回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色んな講義が用意されていて好きに受講できる
自分の興味のある分野に手が出しやすい
研修も1ヶ月みっちりして貰った続きを読む(全63文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社リクルートホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リクルートホールディングスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートホールディングスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
色んな講義が用意されていて好きに受講できる
自分の興味のある分野に手が出しやすい
研修も1ヶ月みっちりして貰った続きを読む(全63文字)
挑戦機会が豊富で成長スピードが速い。異動や転籍制度も活発な傾向。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
研修は多い。人材育成のために時間やお金をかなり割いて研修してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修がおおく、自己開示が苦手な...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
定期的にキャリアに関する研修がある。
新人の教育体制が整っていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーはもっとメン...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社内の研修はとてもしっかりしており、入社後にもしっかりパッケージ化された研修システムやスケジュールがもらえる。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
目に見える形でキャリアアップの制度があります。
進みたい方向のキャリアにどういうものがあるのか、給与はどのくらいなのか、自分はどの位置にいる...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
リクルートでは、自分のアイデアを試す機会が多く、成長を実感できます。研修制度も充実しており、スキルアップに最適な環境です。チャレンジ精神を尊...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
20代は伸びるだろう。任せてもらえる、厳しい、仕事量多いので。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的なスキルが身につく感じはしない...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
人材開発委員会をはんとしに一度開催しており、各社員ごとに今後の成長イメージを上位レイヤーで擦り合わせを行っている。外部への研修機会は多くない...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
技術的な事だけではなく、キャリアプランやマインド的な事も学ぶ機会が多く、とても勉強になった。また会社以外でチーム内勉強会やロープレなど企画的...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
積極的に新しいことに取り組める雰囲気があります。やる気次第な感じがします。新しいことに対しては否定的な意見があまりないです。
【気になること...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
結果が出れば学ぶ機会も増える。また他部署との垣根が低く、興味があれば社内の色々な人に教えを請えたこともとても良かった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
キャリア開発の制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを望む人、優秀な人はほぼ転職している。
グループ会社全...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
未経験であっても研修はマニュアルにそってしっかりとしてくれます。分からないことはその都度質問可能で、丁寧に教えてくれます。研修がおわり実践開...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
営業の基礎が学べるし、教育体制がしっかりしている!さすがリクルートという感じ。
契約という形だか優秀な人は卒業後、正社員という道も選べるがす...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
年齢関係なく実力で昇進ができるので、キャリアアップは出来ると思う。教育体制もしっかり整っている。仕事がしやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
自分で意思を持ってキャリアを構築していこうと自ら手を挙げての社内異動制度の利用や会社からの異動提示など選択肢が多く自身のキャリアを開発するこ...続きを読む(全419文字)
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【良い点】
英語やITなどの研修が無料で受けられる。
資格試験の補助が一部ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
だんだん教育研修費は削られてい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
自主性が非常に鍛えらる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度があるようでなく、上司によって同行もついてきてくれ面倒見がいい人も...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
部署にもよるかと思いますが、上司が良く面倒を見てくれています。相談できる環境もあるので失敗を恐れずに挑戦ができます。入社直後から責任ある仕事...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
とにかく優秀な人が多く、組織にいるだけで成長できる節はある
【気になること・改善したほうがいい点】
厳しいというより、いじめともとれる指導を...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
WCMシートを用いた評価
実績がそのまま賞与に返ってくる
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭がある方は収入が安定しない場合もあり入...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
色々な仕事を経験できるのでスキルアップできる環境です。
変化を楽しみながら仕事ができる人はいい環境だと思います続きを読む(全61文字)
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【良い点】
将来的に独立していくことを前提になっているので、自分の目標設定に向かって成長していけると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
キャリア面談があるので昇進したい人は相談したらいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
なれて覚えろ精神なので育成担当の当たり外れはある続きを読む(全79文字)
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【良い点】
やった成果が直接評価される
忙しい割に休みが貰える印象
【気になること・改善したほうがいい点】
業績の割に給料が低いため、個人で開業した方が...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
、基本的な制度として 健康保険、厚生年金、雇用保険など社会保険が完備 されており、出産・育児休暇、介護休暇、看護休暇などライフステージに応じ...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
自身の挑戦が社会に価値を生み出していると実感できる点にあります。年次や経験に関わらず意見を求められる場面が多く、自分の考えをもとに主体的に仕...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
リクルートの年収・評価制度は、実力次第で若手でも驚くほど伸びる印象です。平均年収は高めで、成果を出せば20代でも年収400〜600万円、30...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
休暇制度は“取りやすさ”が本質です。制度自体は他社と大きく変わらない部分もありますが、決定的に違うのは「本当に取っても評価が下がらない空気」...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
リクルートで働いていて、最も大きなメリットだと実感したのは、圧倒的な**「休みの多さ」と「休暇に対する自由度の高さ」**です。
一般的に「...続きを読む(全571文字)
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【良い点】
採用コストを抑えて採用成功に導けることにやりがいを感じます。特に直近飲食店の新店舗展開のオープニングスタッフの募集の手伝いをして、そのお店の...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
なんだかんだ言って業界ナンバーワンの後ろ盾は本当に大きい。
海外事業も絶好調でリクルートパワーは令和の時代になっても衰えることはない。
これ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
以前と異なり上場して以降は勤務時間や残業といった勤怠管理は本当に厳しくなった。
おかげでワークライフバランスは自分が入社したころと比べても格...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
締切が短いタームで訪れ、営業数字が可視化される。自分の行動が仕事の成果を作るということを嫌というほど思い知らされる。価値を生み出す、利益を生...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っているが、1年目の研修期間が長く、業務に本格的に関われるまでに時間がかかる印象。座学やマニュアル重...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
資格手当が手厚いから資格いっぱいほしい人はいいかもね
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列でゴマすりがうまい人が上に行くからなん...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
この会社では、保険営業としてのスキルアップに本気で取り組める環境が整っていると感じています。
単に「数字を追いかける」「個人任せで頑張る」と...続きを読む(全745文字)
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【良い点】
自分から動けるひと、声が大きい人が活躍する。若手を伸ばそうとしてはいる。
研修も頻繁にあるため、学ぶ機会は多い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
年度内目標を立てる際に、会社規定の資格を取得することを目標に掲げた場合、取得資格の助成費用が支払われる。新人教育は手厚く、1ヶ月の期間を用い...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
施設警備の資格を取らされます。
二級そして一級。自腹です。落ちる人も居ますし、何回も落ちる人もいます。
要勉強ですね。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
社内研修が豊富です。自社サービスについてのみではなく、対応研修やハラスメント研修なども頻繁にあり、全社内で意識やモラルの浸透ができていると思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
- 資格取得支援制度がある
- メンバーとの勉強会を通じてナレッジの共有や自分の案件への活用ができる環境がある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
エンジニアなどは一定のスキルアップ支援などは設けられていた記憶があります。そのための勉強会なども定期的に開催されていたような。。。
ビジネス...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
総合職(新卒)採用であれば、早い段階で本社等で勤務できるので、スキルアップ可能だと思う。また会社で働くうえで必要な資格(乙種4類、衛生管理者...続きを読む(全165文字)
| 会社名 | 株式会社リクルートホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | リクルートホールディングス |
| 設立日 | 1963年8月 |
| 資本金 | 400億円 |
| 従業員数 | 47,381人 |
| 売上高 | 3兆5574億7800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 出木場 久征 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番2号 |
| 平均年齢 | 40.5歳 |
| 平均給与 | 1145万円 |
| 電話番号 | 03-3511-6383 |
| URL | https://recruit-holdings.com/ja/ |
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