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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
「自ら機会を創り出し、その機会によって自らを変えよ」の社是どおり、チャレンジ精神旺盛で、目標に向かってアグレッシブに働く先輩社員が多く、とて...続きを読む(全202文字)
株式会社リクルートホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リクルートホールディングスの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社リクルートホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
「自ら機会を創り出し、その機会によって自らを変えよ」の社是どおり、チャレンジ精神旺盛で、目標に向かってアグレッシブに働く先輩社員が多く、とて...続きを読む(全202文字)
データ活用とグローバル視点を持つ経営陣が、長期的視野で事業をリードしている。続きを読む(全38文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
みんな親切でいい人
そういう人しか残らないんだろうなという印象
上司もさまざまなタイプが居るので、人それぞれ合う人を探せばいいと思う
1週間...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
非常にフラットで前向き、真っ当な社員に溢れている。社員との関わりでストレスを感じることはまず無いと思う続きを読む(全57文字)
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【良い点】
メンバーのパフォーマンス次第で成果が決まっているような状況。マネージャーは社内政治に追われている印象。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
積極的な社員が多い印象があります。営業や経営コンサルタントにちかい職種が多く、会社としての強みが人材にあることから研修にも力を入れており、結...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
株式会社リクルートでは、優秀で思考力・行動力ともに高い社員が多く、日々の業務を通じて刺激を受ける機会が豊富にありました。特に、ロジカルに物事...続きを読む(全516文字)
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【良い点】
根性がないとやっていけない環境なので、熱量高い場所を求めてる人にはぴったり。
【気になること・改善したほうがいい点】
熱量や根性の環境なので...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
上司によるが、基本的に自主性を尊重してくれる人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部署では、営業成績の良い人が比較的マネジャ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
やはり大手であるので、上司の方のリーダーシップはある方が多かったと思います。なにかあれば頼りにしてねというような優しい方が多かったです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
昔は独立するための登竜門みたいな会社でしたが、今となっては、そのような風潮は無く、残念に思うことも多々あり。なので、独立したいと思っていない...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
みなさま頭がよろしいため、話したことはすぐに理解してもらえる。フィードバックも的確なため、日々の学びが多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
とにかくキラキラしている人が多いのは感じました。自分は陰キャラ寄りではあったので、あまり向いていない環境だなと感じました。カラオケなど行って...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
実力重視な点も多いが、社内の立ち回りが上手い人が出世しやすい点はやはり大企業といったところ。そのような人はマネジメント能力にバラツキがあった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
みんなポジティブで前向きな人が多かったので、自分としては非常に働きやすかった。ただ、やはりリクルート村と言われるように独自の組織文化があるの...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
アグレッシブな人が多かった 独立志向が強く、数字が出せる人は発言権が強いが、出来ない人はとことん下に見られる。合う人はとても合うと思う。
【...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
大手なのでそれなりに法令遵守精神が行き届いており、よくある小さい会社特有の雑さは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
現場が見えてお...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社風も相まって、人間的にも能力的にも優秀な人が揃っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルや経歴の多様性はありますが、価値...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
雇用形態関係なく、月に1回面談がある。評価も頑張った分だけして貰える。
FBも勿論しっかりして貰える。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
若くして、裁量権を持てる環境。
結果を残せれば、キャリアアップに繋がりやすいため、若手のモチベーションが高い。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
マネジメントレイヤーのあたりはずれは非常に多い。良いマネジメントラインに当たれば自己成長も含めて昇進もしていきやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
優秀な人が多い。コミュニケーションが好き。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ企業が海外の企業が多いが、英語ができる人々が一部...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
私の部署は男性と女性半分半分だった。そんなにガツガツもしたくないが、社風でそうせざるを得ないからという理由でガツガツしてるのを装ってる人も多...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員とのコミュニケーションをとても大切にしてるため、話をちゃんと聞いてくれるマネージャーが多いと思います。
