リードテックジャパンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特になしだが、休日がカレンダ－通りで休めること。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して基本的に細かいトレ－ニングはないこと。自分...続きを読む(全203文字)

【良い点】
年次で上がって行く部分もあるので、下手をしない限り年収が下がることはありません
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格機会が最初のうち...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇格には、定期的にある筆記試験や小論文を受けて、合格することが必須。実力よりも、年功序列などのカが反映されている...続きを読む(全82文字)

【良い点】
良くも悪くも部門の業績に影響されます。また、上司の社内での発言力にも大きく影響します。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点は、営...続きを読む(全159文字)

【良い点】
年収はベアもあったりして物価高に追いつく形で基本給が自動で上がっていきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好き嫌いで決ま...続きを読む(全199文字)

【良い点】
減ることはないですが、大きく上がることもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣料金から取るマージン率が高い分、社員にちゃ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
業績がいいときは賞与が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要な仕事だけど査定で評価されない仕事が多くあり、人によってはなかなか...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収はそこまで高くない、資格を取らないと基本給与は上がらず、昇給も微々たるもの、資格をがんがん取れる人だったらい...続きを読む(全80文字)

【良い点】
同年代の平均よりは少し多く貰えていたと思います。賞与は年に3回あるので、モチベーションにも繋がりました。評価については、年に1度昇給がありま...続きを読む(全181文字)

【良い点】
上長にもよるが、評価はしてくれる
年何回かの面談にて不満や要望は聞いてくれるので、風通しはそこまで悪くない。

年収は人事評価によって多少左...続きを読む(全205文字)

【良い点】
業務を通じて幅広い経験を積むことができ、自分自身の成長につながる環境だと感じました。一方で、今後のキャリアや働き方を考える中で、新しい環境に...続きを読む(全205文字)