので企業としての会社経営が上手い。また、新規事業立ち上げにも積極的で年に数度新規事業案の募集を社内で...続きを読む(全165文字)
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基本的に手を上げた人に任せてもらえる社風ではあるので、やる気のある人にはいいと思う。企業のネームバリューが大きいため、新規のプロジェクトなりを進める上で...続きを読む(全161文字)
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たたき上げの人もいれば別部署からの移動の人もいて、その辺りは様々。別部署から栄転で管理職になった人はトラブルを起こす人が多かった印象。役職というよりも人...続きを読む(全157文字)
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出産に関する諸々は制度が整っているので特に問題ないと思います。通常の社員に対しては男女の差はほとんどありませんが、女性の管理職はやはり少ないです。もとも...続きを読む(全162文字)
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他の会社のことをよく知らないけど、給与は悪くないと思います。ただ、いわゆる営業会社のノリが強いため、営業に比べインフラ周りや制作に携わっている人間に対し...続きを読む(全157文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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リクルートホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社リクルートホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | リクルートホールディングス |
| 設立日 | 1963年8月 |
| 資本金 | 400億円 |
| 従業員数 | 49,055人 |
| 売上高 | 3兆5574億7800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 出木場 久征 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番2号 |
| 平均年齢 | 40.5歳 |
| 平均給与 | 1145万円 |
| 電話番号 | 03-3511-6383 |
| URL | https://recruit-holdings.com/ja/ |
NOKIZAL ID: 1569088