年齢が近いため社員同士も仲がいいです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
かなり周囲もやり甲斐を持った同期や上司の中で仕事に取り組めるため、モチベーションの維持ができる。挑戦したいと前向きに考えている人に対しては組...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
やった成果が直接評価される
忙しい割に休みが貰える印象
【気になること・改善したほうがいい点】
業績の割に給料が低いため、個人で開業した方が...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
、基本的な制度として 健康保険、厚生年金、雇用保険など社会保険が完備 されており、出産・育児休暇、介護休暇、看護休暇などライフステージに応じ...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
自身の挑戦が社会に価値を生み出していると実感できる点にあります。年次や経験に関わらず意見を求められる場面が多く、自分の考えをもとに主体的に仕...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
リクルートの年収・評価制度は、実力次第で若手でも驚くほど伸びる印象です。平均年収は高めで、成果を出せば20代でも年収400〜600万円、30...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
休暇制度は“取りやすさ”が本質です。制度自体は他社と大きく変わらない部分もありますが、決定的に違うのは「本当に取っても評価が下がらない空気」...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
リクルートで働いていて、最も大きなメリットだと実感したのは、圧倒的な**「休みの多さ」と「休暇に対する自由度の高さ」**です。
一般的に「...続きを読む(全571文字)
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【良い点】
採用コストを抑えて採用成功に導けることにやりがいを感じます。特に直近飲食店の新店舗展開のオープニングスタッフの募集の手伝いをして、そのお店の...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
なんだかんだ言って業界ナンバーワンの後ろ盾は本当に大きい。
海外事業も絶好調でリクルートパワーは令和の時代になっても衰えることはない。
これ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
以前と異なり上場して以降は勤務時間や残業といった勤怠管理は本当に厳しくなった。
おかげでワークライフバランスは自分が入社したころと比べても格...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
締切が短いタームで訪れ、営業数字が可視化される。自分の行動が仕事の成果を作るということを嫌というほど思い知らされる。価値を生み出す、利益を生...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に魅力は感じなかったです。自分が配属された場所では、特にセキュリティが厳しく、スマホの持ち込みは全エリア禁止、...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
若手が挑戦できる風土ではあるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が多く、中間層(30代〜)が少ない印象でり、それでも...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
上に上がれば、やはり責任が出てくるので大変だと思います。なので、社員のままが良いと言っている人も多くいました。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
社員になると給料はそんなに悪くないと聞いたことはありました。
ただ私がいた頃は派遣社員が多く、社員は5名いたかな、、?くらいでした。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
管理職のマネジメントレベルはあまり期待しない方が良いと思います。基本的に若手でも新たなことに前向きに取り組める人は向いていると思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
チームワークを大事にしている社員が多く、自分一人で抱え込まないで仕事に取り組める点は非常に安心感があります。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
ここは結構いいと思います。社員の人はとてもいい人ばかりで
魅力的なキャラクターの方が多々いました。人材企業の良さや、やはり人の良さや明るさ、...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
懇親会などが多いので社員同士のコミュニケーションは取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に関しては個々に担当があるの...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
大企業ではないのですが、社長自身が大手企業の出身であったり、人脈がとても広かったので、新しい企業との取引が常に増えていくことに充実感を感じて...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
プロパー社員は、先輩・管理職問わず優しい方が多く、親会社からの出向社員の方も、気さくな方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一...続きを読む(全133文字)
| 会社名 | 株式会社リクルートホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | リクルートホールディングス |
| 設立日 | 1963年8月 |
| 資本金 | 400億円 |
| 従業員数 | 47,381人 |
| 売上高 | 3兆5574億7800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 出木場 久征 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目9番2号 |
| 平均年齢 | 40.5歳 |
| 平均給与 | 1145万円 |
| 電話番号 | 03-3511-6383 |
| URL | https://recruit-holdings.com/ja/ |
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